Uno de cada 271 empleados en España trabaja en empresas de la ONCE y su FundaciónEl presidente de la ONCE y su Fundación, Miguel Carballeda, afirmó este martes que uno de cada 271 trabajadores en España trabaja actualmente para empresas o sociedades de la ONCE y su Fundación y destacó la importancia del apoyo del Gobierno para la integración laboral de las personas con discapacidad
Discapacidad. El Foro Inserta Responsable impulsa el valor social de la Marca EspañaFundación ONCE, en colaboración con la Asociación para el Progreso de la Dirección (APD), celebra hoy en Madrid un desayuno informativo del Foro Inserta Responsable, con el título ‘El valor social de la Marca España. Factor de competitividad en un contexto internacional’, que tendrá lugar a las 9.30 horas en el Hotel Confortel Pío XII
Discapacidad. El Foro Inserta Responsable impulsa el valor social de la Marca EspañaFundación ONCE, en colaboración con la Asociación para el Progreso de la Dirección (APD), celebrará mañana, martes, en Madrid un desayuno informativo del Foro Inserta Responsable, con el título ‘El valor social de la Marca España. Factor de competitividad en un contexto internacional’, que tendrá lugar a las 9.30 horas en el Hotel Confortel Pío XII
Los Centros Especiales de Empleo, fuente de innovación y generación de valorFSC Inserta, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo de las personas con discapacidad, celebró este jueves en Madrid una jornada del Foro Inserta Responsable con el título 'Compras responsables: los CEE como fuente de innovación y generación de valor'
Fundación ONCE presenta un programa que servirá de puente entre empresas y universitarios con discapacidadEl vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán, aseguró este miércoles durante la presentación del programa de prácticas externas para universitarios con discapacidad, 'Oportunidad al Talento', que se trata de una “referencia” para la comunidad empresarial y educativa para el empleo y la realización de prácticas en empresas de los universitarios con discapacidad
(Reportaje) La computación en la nube, un filón para el empleo de personas con discapacidadLas tecnologías avanzan a una velocidad vertiginosa y es un hecho que las personas que no se forman o actualizan sus conocimientos se quedan desfasadas. En un sector que no para de crecer, innovar y reinventarse, ha irrumpido la ‘Cloud Computing’ o computación en la nube, un posible generador de empleo también para las personas con discapacidad. Sin embargo, su consideración sobre el diseño universal y la diversidad “aún está en pañales” y resulta necesario recordar a sus impulsores la importancia de identificar las barreras que dificultan la gestión de este modelo a los diferentes colectivos en riesgo de exclusión
La computación en la nube, un filón para el empleo de personas con discapacidadLas tecnologías avanzan a una velocidad vertiginosa y es un hecho que las personas que no se forman o actualizan sus conocimientos se quedan desfasadas. En un sector que no para de crecer, innovar y reinventarse, ha irrumpido la ‘Cloud Computing’ o computación en la nube, un posible generador de empleo también para las personas con discapacidad. Sin embargo, su consideración sobre el diseño universal y la diversidad “aún está en pañales” y resulta necesario recordar a sus impulsores la importancia de identificar las barreras que dificultan la gestión de este modelo a los diferentes colectivos en riesgo de exclusión
Ponen en marcha un Observatorio de Empleo para colectivos vulnerablesLas fundaciones Accenture, Seres y Compromiso y Transparencia pondrán en marcha un Observatorio de Empleo para colectivos vulnerables, en el marco del programa ‘Juntos por el empleo de los más vulnerables’, en el que participan cerca de un centenar de organizaciones del sector empresarial, poderes públicos y entidades del Tercer Sector para impulsar una estrategia colectiva a favor del empleo de las personas en riesgo de exclusión social
Ponen en marcha un Observatorio de Empleo para colectivos vulnerablesLas fundaciones Accenture, Seres y Compromiso y Transparencia pondrán en marcha un Observatorio de Empleo para colectivos vulnerables, en el marco del programa ‘Juntos por el empleo de los más vulnerables’, en el que participan cerca de un centenar de organizaciones del sector empresarial, poderes públicos y entidades del Tercer Sector para impulsar una estrategia colectiva a favor del empleo de las personas en riesgo de exclusión social
El Parlamento Europeo visita Flisa, la lavandería industrial de Fundación ONCE líder del sectorUna delegación de eurodiputados de la Comisión de Empleo y Asuntos Sociales del Parlamento Europeo visitó este lunes en Madrid Flisa, la lavandería industrial de Fundación ONCE líder del sector, un encuentro en el que la delegación conoció de primera mano el proyecto de esta empresa del Grupo Fundosa que da empleo a más de 2.500 personas con discapacidad
El Parlamento Europeo visita Flisa, la lavandería industrial de Fundación ONCE líder del sectorUna delegación de eurodiputados de la Comisión de Empleo y Asuntos Sociales del Parlamento Europeo visitó este lunes en Madrid Flisa, la lavandería industrial de Fundación ONCE líder del sector, un encuentro en el que la delegación conoció de primera mano el proyecto de esta empresa del Grupo Fundosa que da empleo a más de 2.500 personas con discapacidad
RSC. Un sello acreditará el compromiso de la empresa con la discapacidadFundación Bequal presentó este jueves en Madrid el Sello Bequal, una herramienta de innovación, diferenciación y reconocimiento de buenas prácticas en RSD-D. Este sello acreditará el compromiso de la empresa con la discapacidad
RSC. Un libro recoge ’11 Buenas prácticas en RSE y Discapacidad’Fundación ONCE presentó este jueves en Madrid el libro '11 Buenas Prácticas' en materia de RSE y Discapacidad, un documento que pretende alentar a las empresas a apostar por la incorporación de personas con discapacidad en sus plantillas como un elemento diferenciador y rentable