Salud mentalTÜV SÜD subraya la importancia de políticas proactivas para prevenir problemas de salud mental en el trabajoTÜV SÜD considera que estas cifras muestran la necesidad urgente de que las empresas adopten políticas proactivas para prevenir y gestionar los problemas de salud mental en el trabajo, previniendo situaciones de desigualdad y discriminación, cargas de trabajo excesivas o inseguridad laboral. Lourdes Mora, responsable de sostenibilidad social de TÜV SÜD, destacó que “cuidar la salud mental de los empleados no es solo un derecho fundamental, sino también un factor clave para generar eficiencia en las organizaciones y garantizar la fidelización del talento. Actualmente, existen todavía muchas organizaciones que no cuentan con políticas específicas para detectar, prevenir y abordar la salud mental de sus empleados, por ello en el marco del Día Mundial de la Salud Mental, es un buen momento para repasar las causas, el impacto y las soluciones para abordarla”. CAUSAS DEL PROBLEMA Y SU IMPACTO Los problemas de salud mental en el trabajo, explica, suelen ser causados por factores personales y organizacionales, como el estrés laboral, la falta de conciliación entre vida personal y profesional, y un ambiente laboral tóxico. La presión por cumplir plazos y expectativas poco realistas genera tensión, mientras que la falta de autonomía y la inseguridad laboral aumentan la ansiedad. Un clima laboral negativo, con acoso, falta de apoyo y malas prácticas de liderazgo, también contribuye al deterioro de la salud mental, afectando tanto el bienestar emocional como físico de los empleados. POLÍTICAS DE APOYO Programas de liderazgo y capacitación que desarrollen habilidades técnicas, inteligencia emocional y gestión de personas son clave para mitigar los efectos negativos de la mala salud mental en el trabajo, prosigue. Estos programas deben fomentar el bienestar y la resiliencia, y promover una cultura de liderazgo inclusivo, con herramientas para la resolución de conflictos y comunicación asertiva. Además, incluir 'mentoring' y 'coaching' ayuda a los empleados emocional y profesionalmente, mientras que priorizar el equilibrio entre trabajo y vida personal favorece ambientes laborales saludables y la retención de talento
VacunaciónLas enfermeras piden nuevas estrategias para impulsar la vacunación y reducir la mortalidadLas enfermeras pidieron este viernes nuevas estrategias para impulsar las tasas de vacunación y así reducir la mortalidad de la población, tal y como lo manifestaron en el webinar ‘Cómo abordar la prevención de enfermedades respiratorias’, organizado por el Instituto Superior de Formación Sanitaria (Isfos) del Consejo General de Enfermería (CGE)
CulturaL'Oreal destinará 129.000 euros al Ayuntamiento de Madrid para financiar la conservación de monumentosLa empresa de cosméticos L'Oreal aportará al Ayuntamiento de Madrid 100.000 euros para el programa municipal de conservación de monumentos y colaborará directamente con la restauración de la Fuente de Neptuno, diseñando una lona valorada en 29.000 euros que cubrirá la estructura durante los trabajos
MadridMajadahonda pone en marcha talleres de memoria para mayores de 60 añosEl Ayuntamiento de Majadahonda pone en marcha ‘Mentes Activas’, un ciclo de talleres de memoria para contribuir al bienestar de las personas mayores, fomentando la interacción social y previniendo el deterioro cognitivo, con un total de 825 plazas al año para mayores de 60 años
DiscapacidadFundación ONCE y Red.es se unen para impulsar la Carta de Derechos DigitalesFundación ONCE acogió este viernes una jornada sobre ‘Derechos de igualdad en el mundo digital’, una iniciativa que se enmarca en el proyecto COPID, promovido por Red.es, para impulsar la Carta de Derechos Digitales en el ámbito de los Derechos de Igualdad
DiscapacidadValencia acogerá el 18 y 19 de octubre el XVIII Congreso CERMIS AutonómicosValencia acogerá el 18 y 19 de octubre el XVIII Congreso CERMIS Autonómicos, un evento que reunirá a expertos, a miembros de la discapacidad organizada de toda España y a autoridades autonómicas y locales para abordar la brecha digital que afecta al colectivo de discapacidad
EmpresasLa Escuela de Electricistas de Iberdrola en Brasil recibe la visita de la ministra de IgualdadLa Escuela de Electricistas de Neoenergia, filial brasileña de Iberdrola, recibió en Brasilia la visita de la ministra de Igualdad española, Ana Redondo, para conocer de primera mano este proyecto de formación de mujeres que está reconocido por la ONU como un ejemplo global para el empoderamiento femenino
Educación SuperiorIberoamérica acuerda una nueva hoja de ruta para reconocer títulos en Educación SuperiorLos ministros y Altas Autoridades de Educación Superior de Iberoamérica aprobaron este jueves una declaración conjunta que busca avanzar en el reconocimiento de estudios y títulos universitarios e impulsar la movilidad académica, tanto física como virtual, y la circulación del talento entre estudiantes y profesores
AsturiasFallados los premios Solidarios Grupo Social ONCE Asturias 2024La Fundación Cespa Proyecto Hombre Asturias, RTVE en Asturias, Germán Rodríguez, Los Pilares de Carreño y el Centro de Educación de Adultos ‘El Fontán’ son los ganadores de los Premios Solidarios Grupo Social ONCE Asturias 2024
SuicidioEl Ayuntamiento de Madrid destinará 525.000 euros a prevenir el suicidioLa Junta de Gobierno del Ayuntamiento de Madrid autorizó este jueves la aportación de 525.000 euros para financiar el programa de prevención del suicidio que desarrolla Madrid Salud, organismo municipal de salud pública dependiente del Área de Vicealcaldía, Portavoz, Seguridad y Emergencias
Personas sin hogarEl Ayuntamiento de Madrid destinará 2,4 millones a programas para personas sin hogarEl Ayuntamiento de Madrid concederá una subvención de 2,4 millones de euros a la Red Faciam para financiar programas de atención a personas sin hogar en la capital. Esta aportación permitirá impulsar servicios de alojamiento, manutención y asistencia social para individuos en situación de calle