Comienzan las negociaciones del plan laboral para la fusión entre Caja España y Caja Duero
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Caja España y Caja Duero han convocado hoy en Madrid a los representantes de sus respectivas secciones sindicales para iniciar las negociaciones del plan laboral con vistas a la fusión entre ambas entidades.
La reunión se iniciará a media mañana en la sede de la Asociación de Cajas de Ahorros para Relaciones Laborales y servirá a priori para determinar la composición de la mesa de negociación y el peso de cada una de las fuerzas sindicales.
UGT mantiene que sólo deben tener representación aquellas organizaciones que cuenten con al menos un 10% de peso regional, atendiendo a los porcentajes que establecen el Estatuto de los Trabajadores y la Ley Orgánica de Libertad Sindical (LOLS), criterios que sólo cumplen su formación, CCOO y la Confederación de Sindicatos Independientes de Cajas de Ahorro (Cesica).
Por el contrario, Comisiones Obreras, Cesica y la Unión de Empleados de Ahorro (UEA), con una plataforma conjunta, entienden que se trata de negociar un convenio de empresa, por lo que toda fuerza sindical con alguna representación debería contar con algún vocal en la mesa, incluso la Confederación Intersindical Galega (CIG), que tiene un delegado de Caja Duero en Galicia.
El secretario regional de la Federación de Banca y Afines de CCOO, Jesús Olivar, ha incidido en que se trata de negociar un convenio de empresa y es una materia tan importante que la opinión de todas las fuerzas es necesaria. Por ello, ha pedido a UGT que “reflexione y cambie de actitud”, aunque reconoce que “la sartén por el mango” la tiene la empresa, que deberá reconocer el peso de las diferentes partes en las negociaciones.
(SERVIMEDIA)
25 Nov 2009
CDM/caa