TelecomunicacionesTelefónica Empresas refuerza la gestión integral de los portátiles corporativosTelefónica Empresas ha llegado a un acuerdo con Tanium, empresa norteamericana especializada en ciberseguridad y gestión de activos IT, para mejorar su propuesta de trabajo digitalizado con el producto de Gestión y Monitorización Inteligente del equipamiento
EnfermeríaUn estudio de enfermería creará una radiografía sobre las caídas en los hospitalesEl estudio ‘Incahes’, que pretende hacer una radiografía sobre las caídas en los centros sanitarios de España, fue presentado en las II Jornadas Nacionales de Caídas, promovidas por el instituto de Investigación Enfermera (Isfos) del Consejo General de Enfermería (CGE)
Causas judicialesMarlaska dice que algunas decisiones judiciales le provocan “enorme tristeza”El ministro del Interior, Fernando Grande-Marlaska, aseguró este miércoles que, como juez de profesión, respeta todas las resoluciones de los tribunales, pero sostuvo que algunas de ellas no las entiende y le provocan “enorme tristeza”
Medio rural y ocioEl Pacma pide al Gobierno suspender la caza en domingo, festivo y NavidadEl presidente del Partido Animalista Con el Medio Ambiente (Pacma), Javier Luna, remitió este martes una propuesta al Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación para solicitar la prohibición de la caza durante los domingos, los festivos y el periodo navideño en toda España
IgualdadILUNION Correduría de Seguros se adhiere a #RedEWIILUNION Correduría de Seguros se ha adherido a #RedEWI para apoyar el talento femenino y la igualdad entre hombres y mujeres. Con esta incorporación, la Red ya alcanza las 115 entidades, logrando dar un paso más en su objetivo de alcanzar el 40% de directivas para 2025
Salud mentalTÜV SÜD subraya la importancia de políticas proactivas para prevenir problemas de salud mental en el trabajoTÜV SÜD considera que estas cifras muestran la necesidad urgente de que las empresas adopten políticas proactivas para prevenir y gestionar los problemas de salud mental en el trabajo, previniendo situaciones de desigualdad y discriminación, cargas de trabajo excesivas o inseguridad laboral. Lourdes Mora, responsable de sostenibilidad social de TÜV SÜD, destacó que “cuidar la salud mental de los empleados no es solo un derecho fundamental, sino también un factor clave para generar eficiencia en las organizaciones y garantizar la fidelización del talento. Actualmente, existen todavía muchas organizaciones que no cuentan con políticas específicas para detectar, prevenir y abordar la salud mental de sus empleados, por ello en el marco del Día Mundial de la Salud Mental, es un buen momento para repasar las causas, el impacto y las soluciones para abordarla”. CAUSAS DEL PROBLEMA Y SU IMPACTO Los problemas de salud mental en el trabajo, explica, suelen ser causados por factores personales y organizacionales, como el estrés laboral, la falta de conciliación entre vida personal y profesional, y un ambiente laboral tóxico. La presión por cumplir plazos y expectativas poco realistas genera tensión, mientras que la falta de autonomía y la inseguridad laboral aumentan la ansiedad. Un clima laboral negativo, con acoso, falta de apoyo y malas prácticas de liderazgo, también contribuye al deterioro de la salud mental, afectando tanto el bienestar emocional como físico de los empleados. POLÍTICAS DE APOYO Programas de liderazgo y capacitación que desarrollen habilidades técnicas, inteligencia emocional y gestión de personas son clave para mitigar los efectos negativos de la mala salud mental en el trabajo, prosigue. Estos programas deben fomentar el bienestar y la resiliencia, y promover una cultura de liderazgo inclusivo, con herramientas para la resolución de conflictos y comunicación asertiva. Además, incluir 'mentoring' y 'coaching' ayuda a los empleados emocional y profesionalmente, mientras que priorizar el equilibrio entre trabajo y vida personal favorece ambientes laborales saludables y la retención de talento
EmpresasOcho de cada diez españoles consideran la visión uno de los aspectos más críticos del envejecimientoEl 76% de los españoles manifiesta tener problemas de salud visual. En el marco del Día Mundial de la Visión, Alcon y la Sociedad Española de Cirugía Ocular Implanto-Refractiva (Secoir), han presentado la campaña ‘Enfoca tu Mirada’ para concienciar sobre las diferentes condiciones que afectan a la visión y la importancia de cuidar la salud visual
