Según informó hoy la compañía, estos cambios supondrán, una vez sean aprobados por los órganos de administración correspondientes, el reconocimiento a los profesionales que trabajan en el grupo SyV, ya que en todos los casos se trata de promociones internas.

Asimismo, dada la complejidad creciente del grupo, que ha multiplicado por 3,5 veces su valor desde la fusión de Sacyr y Vallehermoso en 2003, se ha creado un gabinete que asitirá al presidente en la representación del grupo ante organismos e instituciones, así como en cuestiones técnicas.