Según informaron ambos organismos, además se suscribió en la sede del ministerio un documento que las sinergias entre las Fuerzas Armadas y la Policía Local en el ámbito de la formación.

Robles agradeció al alcalde y al Ayuntamiento de Madrid “la sensibilidad y el compromiso que siempre han tenido con la incorporación de las Fuerzas Armadas” al ámbito laboral municipal, y que “supondrá un beneficio para toda la ciudadanía madrileña”.

“Creo que el esfuerzo, el coraje y esa capacidad de sacrificio que tienen los hombres y mujeres de las Fuerzas Armadas tienen que verse de alguna manera recompensados”, destacó la ministra de Defensa. Y añadió que “el capital acumulado del personal de Tropa y Marinería durante sus años de servicio es algo que no puede perderse”.

SEGURIDAD JURÍDICA

Por su parte, al alcalde de Madrid, José Luis Martínez-Almeida, señaló que los militares y los agencias de Policía Local de Madrid “comparten valores muy similares, porque han hecho de la disciplina, la responsabilidad y la entrega a los demás sus señas de identidad”.

Almeida destacó que “este año renovamos el convenio y dotamos de seguridad jurídica definitivamente la pasarela” para que “al menos el 20% de las plazas estén reservadas al personal de Tropa y Marinería que, con 45 años y una extraordinaria formación, creo que es muy bueno que puedan tener un futuro dentro de la Policía Local”.

El convenio firmado, con vigencia de cuatro años, prorrogables por otros cuatro, mejora sensiblemente el marco de relación en materia de recursos humanos existente entre ambas administraciones desde 2005.

El alcalde también aludió al Día de la Fiesta Nacional que se celebra el miércoles y el desfile militar que se celebrará en el Paseo de la Castellana, y aseguró que “la ciudad de Madrid va a volver a demostrar el cariño que tenemos a las Fuerzas Armadas”.

FORMACIÓN LABORAL

La subsecretaria de Defensa, Adoración Mateos, intervino en el acto de la firma para agradecer el apoyo brindado por el Ayuntamiento de Madrid y el trabajo realizado por los equipos de ambos organismos.

Mateos explicó que la formación de este personal y el apoyo a su inserción en el mercado laboral forman parte de una Estrategia Integral de Desarrollo Profesional del Ministerio de Defensa, en colaboración con el Ministerio de Educación y Formación Profesional y con el Servicio Público de Empleo Estatal. El objetivo es dotar al personal militar de la preparación más adecuada para facilitar su transición al ámbito civil.

“El Convenio que hoy se suscribe, pone el acento tanto en la formación como en la inserción laboral”, subrayó la subsecretaria de Defensa, y agregó que “supone un esfuerzo que se suma a las actuaciones emprendidas en el marco de dicha Estrategia”. La colaboración se materializará en 300 cursos de formación para el empleo previstos para este año, a los que se ha destinado un crédito de 14,4 millones de euros.

Entre las acciones formativas destacan las de vigilancia, seguridad y protección de personas, o de atención sanitaria a víctimas y en catástrofes, capacitando especialmente al personal de tropa y marinería para desarrollar cometidos en situaciones de catástrofes naturales, o escenarios de crisis o de emergencia sociosanitaria.