Así se desprende del ‘XI Informe Young Business Talents: La visión de los jóvenes’, elaborado por Abanca y Praxis MMT, a partir de más de una encuesta a más de 11.100 estudiantes de diferentes cursos de la Educación Secundaria, Bachillerato y de formación profesional (FP).

Las mujeres son algo más pesimistas (45%) que los hombres (43%) sobre la situación del empleo a cinco años vista. Y por comunidades autónomas, los más pesimistas son los de Canarias (49,8%) y Castilla-La Mancha (49,3%), mientras que los de Baleares (34,4%) son los más optimistas, que creen que la situación irá mejor.

En cambio, aunque el futuro del empleo juvenil lo ven con pesimismo, el 67% de los jóvenes confía que conseguirán trabajo en menos de un año tras finalizar sus estudios. “Tienen una buena opinión de sí mismos, dato positivo, pero habría que matizar. Una cosa es obtener un empleo a corto plazo, y otra distinta es que éste sea de calidad. Si un tercio de los jóvenes quieren emprender, posiblemente consideren que a corto plazo es la mejor forma de garantizarse un empleo de calidad”, explica el director del informe, Nuño Nogués.

Entre los factores que consideran más importantes para poder encontrar empleo los jóvenes destacan el interés y las ganas de trabajar (56,5%), la experiencia (49%), los conocimientos (47%) y tener un buen nivel de idiomas (45%).

GANAS DE EMPRENDER

Por otro lado, el estudio señala que el modelo laboral está cambiando entre los jóvenes: trabajar en una empresa por cuenta ajena pierde atractivo y el emprendimiento se consolida como la primera opción profesional entre los jóvenes españoles de entre 15 y 21 años. En concreto, el 34,5% de los jóvenes quiere emprender y crear su propia empresa, frente a solo un 12,5% que aspira a ser empleado en una empresa. Por su parte, el 19% optaría por ser funcionario y un 33,9% reconoce que todavía no tiene claro a qué quiere dedicarse en el futuro.

Los hombres (42%) son los que muestran más interés por emprender frente al 27% de las mujeres. Respecto a las comunidades autónomas, los jóvenes con mayor vocación emprendedora se encuentran en Cataluña, donde el 44,5% quiere poner en marcha su propio proyecto; seguido de Islas Baleares (41,6%) y Extremadura (37,7%). Por el contrario, los jóvenes que menos se inclinan por el emprendimiento son los de Aragón (26,6%), seguidos de los de Andalucía (30,7%) y Castilla y León (31,3%).

Entre las razones por las que los jóvenes eligen emprender como su principal preferencia para su futuro profesional, su motivación es por dedicarse a aquello que realmente les gusta (35%), seguido de ser su propio jefe (29,3%), y disponer de su tiempo sin depender de un horario de oficina (23,5%).

No obstante, los jóvenes son conscientes de la dificultad: el 78% de los jóvenes considera que tener éxito emprendiendo es difícil o muy difícil. Los sectores preferidos para emprender son los relacionados con el deporte, el comercio y la economía colaborativa.

Si en algún momento entraran a trabajar en una empresa, las principales condiciones que tendrían en cuenta son: poder tener un salario más alto (42%), que les ofrecieran estabilidad en el empleo (41,1%) y que hubiera un ambiente de trabajo agradable (38,8%).

VIVIR FUERA

Al preguntarles si cambiarían de país por trabajo, el 64% de los jóvenes españoles lo tiene claro y emigraría. Aunque una gran mayoría se iría fuera de España a trabajar, este porcentaje ha bajado progresivamente en los últimos años: siete puntos porcentuales respecto al año anterior, mientras que en el año 2020 era el 82% de los jóvenes los que manifestaban que se irían fuera de España.

El porcentaje está disminuyendo “pero sigue siendo alto en una economía desarrollada. Las nuevas generaciones van dando más importancia al equilibrio entre bienestar personal y una carrera profesional, y parte de ese bienestar viene dado por su entorno, amigos, parejas y familiares, y su forma de vida, que lógicamente se verían afectados si emigraran”, observa el director del informe.

Las mujeres (64,5%) se posicionan ligeramente más predispuestas a cambiar de país por empleo, respecto al 62,8% de los hombres. Por comunidades autónomas, los más convencidos a marcharse fuera de España para trabajar son los de Cataluña (72%), Comunidad de Madrid (67,6%) y Comunidad Valenciana (67,2%); por el contrario, los de Cantabria (44,8%), Castilla y León (42%) y Aragón (41,2%), son los más reticentes.

Entre las razones por las que se irían a vivir fuera, la primera opción es por vivir una experiencia nueva (42%), seguida de tener un mejor salario (29%), por la falta de oportunidades en España (18%) y para aprender idiomas (8%). Entre los países de destino que les resultan más atractivos, lidera el ranking Estados Unidos (27%), seguido de Reino Unido (15%), Alemania (13%) e Italia (11%).

Respecto a la relación de los jóvenes y sus compañeros de clase con los profesores, el 90% de los jóvenes opina que los docentes están bien tratados, mientras que el 7% considera que sufren faltas de respeto ocasionalmente, y un 3% piensa que no se respeta en absoluto a los profesores ni se les confiere autoridad.