Laboral

Confemetal recela de la reforma de las bajas médicas que negocia el Gobierno porque “solo se escuchan” a ministerios y sindicatos

MADRID
SERVIMEDIA

Confemetal considera que se debe realizar una reforma en profundidad del sistema de incapacidades temporales (IT), aunque desconfía de cómo llevará a cabo el Gobierno esta negociación, ya que está siendo “frecuente una peligrosa dinámica de legislar de espaldas” al diálogo social, impulsando medidas “desde una suerte de monólogo social en el que solo se escuchan las voces de los ministerios y de las organizaciones sindicales”.

Así lo recoge la patronal Confemetal en su último boletín de coyuntura laboral y económica, en el que acusa al Ejecutivo de desoír los “argumentos fundados y documentados” que presentamos las organizaciones empresariales en las mesas de negociación.

A su juicio, el auge de las bajas médicas se ha convertido en una de las principales preocupaciones de los empresarios, cuyo efecto sobre la economía ha motivado el análisis por parte de la Autoridad Independiente de Responsabilidad Fiscal (Airef). Dicho informe avisa de que el sistema actual presenta fallos de gobernanza, falta de supervisión efectiva y una coordinación insuficiente entre administraciones, lo que está alimentando un crecimiento sostenido del gasto y de la duración de los procesos.

“La magnitud del absentismo convierte la reforma de la Incapacidad Temporal, principalmente por Contingencias Comunes médicamente justificadas, en una auténtica cuestión de Estado si queremos proteger al tejido productivo, aliviar el gasto público y dinamizar la productividad de nuestro país”, ahonda Confemetal.

Asimismo, subraya que la Incapacidad Temporal es una pieza central del funcionamiento del mercado laboral, de la productividad y de la sostenibilidad del sistema de protección social. Sin embargo, aclara que la reciente reactivación de la mesa de diálogo social por parte del Ministerio de Seguridad Social “no ha aportado avances significativos ni señales de una verdadera ambición reformista”.

En este sentido, mostró su preocupación por “la tendencia del Gobierno en los últimos años, que viene actuando bajo un marcado patrón en cuestiones laborales y de Seguridad Social, en las que ha dado la espalda a la parte empresarial”.

“La reforma de las bajas médicas no puede permitirse ese error. Debe ser ambiciosa, su análisis exige una mirada minuciosa y crítica, consciente de que el absentismo y las bajas médicas afectan a la salud del trabajador, pero también a la organización de los recursos humanos, al clima laboral y, en última instancia, a la competitividad de las empresas”, sostiene esta patronal sectorial.

(SERVIMEDIA)
21 Feb 2026
DMM/mag