Según informó el banco este miércoles, estos galardones, que celebran este año su octava edición, distinguen la excelencia femenina en carreras ‘STEM’ para dar visibilidad y promover la igualdad de género.

Desde su creación en 2018, un total de 5.922 estudiantes de toda la geografía española han presentado sus candidaturas a los premios. En esta última edición, se ha mantenido el volumen de participación, con 1.080 aspirantes procedentes de universidades españolas.

Los premios se han entregado en un acto celebrado en la oficina ‘all in one’ de CaixaBank en Barcelona en el que han participado el consejero delegado de CaixaBank, Gonzalo Gortázar, y el presidente de Microsoft España, Paco Salcedo.

En su intervención, Gonzalo Gortázar ha destacado que estos premios “reconocen y premian el talento de las mujeres que optan por carreras científicas y tecnológicas, en las que la presencia femenina todavía es reducida, pero que son cada vez más importantes para abordar los retos globales a los que nos enfrentamos como sociedad”. El consejero delegado de CaixaBank ha felicitado a las galardonadas por ser “el mejor ejemplo para las futuras universitarias científicas y tecnológicas” y ha puesto en valor que “más de un tercio de las premiadas” en ediciones anteriores forman parte de la plantilla del banco.

Por su parte, Paco Salcedo ha agradecido la participación de todas las candidatas y ha apuntado que, “en el sector tecnológico, la brecha de género sigue siendo un desafío urgente: actualmente, solo el 29,8% de las personas ocupadas en el sector TIC en España son mujeres, y en el ámbito de la inteligencia artificial este porcentaje desciende al 23%”.

En 2025, la estudiante con el mejor expediente académico, trayectoria personal, profesional y social ha sido Marta Sierra Obea (Monzón, Huesca), que cursa doble grado en Ciencia e Ingeniería de Datos e Ingeniería en Tecnologías de las Telecomunicaciones en la Universidad Carlos III de Madrid, que ha obtenido una dotación económica de 10.000 euros y el acceso a un programa de ‘mentoring’ de Microsoft.

Las 15 alumnas han sido premiadas para trabajar durante seis meses en CaixaBank con un contrato laboral en áreas como negocio, financiera, riesgos, transformación digital y analítica avanzada, medios y sostenibilidad, entre otras, y también tendrán acceso al programa de ‘mentoring’ de Microsoft.