La ECL es la encuesta más exhaustiva que existe en la actualidad para medir esta y otras variables laborales, ya que elMinisterio de Trabajo y Asuntos Sociales la realiza entre responsables de 12.000 empresas de toda España y de todos los sectores, salvo el agrícola y las administraciones públicas.

De acuerdo con los resultados obtenidos con la encuesta realizada en el tercertrimestre de 1998, los asalariados a tiempo completo realizaron entre enero y setiembre de ese año una jornada efectiva de 1.311,8 horas, frente a 1.309,9 en el 97.

Ese es el tiempo real de trabajo realizado, después de sumar las horas ordinarias y las extraordinarias, y de restar las horas no trabajadas por vacaciones y fiestas, o por motivos ocasionales (incapacidad laboral, huelgas, absentismo no justificado, permisos sindicales o maternidad, principalmente).

Por la suma de todos estos concepts, los trabajadores perdieron el año pasado 8,5 horas menos que en 1997 (190,5 frente a 198,8), con descensos en cuestiones como las horas dedicadas a vacaciones o dejadas de realizar por enfermedad.

Además, las horas perdidas por conflictividad laboral se mantuvieron en los bajos niveles de los últimos y en los nueve primeros meses del año pasado supusieron menos de media hora por trabajador.

Por absentismo no justificado se perdieron tres cuartos de hora por trabajador en el conjunto de los nuee meses, por actividades de representación sindical cerca de hora y media, y por asistencia a cursos de formación casi dos horas.