Madrid. La Comunidad convoca ayudas para contratar a jóvenes con discapacidadLa Comunidad de Madrid destinará en 2017 unos 500.000 euros en ayudas a empresas, entidades privadas sin ánimo de lucro y trabajadores autónomos para fomentar la contratación de jóvenes con discapacidad. La ayuda por cada contratación oscila entre los 5.800 y los 6.500 euros, llegando a 7.000 si se trata de una mujer
DISCAPACIDAD. Los partidos políticos abogan por la educación como palanca de integración de las personas con discapacidadLa mejora del sistema educativo que permita una educación inclusiva plena es uno de las líneas de actuación y trabajo que los distintos partidos del arco parlamentario han puesto de manifiesto durante la celebración de la mesa redonda 'Un nuevo marco laboral para las Personas con Discapacidad', organizada por la revista El Siglo y Fundación ONCE y que ha contado con la cofinanciación del Fondo Social Europeo
Discapacidad. Ciudadanos pide potenciar el acceso al empleo y la inclusión social de las personas con discapacidadEl Grupo Parlamentario de Ciudadanos registró este viernes en el Congreso de los Diputados una proposición no de ley para su debate en la Comisión de Empleo y Seguridad Social, destinada a mejorar el régimen de funcionamiento de los Centros Especiales de Empleo y para potenciar su papel en el acceso al empleo y en la inclusión social de las personas con discapacidad
Madrid. El III Plan de Acción para Personas con Discapacidad se llevó 2.330 millones de euros, 703 más de lo previstoEl consejero de Políticas Sociales y Familia madrileño, Carlos Izquierdo, dijo hoy en el Pleno de la Asamblea regional, donde informó de los resultados de la evaluación final del III Plan de Acción para Personas con Discapacidad de la Comunidad de Madrid 2012-2015, que aunque el presupuesto inicial fue de 1.627 millones de euros, finalmente se ejecutaron 2.330 millones, un 43% más de lo previsto (703 millones más)
Madrid. Trece millones en 2017 para fomentar el emprendimiento y el autoempleoEl Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid aprobó hoy dos acuerdos que tienen como objetivo seguir fomentando el trabajo autónomo durante el comienzo del próximo año para los que destinará inicialmente un total de 13 millones de euros
El Cermi reclama al Gobierno aumentar los apoyos a los trabajadores autónomos con discapacidadEl Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi) ha planteado al Ministerio de Empleo y Seguridad Social y a los grupos parlamentarios del Congreso de los Diputados aumentar los apoyos e incentivos a los trabajadores con discapacidad que se establecen como autónomos, para fomentar esta vía de incorporación al mercado abierto de trabajo
Feacem reclama un mayor acceso de las personas con discapacidad al empleo público universitarioLa directora gerente de la Federación Empresarial Española de Asociaciones de Centros Especiales de Empleo (Feacem), Pepa Torres, manifestó hoy que “es necesario fomentar el acceso de las personas con discapacidad al empleo público universitario, con el objetivo de contribuir a la inclusión social de este colectivo”. Además, defendió la existencia de las cuotas de reserva en las empresas públicas y privadas como medida de acción positiva
FEACEM reclama un mayor acceso de las personas con discapacidad al empleo público universitarioLa directora gerente de Federación Empresarial Española de Asociaciones de Centros Especiales de Empleo (FEACEM), Pepa Torres, manifestó que “es necesario fomentar el acceso de las personas con discapacidad al empleo público universitario con el objetivo de contribuir a la inclusión social de este colectivo”. Además, Torres defendió la existencia de las cuotas de reserva en las empresas públicas y privadas como medida de acción positiva
Madrid. Aumentan en un 61% las plazas en Centros Abiertos Especiales del AyuntamientoEl Ayuntamiento de Madrid ha aprobado una ampliación de plazas en los Centros Abiertos Especiales, lugares donde se trabaja con niños y jóvenes con distintos tipos de discapacidad, como autismo o trastornos del desarrollo. Las plazas pasan de 396 a 637 en 2017, mientras que los centros abrirán también la primera quincena de agosto y en semana santa
El Cermi pide “llegar a las mujeres con discapacidad" para avanzar en igualdadEl Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi) ha destacado que “tenemos que llegar de manera directa a las mujeres con discapacidad” para conseguir avanzar en la igualdad de oportunidades y en el ejercicio de sus derechos, “también en medios rurales”
