Bolsas y mercados

Buenaventura insiste en el Congreso sobre la necesidad de otorgar a la CNMV “la flexibilidad imprescindible” para que pueda contratar

MADRID
SERVIMEDIA

El presidente de la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV), Rodrigo Buenaventura, volvió a demandar este martes en el Congreso dotar al organismo de “la flexibilidad imprescindible para incorporar y retener al personal necesario para hacer frente a los nuevos retos y las nuevas capacidades” que toca encarar.

Se trata de una vieja reclamación de los últimos presidentes de la CNMV que Buenaventura reiteró aprovechando su comparecencia en la Comisión de Asuntos Económicos y Transformación Digital para rendir cuentas de la actividad del organismo durante el ejercicio 2020.

Según detalló, la CNMV finalizó el ejercicio con 435 efectivos, “que sigue resultando insuficiente para las funciones de la Comisión”, subrayando que “adolece de una escasez estructural de recursos, que se ve acentuada por las nuevas competencias atribuidas a la institución”, como son las relativas a las finanzas sostenibles o la digitalización, el control de la publicidad de las criptomonedas o la participación en el ‘sandbox’, por citar algunas.

“La CNMV debe transformarse también, al paso que marcan los mercados y nuestra economía, para poder seguir siendo eficaz”, insistió, indicando que, por eso, necesita “consolidar” su independencia, “reforzar” sus recursos y “adaptarlos a las nuevas prioridades que están surgiendo”.

Buenaventura abundó, por otro lado, en la “necesidad” de revisar las tasas del organismo como ya se había apuntado en otros momentos. Según indicó, la CNMV finalizó 2020 con 62 millones de euros en ingresos por tasas frente a unos gastos de 48 millones, que resultan, en cualquier caso, inferiores a los de un año normal dado que fue un ejercicio anómalo por la pandemia.

Por eso indicó que la revisión de las tasas habrá que acometerla cuando el organismo haya “recuperado la velocidad de crucero”, incluyendo algunas inversiones, y haya incorporado también el personal que cubrirá bajas de 2019 y 2020.

(SERVIMEDIA)
29 Jun 2021
ECR/gja