EmpresasLiberty Seguros presenta su II Plan de IgualdadLiberty Seguros presentó su II Plan de Igualdad en España, aprobado por el Ministerio de Trabajo y Economía Social, que busca mantener y desarrollar un entorno de trabajo respetuoso en el que la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres sea tanto una garantía como una realidad en todos los ámbitos de la compañía, y en el que se ponga en valor la diversidad de la plantilla
MadridAcaba el plazo de solicitudes para la XIII edición de los Premios Emprendedoras Madrid 2023Este viernes acaba el plazo abierto por el Ayuntamiento de Madrid para la XIII edición de los Premios Emprendedoras 2023, un reconocimiento que tiene como objetivo poner en valor y visibilizar los proyectos originales, creativos e innovadores -con o sin base tecnológica- liderados por mujeres
InclusiónFundación ONCE y Fedepe, juntas por la inclusión de las mujeres con discapacidad en la empresaFundación ONCE y Federación Española de Mujeres Directivas, Ejecutivas, Profesionales y Empresarias (Fedepe) firmaron este miércoles un convenio de colaboración para seguir trabajando juntas por la inserción de las mujeres con discapacidad en la empresa. La firma de este acuerdo revalida el marco de cooperación y colaboración que ambas organizaciones mantienen desde el año 2013
EmpresasCaixaBank abre la convocatoria de la séptima edición de sus ‘Premios Mujer Empresaria’CaixaBank abrió este viernes la convocatoria de la séptima edición de los ‘Premios Mujer Empresaria CaixaBank’, que cada año reconocen “el talento y la excelencia profesional de 14 mujeres empresarias referentes por su trayectoria, visión estratégica, capacidad de innovación y liderazgo transformador”
Inclusión digitalMujeres con discapacidad rompen brechas sociales y escalan en la "pirámide tecnológica"La Fundación Telefónica y la Fundación GoodJob se han propuesto romper las barreras que separan a la discapacidad de determinadas profesiones con un perfil más tecnológico. Una de las beneficiadas es Jennifer Gonzalez, una joven a la que diagnosticaron de adulta Trastorno por Déficit de Atención e Hiperactividad (TDAH). Abandonó los estudios en el instituto e incluso probó suerte en el Ejército. Contra todo pronóstico, se armó de valor y encauzó su vida. Hoy es criminóloga, tiene un máster en ciberseguridad y trabaja en Telefónica Tech
DiscapacidadLa presencia de personas con discapacidad en las empresas baja al 1,69%La presencia de personas con discapacidad en las empresas en España se situó en el 1,69% en 2022, encadenando así cuatro años de caídas en su representación, debido a que en 2018 eran el 2,66% del total de trabajadores, en 2019 el 2,46% de la plantilla, en 2020 el 2,29% y en 2021 el 1,91%
Fundación ONCEJosé Luis Martínez Donoso recibe el Premio a la Trayectoria Deportiva Juan Palau 2022El director general de Fundación ONCE, José Luis Martínez Donoso, ha recibido en Madrid el Premio Juan Palau 2022 al Directivo y Figura Institucional, en la categoría de Trayectoria Deportiva, por su apoyo y apuesta incondicional al deporte de personas con discapacidad
BancaBBVA recibe el certificado ‘Best Women Talent Company’ por parte de IntramaBBVA es una de las 25 empresas que han sido certificadas como ‘Best Women Talent Company’ por la consultora de recursos humanos Intrama, que ha celebrado el ‘Salón Mujer y Empresa’, evento enfocado al liderazgo y el talento femenino
Mujer‘Mujeres 2023’ visibiliza el talento femenino‘20minutos’ y Mujer.es celebraron la gala ‘Mujeres 2023’ en el cine Capitol de Madrid con el objetivo de difundir el talento femenino
EmpresasOtis es seleccionada por Intrama como ‘Best Woman Talent Company’Intrama ha reconocido las iniciativas de Otis en España, Portugal y Marruecos para potenciar y dar mayor visibilidad a las mujeres dentro de la empresa, y por incorporar en todos sus procesos una mayor diversidad de género
PremioJosé Luis Martínez Donoso recibe el Premio a la Trayectoria Deportiva Juan Palau 2022El director general de Fundación ONCE, José Luis Martínez Donoso, recibirá este jueves en Madrid el Premio Juan Palau 2022 al Directivo y Figura Institucional, en la categoría de Trayectoria Deportiva, por su apoyo y apuesta incondicional al deporte de personas con discapacidad
