Igualdad
La CRUE reclama una igualdad real de las mujeres en el ámbito univeristario
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La Conferencia de Rectores de las Universidades Españolas (CRUE) reclama la igualdad de oportunidades para las mujeres en el ámbito universitario, "como un principio real y efectivo, más allá de una mera declaración formal".
Así lo recoge la organización con motivo del 8 de marzo, Día Internacional de las Mujeres, en línea con el lema propuesto por ONU Mujeres para este año: 'Derechos. Justicia. Acción. Para todas las mujeres y niñas'. "Un lema que interpela a nuestras instituciones, cuya misión es generar, transmitir y aplicar conocimiento a través de la investigación, la docencia y la transferencia", sostienen los rectores.
Según la CRUE, en el ámbito universitario, defender los derechos de las mujeres significa "garantizar su plena participación en la vida académica, científica y profesional, sin barreras, brechas ni discriminaciones" y "promover entornos seguros, libres de acoso y de violencia".
Los rectores reconocen avances en materia de igualdad pero también que "persisten brechas y obstáculos que limitan su progreso en la carrera investigadora en igualdad de condiciones y dificultan su acceso a espacios de decisión y liderazgo".
Por ello, apuntan que corregir estas desigualdades "no es una cuestión simbólica", sino "una exigencia de justicia que fortalece la calidad, la excelencia y la integridad de la acción universitaria". "La universidad no puede ser plenamente justa mientras parte de su talento permanezca invisibilizado e infrarrepresentado", lamentan.
Así, revindican "pasar de las palabras a los hechos consolidando y evaluando políticas de igualdad, acompañando el desarrollo de vocaciones científicas femeninas y eliminando los sesgos estructurales que continúan condicionando la evaluación, la financiación y el reconocimiento del mérito femenino".
También proponen reforzar la cooperación entre universidades y con las administraciones públicas, el tejido productivo y la sociedad civil "para construir un ecosistema educativo y científico más inclusivo y equitativo".
(SERVIMEDIA)
06 Mar 2026
AHP/gja


