DiscapacidadEl Cermi presenta el libro ‘Las personas con discapacidad mayores en España’La sede de la Fundación del Lesionado Medular (FLM) de Madrid acogerá este próximo lunes la presentación pública del libro ‘Las personas con discapacidad mayores en España’, elaborado y publicado por el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi)
LaboralYolanda Díaz firma el primer memorando de entendimiento en materia laboral con ColombiaLa vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, firmó este jueves con Colombia el primer memorando de entendimiento para afianzar la cooperación en materia sociolaboral entre ambos países, que hasta ahora se había desarrollado en áreas técnicas muy específicas
DiscapacidadLa Fundación Cermi Mujeres lamenta que “hay mucho camino por recorrer en el reconocimiento de las mujeres con discapacidad”La vicepresidenta ejecutiva de la Fundación Cermi Mujeres (FCM), Ana Peláez Narváez, declaró que “hay todavía mucho camino por recorrer en el reconocimiento de las mujeres con discapacidad”, haciendo balance tras cumplir un mes como presidenta del Comité para la Eliminación de la Discriminación contra la Mujer (CEDAW), órgano de personas expertas independientes que vela por la aplicación de la Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer
Primero de MayoUna de cada cuatro personas ltgtbi+ sufre discriminación en el trabajo por su orientación sexualUna de cada cuatro personas lgtbi+ sufre algún tipo de discriminación en el trabajo relacionada con su orientación sexual o su identidad de género, según datos de la Agencia de los Derechos Fundamentales de la Unión Europea (FRA, por sus siglas en inglés) transmitidos por la Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Trans, Bisexuales, Intersexuales y más (Felgtbi+) con motivo de la conmemoración este lunes del Día Internacional de los Trabajadores
Día del trabajoUna de cada cuatro personas ltgtbi+ sufren discriminación en el trabajo por su orientación sexualUna de cada cuatro personas lgtbi+ sufren algún tipo de discriminación en el trabajo relacionada con su orientación sexual o su identidad de género, según datos de la Agencia de los Derechos Fundamentales de la Unión Europea (FRA, por sus siglas en inglés) transmitidos este viernes por la Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Trans, Bisexuales, Intersexuales y más (Felgtbi+) con motivo de la conmemoración el lunes del Día de las Personas Trabajadoras
MayoresCeoma concluye su congreso reivindicando que “los mayores somos y seremos cada día más protagonistas de la sociedad”La Confederación Española de Organizaciones de Mayores (Ceoma) ha finalizado su undécimo congreso nacional, que ha celebrado en Barcelona, con un “claro mensaje común” para que las instituciones garanticen "tranquilidad económica" tras la jubilación y una conclusión reivindicativa ante el resto de la población: los “mayores somos, y lo seremos cada día más, protagonista de la sociedad”
JusticiaEl Gobierno amplía la plantilla de la Fiscalía con 70 efectivosEl Consejo de Ministros, a petición del Ministerio de Justicia, aprobó este martes un real decreto por el que se crean 70 nuevas plazas en la Fiscalía, con lo que se busca adaptar su plantilla a las necesidades actuales
Fundación ONCEFundación ONCE firma el Código de Principios de Diversidad GeneracionalFundación ONCE se ha sumado al Código de Principios de Diversidad Generacional, impulsado por el Observatorio Generación & Talento. Con su adhesión, la compañía reconoce el desarrollo favorable de la gestión de personas basado en la igualdad de oportunidades con total independencia de su edad, la no discriminación y el respeto a la diversidad generacional
EducaciónLa Campaña Mundial por la Educación reclama promover la igualdad de género en las aulasLa Campaña Mundial por la Educación (CME), coalición liderada en España por Ayuda en Acción, Educo, Entreculturas y Plan International, hace hincapié en las crisis que ponen en peligro el cumplimiento del Objetivo de Desarrollo Sostenible nº4 y en cómo estas afectan especialmente a niñas, adolescentes y mujeres, por lo que reclama promover la igualdaad de género en la educación
TribunalesLa justicia anula el despido de un trabajador de L´Oreal tras comunicar su segunda paternidadLa Sala Social del TSJ de Cataluña ha dictado una sentencia en la que anula el despido de un comercial de L' Oreal después de que comunicara a la empresa su segunda paternidad. Además de readmitirle y abonarle los salarios no percibidos, la compañía tendrá que indemnizarle con 7.000 euros
EspacioHypatia I, la primera misión de mujeres científicas que 'se van a Marte’Investigadoras catalanas de diferentes disciplinas han sido seleccionadas para la misión Hypatia I en la estación análoga ‘Mars Research Desert Station’ (MDRS) en el desierto de Utah, en Estados Unidos, como si realmente estuviesen en Marte
Laboral‘La trabajadora infiltrada’ alerta: “Muchas empresas exigen a sus trabajadores lo que puede dar una persona y un 30% más”La periodista Alejandra de la Fuente, que acaba de publicar el libro ‘La trabajadora infiltrada’, con el que se ha hecho pasar por una joven que busca empleo en nueve sectores diferentes para destapar los “abusos” y “precariedades” que existen, considera que “muchas empresas exigen a sus trabajadores lo que puede dar una persona y un poquito más, pongamos un 30% más, lo que genera enormes problemas de diferente tipo”
Liderazgo femeninoFedepe y la Universidad Internacional de La Rioja firman un convenio de colaboración para “impulsar” el liderazgo femeninoLa Federación Española de Mujeres Directivas, Ejecutivas, Profesionales y Empresarias (Fedepe) y la Universidad Internacional de La Rioja (UNIR) han firmado un acuerdo para “colaborar” en la “transferencia” de conocimiento, celebrar actividades “conjuntas” y “generar vínculo” entre sus comunidades con el objetivo de “impulsar” el crecimiento profesional de las mujeres y su liderazgo en el ámbito laboral y empresarial
DiscapacidadAna Peláez, vicepresidenta ejecutiva de la Fundación Cermi Mujeres; “Hay todavía mucho camino por recorrer en el reconocimiento de las mujeres con discapacidad”La vicepresidenta ejecutiva de la Fundación Cermi Mujeres, Ana Peláez, hizo balance tras cumplir un mes como presidenta del Comité para la Eliminación de la Discriminación contra la Mujer (Cedaw), órgano de expertos independientes que vela por la aplicación de la Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer y declaró que “hay todavía mucho camino por recorrer en el pleno reconocimiento de las mujeres con discapacidad ante la ley, en temas de salud y derechos sexuales y reproductivos, en representación política, en procesos de toma de decisiones, etc.”