Reina sofíaLa Fundación Reina Sofía impulsa la ayuda humanitaria a la población de la Franja de Gaza y del LíbanoLa Fundación Reina Sofía, a instancias de la reina Sofía, impulsó la ayuda humanitaria a la población del Líbano, ampliando así la que aprobó con carácter extraordinario en diciembre de 2023 dirigida a diversas entidades que prestan atención humanitaria de emergencia a la población de la Franja de Gaza
Bienestar animalKiwoko amplía la información respecto a la prohibición de venta de perros, gatos y hurones en tiendasEl pasado 29 de septiembre de 2024 finalizó el plazo de asimilación de la normativa, que prohíbe la venta de perros, gatos y hurones en tiendas, de la nueva Ley de Bienestar Animal. Por ello, Kiwoko, marca dedicada al cuidado y protección de todo tipo de especies animales, explicó los detalles de esta medida
LaboralLa Felgtbi+ celebra que se obligue a incorporar en los convenios medidas contra la discriminación de las personas LgtbiLa Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Trans, Bisexuales, Intersexuales y más (Felgtbi+) celebró este martes que el Consejo de Ministros haya aprobado el real decreto por el que se desarrolla el conjunto planificado de las medidas para la igualdad y no discriminación de las personas Lgtbi en las empresas que, entre otros aspectos, obliga a que los convenios colectivos la incorporación de un protocolo contra la discriminación de este colectivo en el ámbito laboral
ConsumoBustinduy, en la OCDE: “Tenemos que proteger los derechos de los consumidores cuando son violentados por grandes multinacionales”El ministro de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030, Pablo Bustinduy, reivindicó este martes en París la necesidad de desplegar una serie de actuaciones “para proteger los derechos de las personas consumidoras cuando son violentados por grandes empresas multinacionales” y de que se tomen medidas para que estas empresas multinacionales “respeten estos derechos, sin que puedan blindarse legalmente usando su poder económico”
Telefónica Empresas ha llegado a un acuerdo con Tanium, empresa norteamericana especializada en ciberseguridad y gestión de activos IT, para mejorar su propuesta de trabajo digitalizado con el producto de Gestión y Monitorización Inteligente del equipamiento
La reforma de las leyes y aunar fuerzas entre otros, son las conclusiones de la 'Jornada de reflexión sobre las claves para combatir el discurso del odio en el fútbol profesional' organizada por LaLiga en su compromiso de lucha contra el odio, en general, y el racismo, en particular, en el fútbol
La Federación Española de Jugadores de Azar Rehabilitados (Fejar), la Dirección General de Ordenación de Juego (DGOJ), adscrita al Ministerio de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030, y la ONCE coincidieron este lunes en la importancia de seguir trabajando “desde la escuela” para que el juego “sea juego” y “no se convierta en un problema”
Más de 100 profesionales, expertos y familiares de menores con discapacidad intelectual o del desarrollo participaron este sábado en el I Congreso ‘Promoviendo la inclusión en la educación’, impulsado por Plena inclusión Madrid y el Grupo Anaya
El estudio ‘Incahes’, que pretende hacer una radiografía sobre las caídas en los centros sanitarios de España, fue presentado en las II Jornadas Nacionales de Caídas, promovidas por el instituto de Investigación Enfermera (Isfos) del Consejo General de Enfermería (CGE)
Vodafone España ha desplegado su red específica para Internet de las Cosas (IoT) en todas las capitales de provincia y sus alrededores, con más de 16.782 emplazamientos de red
El director del Instituto de Bioingeniería de la Universidad Miguel Hernández de Elche y del Grupo de Neuroingeniería Biomédica del Ciber-BBN, el profesor Eduardo Fernández Jover, considera que el cerebro es posiblemente "el gran desafío científico y tecnológico" del siglo XXI
El presidente del Partido Animalista Con el Medio Ambiente (Pacma), Javier Luna, remitió este martes una propuesta al Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación para solicitar la prohibición de la caza durante los domingos, los festivos y el periodo navideño en toda España
