Los Premios constan de siete modalidades: Investigación, Accesibilidad y Diseño Universal en Municipios, Promoción de la Inclusión Laboral de las Personas con Discapacidad, Tecnología Accesible, Cultura Inclusiva, Deporte Inclusivo y Defensa de los Derechos de las Personas con Discapacidad.

El galardón relativo a Investigación ha recaído en PiTDAHgoras por ser un proyecto gratuito que aborda la infancia, los derechos de los niños y la perspectiva de género de menores con trastorno por déficit de atención (TDA). Además, el jurado ha concedido una mención especial a Inmaculada Vivas Tesón por su trayectoria profesional en el trabajo de las personas con discapacidad y por su labor académica e investigadora en el ámbito jurídico al desarrollar el cumplimiento de preceptos enunciados en la Convención Internacional sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad.

El premio en Accesibilidad y Diseño Universal en Municipios es para Mérida (Badajoz) en la modalidad de ciudad española por su consideración de la accesibilidad y atender las diversas facetas que tienen las necesidades de la discapacidad y la interrelación entre ellas. El galardón en la modalidad de ciudades iberoamericanas ha quedado desierto al no presentarse ninguna candidatura.

El de Promoción de la Inclusión Laboral de las Personas con Discapacidad ha quedado desierto al considerar el jugado que la candidatura presentada no alcanzó la calidad y el compromiso requeridos por la convocatoria de los premios.

El de Tecnología Accesible es para el proyecto Dactyls, de la Fundación ONCE, por su importante impacto que este desarrollo tiene en un colectivo de gran vulnerabilidad como es el de las personas sordociegas. Se trata de un proyecto nacido y promovido por el tercer sector y la Fundación ONCE ha atendido las demandas de Fasocide, la organización más representativa de las personas sordociegas. Además, tiene una gran utilidad didáctica al estandarizar y unificar los signos y permitir un acceso sistematizado a conocer la información existente sobre la sordoceguera.

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El galardón en Cultura Inclusiva ha recaído en el proyecto 'Valorarte: la creatividad del talento no explorado', de la Asociación Laborvalía, por constituir una iniciativa cultural que aúna de modo inspirador el protagonismo artístico de personas con discapacidad con más necesidades de apoyo; la cocreación productiva con artistas plásticos reputados de la escena española e internacional; la multicanalidad de formatos, algunos con gran alcance público, y la conexión con el territorio, demostrando que el entorno rural es también un espacio propicio para una creación artística inclusiva y socialmente transformadora.

Además, el jurado ha otorgado una mención especial de los Premios Reina Letizia 2021 en la categoría de Cultura Inclusiva al proyecto 'Si Talía fuera ciega', de la ONCE. Se trata de una construcción cultural coral con gran carga de sugerencias en la que las artes visuales y escénicas se alimentan y expanden mutuamente para ofrecer a la audiencia un espectáculo total en el que las personas con discapacidad son por completo las dueñas del hecho artístico.

En el apartado de Deporte Inclusivo, el premio es para los I Juegos Inclusivos de la Fundación Sanitas por la trayectoria de más de 11 años de esta entidad en el trabajo del deporte inclusivo, su labor de difusión en relación con el deporte inclusivo y por ser un proyecto que tiene la inclusión como parte fundamental del proyecto.

Y el de Defensa de los Derechos de las Personas con Discapacidad es para la Fundación Cermi Mujeres por defender los derechos de mujeres y niñas con discapacidad, trabajar en la erradicación de la esterilización no consentida y su proyecto 'No estás sola', de apoyo a las mujeres con discapacidad durante la pandemia de la covid-19.

A propuesta del jurado se concede una mención especial en esa categoría a la candidatura de Óscar Moral, asesor jurídico del Cermi Estatal y presidente del Cermi Comunidad de Madrid, por su labor larga y continuada trayectoria en la defensa de los derechos de las mujeres y niñas con discapacidad, su liderazgo y empoderamiento, su capacidad de congregar afectos y la generosa dedicación que siempre ha realizado de su tiempo y esfuerzos para la mejora de los derechos de las personas con discapacidad.