La CNMV presenta una ficha sobre mecanismos psicológicos en las decisiones de los inversoresLa Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV) informó este lunes de la presentación de una ficha donde varios psicólogos explican como el cerebro humano recurre a ciertos trucos o atajos mentales de manera inconsciente para afrontar distintas decisiones y “sobrevivir a tanta actividad”
Ampliación78 entidades se unen al plan del Gobierno para implantar el ‘curriculum anónimo’Un total de 78 entidades se unieron este jueves al ‘Proyecto para el diseño, implantación y valoración de un proyecto de curriculum vitae anónimo para la selección de personal’ que está desarrollando el Gobierno para evitar posibles sesgos de género en los procesos de selección y, en su caso, promoción profesional
78 entidades se unen al plan del Gobierno para implantar el ‘curriculum anónimo’Un total de 78 entidades se unieron este jueves al ‘Proyecto para el diseño, implantación y valoración de un proyecto de curriculum vitae anónimo para la selección de personal’ que está desarrollando el Gobierno para evitar posibles sesgos de género en los procesos de selección y, en su caso, promoción profesional
Sólo el 30% de los contratos de Garantía Juvenil implican puestos de trabajo, según la EAPNLa mayoría de contratos gestionados a través del Sistema de Garantía Juvenil son en prácticas o de formación, según los datos que hoy expuso la Red Europea de Lucha Contra la Pobreza y la Exclusión Social (EAPN), que indican que sólo el 30% de las ofertas gestionadas en España a través de este programa europeo implican puestos de trabajo para jóvenes
Madrid. Barbero justifica el test psicotécnico a policías: “No quiero policías autoritarios”El delegado de Salud, Seguridad y Emergencias del Ayuntamiento de Madrid, Javier Barbero, justificó este martes el polémico examen psicotécnico a los policías candidatos a formar parte de la Unidad de Apoyo a la Seguridad afirmando: “No quiero policías con un perfil autoritario”, aunque aclarando que personas de este tipo las hay de izquierdas y de derechas, por lo que rechazó que el test tuviera un sesgo ideológico
Madrid. Barbero dice que el cuestionario a policías no es ideológico sino la forma homologada de acotar perfilesEl delegado de Salud, Seguridad y Emergencias del Ayuntamiento de Madrid, Javier Barbero, afirmó este jueves que las preguntas de los tests a policías “no es una cuestión para nada ideológica sino de valoración de perfiles y actitudes”, que sigue “los estándares científicos de la Psicología Social” que también incluyen en sus cuestionarios otros cuerpos, como la Policía Nacional
PSOE. Jiménez responde a Ábalos: “Es una opinión de parte”El portavoz de la Comisión Gestora del PSOE, Mario Jiménez, se limitó este martes en decir que la declaración de José Luis Ábalos, que fue coordinador de la campaña de Pedro Sánchez, sobre el trabajo de la dirección interina no es más que una “opinión de parte”
El portavoz del PSOE en el Congreso celebra el fin de la GestoraEl portavoz parlamentario del PSOE, José Luis Ábalos, celebró este martes que la Gestora que dirige el partido esté llegando a su fin después de más de ocho meses de dirección interina, tras la dimisión de Pedro Sánchez como secretario general
BBVA estima que el PIB crecerá un 0,8% en el primer trimestreBBVA Research, el servicio de estudios de la entidad financiera, estima que la economía española crecerá un 0,8% en el primer trimestre de 2017 en comparación con los tres meses precedentes, “cifra ligeramente superior a las registradas durante el segundo semestre de 2016”
El Gobierno incentivará el uso del ‘currículum ciego’El Gobierno español recomendará a las empresas el uso del ‘currículum ciego’ para los procesos de selección de personal, según informó este miércoles el secretario de Estado de Servicios Sociales e Igualdad, Mario Garcés. Se trata de una modalidad que evita aportar datos sobre la identidad del aspirante, incluido su sexo, edad o raza, y que contará con "incentivos"