Discapacidad. Madrid beneficiará a más de 10.000 personas con discapacidad con su estrategia por el empleoLa Comunidad de Madrid estima que beneficiará a más de 10.000 trabajadores con discapacidad gracias a las medidas específicas incluidas en la Estrategia Madrid por el Empleo, según indicó este viernes su consejera de Economía, Empleo y Hacienda, Engracia Hidalgo, durante su visita al Centro Especial de Empleo Funcarma S.L.U
Madrid. Más de 33 millones de euros para la integración laboral de personas con discapacidadEl Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid aprobó este martes destinar 33,6 millones de euros a ayudas para favorecer el mantenimiento de puestos de trabajo y la contratación de personas con discapacidad en Centros Especiales de Empleo, explicó su presidenta, Cristina Cifuentes
Discapacidad. Comienza la campaña #Cumplamos2PorCiento para que las empresas contraten a personas con discapacidadLa Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (Cocemfe) de Alicante pone hoy en marcha en las redes sociales la campaña #Cumplamos2PorCiento, para concienciar a la sociedad y a las empresas sobre la obligatoriedad de cumplimiento de la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su Inclusión Social, en relación a la reserva de empleo
Discapacidad. Arranca la campaña #Cumplamos2PorCiento para que las empresas contraten a personas con discapacidadLa Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (Cocemfe) de Alicante pondrá en marcha mañana en las redes sociales la campaña #Cumplamos2PorCiento, para concienciar a la sociedad y a las empresas sobre la obligatoriedad de cumplimiento de la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su Inclusión Social, en relación a la reserva de empleo
Discapacidad. El 3 de mayo arranca la campaña #Cumplamos2PorCiento para que las empresas contraten a personas con discapacidadLa Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (Cocemfe) de Alicante pondrá en marcha el próximo 3 de mayo en las redes sociales la campaña #Cumplamos2PorCiento, para concienciar a la sociedad y a las empresas sobre la obligatoriedad de cumplimiento de la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su Inclusión Social, en relación a la reserva de empleo
La Comunidad de Madrid destinará en 2017 unos 500.000 euros en ayudas a empresas, entidades privadas sin ánimo de lucro y trabajadores autónomos para fomentar la contratación de jóvenes con discapacidad. La ayuda por cada contratación oscila entre los 5.800 y los 6.500 euros, llegando a 7.000 si se trata de una mujer
La mejora del sistema educativo que permita una educación inclusiva plena es uno de las líneas de actuación y trabajo que los distintos partidos del arco parlamentario han puesto de manifiesto durante la celebración de la mesa redonda 'Un nuevo marco laboral para las Personas con Discapacidad', organizada por la revista El Siglo y Fundación ONCE y que ha contado con la cofinanciación del Fondo Social Europeo
El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi) ha pedido al Parlamento que ahonde en la contratación socialmente responsable por parte de las administraciones, mediante la incorporación de una serie de enmiendas al proyecto de Ley de Contratos del Sector Público que se recogen en un informe elaborado por esta entidad
La directora gerente de la Federación Empresarial Española de Asociaciones de Centros Especiales de Empleo (Feacem), Pepa Torres, manifestó hoy que “es necesario fomentar el acceso de las personas con discapacidad al empleo público universitario, con el objetivo de contribuir a la inclusión social de este colectivo”. Además, defendió la existencia de las cuotas de reserva en las empresas públicas y privadas como medida de acción positiva
La directora gerente de Federación Empresarial Española de Asociaciones de Centros Especiales de Empleo (FEACEM), Pepa Torres, manifestó que “es necesario fomentar el acceso de las personas con discapacidad al empleo público universitario con el objetivo de contribuir a la inclusión social de este colectivo”. Además, Torres defendió la existencia de las cuotas de reserva en las empresas públicas y privadas como medida de acción positiva
Este jueves se inauguró Feacem Región de Murcia, asociación que aglutina a los centros especiales de empleo (CEE) de esta comunidad autónoma y que tiene como objetivo la integración laboral de personas con discapacidad, así como su representación y la defensa de sus intereses
