(Reportaje) Flexibilidad y seguridad en el 'empleo para todos'El empleo con apoyo no es sólo una fórmula de inserción laboral, representa una filosofía y una forma de ver la discapacidad, considerando a la persona como el motor principal del sistema. Así es como lo entienden en AESE (Asociación Española de Empleo con Apoyo), que reclaman una mayor implicación del Ministerio de Trabajo y del Servicio Público de Empleo y un nuevo marco legal, entre otras cosas
La ley de igualdad de oportunidades de las personas con discapacidad en Castilla y León movilizará 155 millones al añoLa futura ley de igualdad de oportunidades para las personas con discapacidad movilizará 155 millones de euros al año de los presupuestos de la Junta de Castilla y León para poner en marcha una doble estrategia que lucha contra la discriminación y promueva la accesibilidad universal. Para ello, se ejecutará un plan estratégico que guiará las actuaciones, que estarán marcadas por la transversalidad
Rescate. Cepyme destaca que permitirá que vuelva la financiación a las empresasLa Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (Cepyme) destacó este martes que la asistencia financiera para la recapitalización de la banca española será una condición necesaria para el restablecimiento del acceso a la financiación de las pymes
Discapacidad. Afanias y Caja Madrid finalizan 'CreaEmpleoMadrid' 2011/2012Afanias, Asociación pro Personas con Discapacidad Intelectual, ha concluido 'CreaEmpleoMadrid', un programa que ha trabajado durante un año con 12 ciudadanos con este tipo de discapacidad o con trastornos de conducta y que ha conseguido empleo para la mitad de ellas
(ENTREVISTA)Presidente de FIAPAS: “Mermar los derechos de las personas con discapacidad auditiva sería cruzar una línea roja”Este murciano de adopción, nacido en Madrid y que pasó prácticamente toda su niñez y adolescencia en Santander, preside la Confederación Española de Familias de Personas Sordas (FIAPAS) desde el pasado 27 de mayo, con el objetivo principal de mantener que quienes tengan esta discapacidad, más sus familias, no vean mermados sus derechos en ámbitos tan variopintos como la educación, la sanidad y el empleo
Madrid. La contratación de personas con discapacidad creció un 8% en en el primer cuatrimestre de 2012La presidenta de la Comunidad de Madrid, Esperanza Aguirre, visitó este martes los tres Centros Especiales de Empleo (CEE) de la Fundación Carmen Pardo-Valcarce, en la zona de Montecarmelo, en los que trabajan actualmente 96 personas con discapacidad intelectual. Según los datos del Gobierno regional, La contratación de personas con discapacidad creció un 8% en en el primer cuatrimestre de 201
(((Esta noticia sustituye a la distribuida hoy con el titular: El Gobierno podría utilizar el Fondo de Reserva para cubrir la paga extra de los pensionistas)))El Gobierno podría utilizar el Fondo de Prevención para cubrir la paga extra de los pensionistasEl secretario de Estado de Seguridad Social, Tomás Burgos, admitió este martes que el Ejecutivo podría hacer uso de las “reservas” del Sistema de pensiones si “eventualmente” se produce un desfase en la Tesorería
AmpliaciónBankia. UGT pide una comisión de investigación y que intervenga la FiscalíaEl secretario general de UGT, Cándido Méndez, se sumó este jueves a las peticiones de que se abra una comisión de investigación sobre Bankia en el Congreso y pidió también la intervención de la Fiscalía para que este tema llegue a los tribunales
Madrid. Aguirre destaca la importancia de apoyar la integración de personas con discapacidadLa presidenta de la Comunidad de Madrid, Esperanza Aguirre, visitó este martes las nuevas instalaciones del Centro Ocupacional y Centro Especial de Empleo para personas con discapacidad intelectual de la Fundación Prodis, donde aseguró que para el Gobierno regional es una prioridad absoluta impulsar proyectos como éste, ya que su lema es “la suma de todos”, empezando por quienes más lo necesitan
UGT constata que con la reforma laboral “ha bajado la estabilidad en el empleo y su calidad”UGT asegura que ya “comienzan a percibirse las sombras” de la reforma laboral aprobada por el Gobierno, y subraya que en sus tres meses de vigencia “ha descendido la estabilidad del empleo y ha empeorado su calidad”, al tiempo que “han aumentado los despidos por causas objetivas”