AniversarioSalud Mental España cumple 40 añosLa Confederación Salud Mental España celebra desde este martes y a lo largo de todo el año el 40º aniversario de su constitución reivindicando la necesidad de defender los derechos de las personas con problemas de salud mental y aumentar los recursos para que el sistema sanitario público pueda ofrecerles una atención adecuada y basada en el ámbito comunitario
NombramientoMaría del Mar Pageo, nueva presidenta de Cruz Roja EspañolaLa X Asamblea General de Cruz Roja Española ha elegido a María del Mar Pageo como nuevo presidente de la institución y sustituirá en el cargo a Javier Senent a partir del próximo mes de abril, al tiempo que ha aprobado las líneas estratégicas para los próximos cuatro años
El V Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC) pactado entre sindicatos y patronal recoge la importancia de mejorar el “aprovechamiento” de los recursos de las mutuas en los procesos de incapacidad temporal, así como la necesidad de reforzar la apuesta por la desconexión digital de los empleados y favorecer la flexibilidad de horarios y de trabajo a distancia cuando sea posible
La sede de la Fundación del Lesionado Medular (FLM) de Madrid acogerá este próximo lunes la presentación pública del libro ‘Las personas con discapacidad mayores en España’, elaborado y publicado por el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi)
La vicepresidenta ejecutiva de la Fundación Cermi Mujeres (FCM), Ana Peláez Narváez, declaró que “hay todavía mucho camino por recorrer en el reconocimiento de las mujeres con discapacidad”, haciendo balance tras cumplir un mes como presidenta del Comité para la Eliminación de la Discriminación contra la Mujer (CEDAW), órgano de personas expertas independientes que vela por la aplicación de la Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer
Con la conmemoración del Día Internacional del Trabajador el próximo 1 de mayo, vuelven a cobrar importancia aquellas empresas tecnológicas que ponen en el centro las responsabilidades y compromisos con el talento y la sociedad como clave de su éxito empresarial
La Confederación Española de Organizaciones de Mayores (Ceoma) ha finalizado su undécimo congreso nacional, que ha celebrado en Barcelona, con un “claro mensaje común” para que las instituciones garanticen "tranquilidad económica" tras la jubilación y una conclusión reivindicativa ante el resto de la población: los “mayores somos, y lo seremos cada día más, protagonista de la sociedad”
Fundación ONCE se ha sumado al Código de Principios de Diversidad Generacional, impulsado por el Observatorio Generación & Talento. Con su adhesión, la compañía reconoce el desarrollo favorable de la gestión de personas basado en la igualdad de oportunidades con total independencia de su edad, la no discriminación y el respeto a la diversidad generacional
Investigadoras catalanas de diferentes disciplinas han sido seleccionadas para la misión Hypatia I en la estación análoga ‘Mars Research Desert Station’ (MDRS) en el desierto de Utah, en Estados Unidos, como si realmente estuviesen en Marte
La periodista Alejandra de la Fuente, que acaba de publicar el libro ‘La trabajadora infiltrada’, con el que se ha hecho pasar por una joven que busca empleo en nueve sectores diferentes para destapar los “abusos” y “precariedades” que existen, considera que “muchas empresas exigen a sus trabajadores lo que puede dar una persona y un poquito más, pongamos un 30% más, lo que genera enormes problemas de diferente tipo”
La Federación Española de Mujeres Directivas, Ejecutivas, Profesionales y Empresarias (Fedepe) y la Universidad Internacional de La Rioja (UNIR) han firmado un acuerdo para “colaborar” en la “transferencia” de conocimiento, celebrar actividades “conjuntas” y “generar vínculo” entre sus comunidades con el objetivo de “impulsar” el crecimiento profesional de las mujeres y su liderazgo en el ámbito laboral y empresarial
La vicepresidenta ejecutiva de la Fundación Cermi Mujeres, Ana Peláez, hizo balance tras cumplir un mes como presidenta del Comité para la Eliminación de la Discriminación contra la Mujer (Cedaw), órgano de expertos independientes que vela por la aplicación de la Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer y declaró que “hay todavía mucho camino por recorrer en el pleno reconocimiento de las mujeres con discapacidad ante la ley, en temas de salud y derechos sexuales y reproductivos, en representación política, en procesos de toma de decisiones, etc.”
La Confederación Salud Mental España celebra desde este martes y a lo largo de todo el año el 40º aniversario de su constitución reivindicando la necesidad de defender los derechos de las personas con problemas de salud mental y aumentar los recursos para que el sistema sanitario público pueda ofrecerles una atención adecuada y basada en el ámbito comunitario
La X Asamblea General de Cruz Roja Española ha elegido a María del Mar Pageo como nuevo presidente de la institución y sustituirá en el cargo a Javier Senent a partir del próximo mes de abril, al tiempo que ha aprobado las líneas estratégicas para los próximos cuatro años
