LAS EMPRESAS QUE CONTRATEN A MUJERES DISCAPACITADAS MAYORES DE 45 AÑOS NO PAGARAN CUOTA A LA SEGURIDAD SOCIALLas empresas que contraten de forma indefinida a mujeres con discapacidad mayores de 45 años tendrán una bonificación del 100% en las cuotas empresariales de la Seguridad Social, según consta en el borrador de real decreto que modificará la normatia de 1983 que regula el empleo selectivo y las medidas de fomento del empleo de los trabajadores discapacitados
LAS EMPRESAS QUE CONTRATEN A MUJERES DISCAPACITADAS NO PAGARAN CUOTA A LA SEGURIDD SOCIALLas empresas que contraten de forma indefinida a mujeres con discapacidad mayores de 45 años tendrán una bonificación del 100% en las cuotas empresariales de la Seguridad Social, según consta en el borrador de real decreto que modificará la normativa de 1983 que regula el empleo selectivo y las medidas de fomento del empleo de los trabajadores discapaciados
SOL MELIA PROMOVERA EL EMPLEO DE PERSONAS DESFAVORECIDASSol Meliá y la Fundación Adecco han firmado un acuerdo por el que la empresa hotelera se compromete a facilitar la integración laboral de los colectivos desfavorecidos para los que trabaja la fundación principalmente discapacitados, mayores de 45 años, ex deportistas y mujeres con cargas familiares
EL GOBIERNO APRUEBA LA REGULACION DE LA PRUEBA DE REVALIDA Y EL ACCESO A LA UNIVERSIDADEl Consejo de Ministros aprobó hoy el decreto de regulación de la Prueba General de Bachillerato (PGB), una de las principales novedades que introduce en el sistema educativo la Ley de Calidad de la Enseñanza (LOCE) y que comenzará a aplicarse en el curso 2005-06
UGT-ANDALUCIA Y CERMI-ANDALUCIA COLABORAN EN LA INTEGRACION LABORAL DE LOS DISCAPACITADOSUGT-Andalucía y el Comité de Entidades Representantes de Minusválidos en Andalucía (CERMI-A) firmaron hoy el I Convenio de Colaboración para la normalización de las personas con discapacidad, coincidiendo con la celebración en 2003 del Año Europeo de las Personas con Discapacidad
MAYORES Y DISCAPACITADOS, LOS MAS ATENDIDOS POR ONGMayores y discapacitados son los colectivos más atendidos por las organizacines sociales españolas, según "El tercer sector social en España", una completa radiografía de las entidades sociales que fue presentada hoy por la secretaria general de Asuntos Sociales, Lucía Figar
LA LEY DE FAMILIAS NUMEROSAS FAVORECERA LA INSERCION LABORAL DE LOS PROGENITORES ES ESTAS UNIDADES FAMILIARESLa Comisión de Política Social y Empleo remitió hoy al Senado el proyecto de Ley de Protección a las Fmilias Numerosas, con los votos a favor del PP y CiU, que incluyeron previamente una nueva disposición adicional en el texto que insta a los poderes públicos a impulsar medidas en favor de la contratación y la inserción laboral de los progenitores de estas unidades familiares
ADECCO HA CONEGUIDO EMPLEO PARA 342 DISCAPACITADOS EN ESPAÑAEl Grupo Adecco se ha comprometido a integrar 7.000 personas con discapacidad en la UE en 2003, año en el que se celebra el Año Europeo de las Personas con Discapacidad. En los primeros seis meses del año, se ha cumplido ya el 72% de este objetivo, encontrando empleo a 5.060 personas, 342 de ellas en España, uno de los países que mejor resultado han conseguido, junto a Francia e Italia
LA ONCE CERRO 2002 CON UN BENEFICIO DE EXPLOTACION DE 43 MILLONES DE EUROSEl beneficio de explotación consolidado de la Organización Nacional de Ciegos Españoles (ONCE) en el ejercicio de 2002 fue de 43 millones de euros, con una mejora de 10,5 millones de euros respecto al año anterior, según informó hoy la organización
El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI) acogió hoy con satisfacción la reforma del marco normativo de los incentivos a la contratación de personas con discapacidad en empresas ordinarias, aprobada porel Consejo de Ministros
