Así lo reivindicó a través de un comunicado publicado este lunes ante el cambio de condiciones de esta prórroga, que mañana se debatirá en Consejo de Ministros, y que contempla el llamamiento obligatorio de los fijos discontinuos y la incentivación de las contrataciones frente a la penalización de los trabajadores que se mantengan en ERTE.

En este sentido, según explican, “teniendo en cuenta que la ocupación hotelera en verano se realiza mayoritariamente en los destinos rurales o de sol y playa”, solicitan como algo “esencial” que se prolonguen los ERTE y que se incentiven las contrataciones, “especialmente, en los destinos urbanos”. Asimismo, denuncian que se penalice a aquellas empresas que, por impedimento de trabajo, deben mantener en ERTE a su plantilla.

“Es un momento todavía muy crítico para el sector turístico y si no protegemos a nuestros trabajadores y a nuestras empresas, ahogaremos cada vez más a la industria con el posible cierre de gran parte del empresariado hotelero español y con el incremento del desempleo en nuestro sector”, señala AEHM en su comunicado.

En la Comunidad de Madrid, continúa, más del 40% de los hoteles están todavía cerrados, “sin ninguna actividad y sin una previsión clara de su reapertura”, por lo que “resulta imposible” incorporar a todos los trabajadores en ERTE el 1 de junio, según establece el Ejecutivo en lo que respecta al llamamiento obligatorio de los fijos discontinuos.

Para AEHM, “si las administraciones no actúan enseguida y se comprometen de una manera contundente con medidas precisas y efectivas, llegaremos a la quiebra de muchas empresas y a los ERE de miles de empleados”. Por ello, para hacer frente a esta situación, solicitan utilizar palancas en paralelo a la ampliación de los ERTE, como las ayudas directas para dotar de liquidez a las empresas; o la aceleración del ritmo de vacunación, que está aún lejos de la inmunidad del 70%, entre otras.

Según Gabriel García Alonso, presidente de AEHM y vicepresidente de Cehat, “es imprescindible trazar líneas estratégicas de manera coordinada destinadas a impulsar la hotelería madrileña, protegiendo a nuestros empresarios y profesionales, especialmente, los de aquellos destinos como los urbanos que más afectados se ven en cuanto a ocupación durante el verano”.