ILUNION Correduría de Seguros se ha adherido a #RedEWI para apoyar el talento femenino y la igualdad entre hombres y mujeres. Con esta incorporación, la Red ya alcanza las 115 entidades, logrando dar un paso más en su objetivo de alcanzar el 40% de directivas para 2025
El consejero de Vivienda, Transportes e Infraestructuras de la Comunidad de Madrid, Jorge Rodrigo, comprobó este lunes el desarrollo de uno de los controles en los que serán inspeccionados este curso casi 1.000 autobuses de transporte escolar
TÜV SÜD considera que estas cifras muestran la necesidad urgente de que las empresas adopten políticas proactivas para prevenir y gestionar los problemas de salud mental en el trabajo, previniendo situaciones de desigualdad y discriminación, cargas de trabajo excesivas o inseguridad laboral. Lourdes Mora, responsable de sostenibilidad social de TÜV SÜD, destacó que “cuidar la salud mental de los empleados no es solo un derecho fundamental, sino también un factor clave para generar eficiencia en las organizaciones y garantizar la fidelización del talento. Actualmente, existen todavía muchas organizaciones que no cuentan con políticas específicas para detectar, prevenir y abordar la salud mental de sus empleados, por ello en el marco del Día Mundial de la Salud Mental, es un buen momento para repasar las causas, el impacto y las soluciones para abordarla”. CAUSAS DEL PROBLEMA Y SU IMPACTO Los problemas de salud mental en el trabajo, explica, suelen ser causados por factores personales y organizacionales, como el estrés laboral, la falta de conciliación entre vida personal y profesional, y un ambiente laboral tóxico. La presión por cumplir plazos y expectativas poco realistas genera tensión, mientras que la falta de autonomía y la inseguridad laboral aumentan la ansiedad. Un clima laboral negativo, con acoso, falta de apoyo y malas prácticas de liderazgo, también contribuye al deterioro de la salud mental, afectando tanto el bienestar emocional como físico de los empleados. POLÍTICAS DE APOYO Programas de liderazgo y capacitación que desarrollen habilidades técnicas, inteligencia emocional y gestión de personas son clave para mitigar los efectos negativos de la mala salud mental en el trabajo, prosigue. Estos programas deben fomentar el bienestar y la resiliencia, y promover una cultura de liderazgo inclusivo, con herramientas para la resolución de conflictos y comunicación asertiva. Además, incluir 'mentoring' y 'coaching' ayuda a los empleados emocional y profesionalmente, mientras que priorizar el equilibrio entre trabajo y vida personal favorece ambientes laborales saludables y la retención de talento
El 76% de los españoles manifiesta tener problemas de salud visual. En el marco del Día Mundial de la Visión, Alcon y la Sociedad Española de Cirugía Ocular Implanto-Refractiva (Secoir), han presentado la campaña ‘Enfoca tu Mirada’ para concienciar sobre las diferentes condiciones que afectan a la visión y la importancia de cuidar la salud visual
La Fundación Reina Sofía, a instancias de la reina Sofía, impulsó la ayuda humanitaria a la población del Líbano, ampliando así la que aprobó con carácter extraordinario en diciembre de 2023 dirigida a diversas entidades que prestan atención humanitaria de emergencia a la población de la Franja de Gaza
LaLiga VS Bullying ha iniciado su campaña contra el acoso escolar con la visita del defensa del Atlético de Madrid César Azpilicueta al CEIP Federico García Lorca, en Boadilla del Monte (Madrid)
El ministro de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030, Pablo Bustinduy, abogó este miércoles en París por mejorar la “accesibilidad” en el ámbito del consumo y por situar al consumidor “en el centro de la economía global”
El pasado 29 de septiembre de 2024 finalizó el plazo de asimilación de la normativa, que prohíbe la venta de perros, gatos y hurones en tiendas, de la nueva Ley de Bienestar Animal. Por ello, Kiwoko, marca dedicada al cuidado y protección de todo tipo de especies animales, explicó los detalles de esta medida
El ministro de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030, Pablo Bustinduy, reivindicó este martes en París la necesidad de desplegar una serie de actuaciones “para proteger los derechos de las personas consumidoras cuando son violentados por grandes empresas multinacionales” y de que se tomen medidas para que estas empresas multinacionales “respeten estos derechos, sin que puedan blindarse legalmente usando su poder económico”
