PeriodismoLa FAPE alerta del "peligro" de la "polarización política y la crispación" en algunos medios de comunicaciónLa FAPE advirtió este jueves del "peligro que entraña para el periodismo la polarización política y la crispación en los medios de comunicación" y censuró que "determinados periodistas y medios se han convertido en un vehículo más de canalización de la desinformación, lo que repercute negativamente en la credibilidad que hoy en día tiene nuestra profesión"
LaboralAmpliaciónFedea advierte de que reformar el despido con indemnizaciones a la carta podría ser un “dolor de cabeza” para las pymesLos investigadores de la Fundación de Estudios de Economía Aplicada Javier Lahera y Marcel Jansen mostraron este jueves sus reservas a que se reforme el despido para establecer indemnizaciones variables en función de las circunstancias de cada persona, dado que afectaría a las empresas y al mercado laboral, especialmente a las pymes, a quienes les provocaría un “dolor de cabeza”
LaboralFedea pide transformar el SMI en indefinido y afea el “error” de incorporarlo en un decreto con “riesgo” de ser rechazadoEl investigador de la Fundación de Estudios de Economía Aplicada (Fedea) Javier Lahera calificó este jueves de “error” que el Gobierno haya introducido el salario mínimo interprofesional (SMI) de 2025 en un real decreto-ley que “corría el riesgo de caer” en el Parlamento y defendió que, para que España no vuelva a quedarse sin este indicador, sería “conveniente” reformar la normativa para que la cuantía sea indefinida hasta que se apruebe la siguiente subida
LaboralFedea advierte de que reformar el despido con indemnizaciones a la carta podría ser un “dolor de cabeza” para las pymesLos investigadores de la Fundación de Estudios de Economía Aplicada Javier Lahera y Javier Lahera mostraron este jueves sus reservas a que se reforme el despido para establecer indemnizaciones variables en función de las circunstancias de cada persona, dado que afectaría a las empresas y al mercado laboral, especialmente a las pymes, a quienes según Jansen les provocaría un “dolor de cabeza”
DiscapacidadConvocados los premios cermi.es 2025El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi) abrió este jueves la convocatoria de los premios cermi.es 2025, unos galardones que agradecen públicamente la labor de aquellos elementos más dinámicos y comprometidos de la sociedad en favor de los derechos humanos, la participación comunitaria, la inclusión y el bienestar de las personas con discapacidad y de sus familias
LaboralUna sentencia fija en un 30% el coeficiente reductor de jubilación para una tripulante de cabinaLos tripulantes de cabina de pasajeros (TCP) podrán adelantar su jubilación 3 años por cada 10 trabajados, según lo ha estimado el Juzgado de lo Social de Tenerife, tras una demanda promovida por USO-Cantabria, en la que se aplica un coeficiente reductor del 30% a una azafata de vuelo
Plazas MIRCSIF reclama aumentar las plazas sanitarias en los próximos años ante la saturación de Urgencias y Atención PrimariaLa Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) reclamó este jueves aumentar las plazas de Formación Sanitaria Especializada (FSE) en los próximos años para “solucionar los graves problemas que amenazan al Sistema Nacional de Salud”, con una Atención Primaria (AP) y las urgencias hospitalarias saturadas en toda España por la gripe y otras infecciones respiratorias
RTVEAdriana Vázquez, nueva directora de Producción y Medios de RTVEAdriana Vázquez Ures es la nueva directora de Producción y Medios de RTVE, la primera mujer en ocupar este puesto en la historia de la Corporación, a la que lleva vinculada casi dos décadas. A lo largo de su trayectoria profesional ha desempeñado diferentes puestos en áreas técnicas, redacción, realización televisiva, dirección económica y recursos humanos y organización
LaboralTrabajo avisa de que no se puede contratar por debajo del SMI pese a haber sido derogado temporalmente por PP, Junts y VoxLa Dirección General de Trabajo dictó este jueves una instrucción en virtud de la cual se establece que la “desaparición abrupta” de la prórroga del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) para 2025 por la no convalidación del ‘decreto ómnibus’ no afecta a los sueldos vigentes, por entender que se trata de un salario ya contractualizado, es decir, pactado entre empresa y empleado
UniversidadesEl 35,8% de los graduados empleados españoles está sobrecualificadoEspaña es el país con más sobrecualificación de la UE: en 2023, el 35,8% de los ocupados graduados superiores entre los 20 y los 64 años estaban empleados en puestos de baja cualificación, frente al 21,9% de la Unión Europea
LegislaturaGaramendi agradece al PP que salvara el acuerdo de pensiones en el Congreso y exige “que se acabe con los decretos ómnibus”El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, mostró este jueves su agradecimiento al PP por que salvara ayer en el Congreso de los Diputados el texto del acuerdo con sindicatos y patronal sobre la reforma de la jubilación activa y exigió “que se acabe con los decretos ómnibus”, en alusión al de las ayudas al transporte o la subida de las pensiones que incluía también la recuperación de un palacete por parte del PNV y que fue el argumento de los ‘populares’ para tumbar ese texto