El nuevo consejero delegado de Indra, José Vicente de los Mozos, anunció este viernes que la compañía ultima un nuevo plan estratégico con vigencia entre 2024 y 2026 y con una visión hasta 2030
Repsol ha firmado un convenio de colaboración con Cruz Roja para promover la formación de mujeres en situación de vulnerabilidad social y fomentar que se incorporen a varias factorías de la compañía en cinco localidades españolas
El presidente del Partido Popular, Alberto Núñez Feijóo, compartió este lunes su objetivo de que España sea “una de las tres economías que más crezca de la Unión Europea” y que supere “los 22 millones de afiliados a la Seguridad Social” al finalizar la próxima legislatura
El 61% de las empresas que buscaban especialistas TIC en 2022 tuvieron dificultad para cubrir sus vacantes, y se estima que hasta 10.500 posiciones técnicas nuevas se quedaron sin cubrir en ese mismo año
Los tres equipos de mujeres polistas amateurs, Forté Pharma, Marqués de Riscal y Powen celebraron con éxito la I Edición del partido de polo femenino Mama´s Chukker, un evento benéfico donde se dieron cita personalidades como el alcalde de Madrid, José Luis Martínez-Almeida, y otras caras conocidas como Boris Izaguirre, Susanna Griso o el actor Miguel Ángel Muñoz
Women’s Sports Institute, ‘20 Minutos’ y Mujer.es presentaron anoche la lista ‘Top Women in Sports 2023’ en un acto celebrado en los cines Callao de Madrid y conducido por la periodista Angie Rigueiro
Mujeres polistas amateurs se unen para celebrar la I edición del partido de polo benéfico Mama’s Chukker, un evento benéfico, que busca recaudar fondos de forma colectiva para la investigación del cáncer de mamá
Women’s Sports Institute (WSI), compañía dedicada a impulsar el deporte practicado por mujeres, presentó este lunes la lista de las 100 mujeres más talentosas en el mundo del deporte en este año 2023, poniendo de manifiesto su creciente capacidad de influencia
A menos de 500 días para que Barcelona se convierta durante diez semanas en uno de los principales centros de atención del planeta con la celebración de la 37ª edición de la America’s Cup, la entidad organizadora ACE Barcelona ha vivido una de sus semanas más intensas desde la designación de la capital catalana como sede del trofeo más antiguo del planeta gracias al anuncio de sendos acuerdos con dos de las firmas más representativas de la ciudad: Puig y Estrella Damm
Liberty Seguros presentó su II Plan de Igualdad en España, aprobado por el Ministerio de Trabajo y Economía Social, que busca mantener y desarrollar un entorno de trabajo respetuoso en el que la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres sea tanto una garantía como una realidad en todos los ámbitos de la compañía, y en el que se ponga en valor la diversidad de la plantilla
Fundación ONCE y Federación Española de Mujeres Directivas, Ejecutivas, Profesionales y Empresarias (Fedepe) firmaron este miércoles un convenio de colaboración para seguir trabajando juntas por la inserción de las mujeres con discapacidad en la empresa. La firma de este acuerdo revalida el marco de cooperación y colaboración que ambas organizaciones mantienen desde el año 2013
La Fundación Telefónica y la Fundación GoodJob se han propuesto romper las barreras que separan a la discapacidad de determinadas profesiones con un perfil más tecnológico. Una de las beneficiadas es Jennifer Gonzalez, una joven a la que diagnosticaron de adulta Trastorno por Déficit de Atención e Hiperactividad (TDAH). Abandonó los estudios en el instituto e incluso probó suerte en el Ejército. Contra todo pronóstico, se armó de valor y encauzó su vida. Hoy es criminóloga, tiene un máster en ciberseguridad y trabaja en Telefónica Tech
La presencia de personas con discapacidad en las empresas en España se situó en el 1,69% en 2022, encadenando así cuatro años de caídas en su representación, debido a que en 2018 eran el 2,66% del total de trabajadores, en 2019 el 2,46% de la plantilla, en 2020 el 2,29% y en 2021 el 1,91%
El director general de Fundación ONCE, José Luis Martínez Donoso, ha recibido en Madrid el Premio Juan Palau 2022 al Directivo y Figura Institucional, en la categoría de Trayectoria Deportiva, por su apoyo y apuesta incondicional al deporte de personas con discapacidad
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