Ferrer dijo a Servimedia que el actual modelo de fijación de salarios permite combinar la protección del poder adquisitivo del trabajador y contribución al crecimiento d la economía, fomentando el consumo familiar, y a la creación de empleo, con el margen de la productividad que queda para las empresas.

El dirigente ugetista afirmó que los trabajadores han sido "responsables" con el crecimiento de los salarios, mientras que determinados empresarios "no lo son" en la fijación de precios, buscando "los beneficios a corto plazo de forma irresponsable".

Ferrer defendió que la subida de los salarios "no absorbe ni agota" el incremento registrado por la productividad,lo que deja margen a las empresas para la inversión y la generación de empleo.

A juicio del secretario de Acción Sindical de UGT, el Banco de España "se viene a sumar a una campaña orquestada, que ve cómo único modo de competir de la economía española los bajos salarios".

El problema español "no es salarial", añadió el dirigente ugetista, sino de la "mala calidad" del empleo, que "no tiene justificación", y en la baja inversión en I+D y formación.