LaboralGaramendi critica a quienes “no han pagado una nómina nunca” y suben los costes laborales “de forma desmadrada”El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, criticó este jueves a quienes “no han pagado una nómina nunca” y deciden incrementar los costes laborales “de forma desmadrada”, como plantear revalorizar el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) un 4,41%, y las administraciones lo hacen sin “ninguna sensibilidad”, ya que no repercuten esas subidas en los contratos públicos con empresas
SindicatosViajes El Corte Inglés vuelve a reunirse con los sindicatos para negociar la reestructuración de su plantillaLa dirección de Viajes El Corte Inglés se reúne este jueves por tercera vez con los sindicatos que componen el comité de empresa -Valorian, CCOO y Fetico- para negociar el plan de ajuste anunciado el pasado 10 de enero, en el que la empresa planteó la recolocación de 520 trabajadores y hasta un máximo de 118 bajas incentivadas de los trabajadores de entre 59 y 63 años
LaboralEspaña se queda sin SMI temporalmente al derogarse el ‘decreto ómnibus’ mientras Trabajo busca una “solución”España se ha quedado desde este miércoles sin salario mínimo interprofesional (SMI) al haberse derogado el real decreto-ley de las ayudas al transporte y la subida de las pensiones que también contenía la prórroga de esta retribución mínima con el voto en contra del PP, Junts y Vox, aunque el Ministerio de Trabajo y Economía Social está buscando ya una “solución” legal para resolver esta situación
CienciaMorant dará explicaciones sobre el CNIO en el Congreso a inicios de febreroLa ministra de Ciencia, Innovación y Universidades, Diana Morant, comparecerá, a petición propia, a inicios de febrero en la Comisión de su materia en el Congreso de los Diputados, según avanzaron la diputada socialista Obdulia Taboadela y el diputado por Sumar Carlos Martín durante la reunión este miércoles de la Diputación Permanente
EMTMadrid avanza hacia la jornada laboral de 35 horas para los trabajadores de EMTEl Ayuntamiento de Madrid firmó este miércoles el nuevo convenio colectivo para los trabajadores de la Empresa Municipal de Transportes de Madrid (EMT), que incluirá una reducción de la jornada anual de los trabajadores de forma gradual hasta llegar a las 35 horas semanales, así como cambios en la política retributiva para mejorar la productividad y reducir el absentismo
La FAPE advirtió este jueves del "peligro que entraña para el periodismo la polarización política y la crispación en los medios de comunicación" y censuró que "determinados periodistas y medios se han convertido en un vehículo más de canalización de la desinformación, lo que repercute negativamente en la credibilidad que hoy en día tiene nuestra profesión"
El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi) abrió este jueves la convocatoria de los premios cermi.es 2025, unos galardones que agradecen públicamente la labor de aquellos elementos más dinámicos y comprometidos de la sociedad en favor de los derechos humanos, la participación comunitaria, la inclusión y el bienestar de las personas con discapacidad y de sus familias
Correos recibió en 2024 un total de 498.549 microdonaciones a través del programa 'Redondeo con Impacto', que gestiona la empresa Worldcoo, con una recaudación de 295.249 euros y un importe medio de 59 céntimos por operación
Adriana Vázquez Ures es la nueva directora de Producción y Medios de RTVE, la primera mujer en ocupar este puesto en la historia de la Corporación, a la que lleva vinculada casi dos décadas. A lo largo de su trayectoria profesional ha desempeñado diferentes puestos en áreas técnicas, redacción, realización televisiva, dirección económica y recursos humanos y organización
La Dirección General de Trabajo dictó este jueves una instrucción en virtud de la cual se establece que la “desaparición abrupta” de la prórroga del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) para 2025 por la no convalidación del ‘decreto ómnibus’ no afecta a los sueldos vigentes, por entender que se trata de un salario ya contractualizado, es decir, pactado entre empresa y empleado
Los inquilinos morosos dejaron a deber a sus arrendadores durante el año 2024 una media de 7.957,6 euros, un 4,23% más que en el año anterior, según indicó el estudio 'Situación de la Morosidad en el Alquiler en España' elaborado por el Observatorio del Alquiler, impulsado por la Fundación Alquiler Seguro y la Universidad Rey Juan Carlos
Fundación A La Par anunció este miércoles la puesta en marcha de un proyecto de lucha contra la trata y la explotación sexual de mujeres migrantes con discapacidad intelectual, a través de su Unidad de Acceso a la Justicia de Personas con Discapacidad Intelectual (Uavdi)
El Ayuntamiento de Madrid firmó este miércoles el nuevo convenio colectivo para los trabajadores de la Empresa Municipal de Transportes de Madrid (EMT), que incluirá una reducción de la jornada anual de los trabajadores de forma gradual hasta llegar a las 35 horas semanales, así como cambios en la política retributiva para mejorar la productividad y reducir el absentismo
