AmpliaciónCCOO pedirá esta tarde a Báñez que se igualen las indemnizaciones de temporales y fijosEl secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, señaló este lunes que en la reunión que mantendrán esta tarde los sindicatos, la patronal y la ministra de Empleo y Seguridad Social en funciones, Fátima Báñez, pedirán que se igualen las indemnizaciones de los contratos temporales e interinos con los fijos y se transponga “literalmente” al ordenamiento jurídico la directiva europea que contempla esa situación
El 8,4% de los contratos temporales pertenecen a interinosUn total de 145.903 contratos temporales fueron de interinidad en septiembre, lo que representa un peso del 8,4% sobre el total de temporales (1.735.988) y 1,2 puntos porcentuales menos con respecto al peso de los interinos en el mes de agosto
Trabajo Decente. El Consejo de la Juventud exige medidas urgentes contra la precariedad laboral juvenilEl Consejo de la Juventud de España (CJE) exige medidas urgentes para combatir la precariedad en el empleo juvenil, ya que, asegura, el 27,8% de los jóvenes tiene un contrato a tiempo parcial, a pesar de que preferiría trabajar a tiempo completo, y “hasta un 56,3% de la juventud trabajadora está sobrecualificada”
El Consejo de la Juventud exige medidas urgentes contra la precariedad laboralEl Consejo de la Juventud de España (CJE) exigió este jueves medidas urgentes para combatir la precariedad laboral del empleo juvenil, ya que “el 27,8% tiene un contrato a tiempo parcial”, a pesar de que “prefiera trabajar a tiempo completo” y “hasta un 56,3% de la juventud trabajadora está sobrecualificada”
El Consejo de la Juventud denuncia el aumento de la siniestralidad entre los trabajadores jóvenesEl Consejo de la Juventud de España (CJE) lamenta que en 2016 persistan los altos índices de siniestralidad laboral entre la población joven, pues se constata que el número de accidentes laborales es más alto entre los menores de 25 años. En el caso de las mujeres los índices más elevados de siniestralidad se dan tanto en las de 16 a 19 años como entre las que tienen 50 años o más
Paro. UGT considera que el aumento del paro pone de manifiesto la fragilidad del empleo en EspañaLa Unión General de Trabajadores (UGT) consideró este viernes que los datos de paro publicados por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social “reflejan el anticipo del fin de la temporada de vacaciones y dejan al descubierto las deficiencias estructurales de nuestro modelo productivo y la fragilidad del empleo en nuestro país”
El acuerdo PP-C´s crea el contrato "de protección creciente"El acuerdo suscrito entre el PP y Ciudadanos para la investidura de Mariano Rajoy como presidente del Gobierno simplifica los modelos de contrato laboral y crea el de "protección creciente" con indemnización de entre 12 y 20 días por año, aunque en determinadas circunstancias se mantiene el vigente
CCOO denuncia que el empleo no crece en la misma medida que el turismoCCOO denunció este viernes que mientras que los principales indicadores de turismo en España muestran incrementos de dos dígitos, el empleo avanza en torno a un 5%, “lo que pone de manifiesto un significativo aumento de las cargas laborales de las personas trabajadoras del sector”
AmpliaciónEl desempleo baja en 216.700 personas y la tasa de paro se reduce hasta el 20%El número de parados bajó en 216.700 personas durante el segundo trimestre del ejercicio, con lo que la cifra total de desempleados se sitúa en 4.574.700, según la Encuesta de Población Activa (EPA) publicada este jueves por el Instituto Nacional de Estadística (INE)
El salario bruto medio anual en España subió un 0,7% en 2014El salario bruto medio anual en España fue de 22.858,17 euros por trabajador en el año 2014, un 0,7% mayor al año anterior, según informó este martes el Instituto Nacional de Estadística (INE)
Brexit. UGT advierte de que la salida de Reino Unido amenaza el empleo y los derechos de los trabajadoresUGT mostró este miércoles su rechazo al abandono de la Unión Europea por parte del Reino Unido porque “perjudicaría el empleo y los derechos laborales, debilitaría gravemente el proceso de construcción europea, y podría dar lugar al inicio por parte de otros Estados miembros de solicitudes de excepción a la ordenación comunitaria”