LaboralLos protocolos contra la Lgtbifobia en las empresas de más de 50 empleados se aplicarán también a visitas y clientesEl real decreto pactado este lunes entre el Ministerio de Trabajo, sindicatos y patronal para reforzar la protección de las personas lesbianas, gais, trans, bisexuales e intersexuales (Lgtbi) incluye medidas como que las empresas de más de 50 trabajadores tengan que contar forzosamente con un protocolo contra situaciones de acoso a este colectivo y que el mismo será de aplicación no solo a la plantilla, sino también a quienes solicitan un puesto de trabajo, al personal de puesta a disposición, proveedores, clientes y visitas, entre otros
ÌgualdadLa Federación Estatal Lgtbi+ celebra el acuerdo sobre el Conjunto Planificado de medidas para la diversidad de este colectivo en las empresasLa Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Trans, Bisexuales, Intersexuales y más (Felgtbi+) aplaudió este lunes el real decreto por el que se desarrollará el Conjunto Planificado de medidas relativas a la igualdad y no discriminación LGTBI en las empresas, que fue acordado entre el Ministerio de Trabajo, la patronal, los sindicatos y los colectivos LGTBI+ y que anunció la ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz
LaboralAmpliaciónDíaz pacta una norma con sindicatos y patronal para proteger los derechos de las personas Lgtbi en el ámbito laboralla vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, anunció este lunes que acaba de cerrarse un acuerdo tripartito con sindicatos y patronal para aprobar una norma que sirva para reforzar la protección de los derechos de las personas Lgtbi en el ámbito laboral, algo por lo que se mostró “muy satisfecha”
MadridLa Comunidad de Madrid estrena Madrid Aula Digital para avanzar en empleo tecnológico y reducir la brecha digitalEl Consejo de Gobierno conoció este miércoles la puesta en marcha de Madrid Aula Digital (MAD), la nueva plataforma web formativa y divulgativa de la Comunidad de Madrid con la que el Ejecutivo autonómico busca contribuir a la capacitación de los ciudadanos y a reducir la brecha digital, acercando contenidos tecnológicos a todos los públicos
Comunidad ValencianaInserta participa en el Foro Som Talent de la Mata de Morella (Castellón)Inserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para el empleo y la formación de personas con discapacidad, participa este miércoles en el Foro de Empleo Som Talent de la Mata de Morella (Castellón), que se celebra en el Multifuncional de la localidad
AragónInserta Empleo y Cadis Huesca se unen para promover el empleo de las personas con discapacidadLa secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo y directora de Transformación, Excelencia e Igualdad de Fundación ONCE, Virginia Carcedo, y la gerente de la Coordinadora de Asociaciones de Personas con Discapacidad de Huesca (Cadis Huesca), Marta Peña, han firmado un convenio para fomentar el empleo de las personas con discapacidad en la provincia
CanariasInserta Empleo participa en Tenerife en la Yincana de EmpleabilidadInserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para el empleo y la formación de personas con discapacidad, participa este viernes en la 'Ruta hacia el Empleo: Yincana de empleabilidad', que se celebra en el Centro Comercial Añaza Carrefour de Santa Cruz de Tenerife de 16.30 a 19.30 horas
Comunidad ValencianaInserta participa en el II Foro Som Talent Torrent en ValenciaInserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para el empleo y la formación de personas con discapacidad, participa este viernes en el lI Foro de Empleo Som Talent Torrent, que se celebra en el Centro Comercial Les Ameriques ( Avda. El Vedat, 180, Torrent, Valencia)
LgtbiSiete de cada 10 personas Lgtbi+ no ha "salido del armario" en su trabajo, según un estudio de la Felgtbi+Siete de cada 10 personas Lgtbi+ no ha "salido del armario" en su trabajo, un 10% del colectivo se ha visibilizado como personas Lgtbi con sus superiores, un 26% lo ha hecho con sus compañeros, y un 8% con clientela, empresas proveedoras, etc., según una investigación realizada por 40dB para la Federación Estatal Lgtbi+
EducaciónEl Gobierno aprueba cuatro reales decretos para terminar de desarrollar la ley de FPEl Consejo de Ministros aprobó este martes cuatro reales decretos con los que concluye el desarrollo normativo de la Ley de Formación Profesional aprobada hace dos años, y que permitirán la implantación del sistema dual tanto en los ciclos formativos de Grado Medio como de Grado Superior. Los decretos también incorporan módulos vinculados a la digitalización, la sostenibilidad, el emprendimiento o el inglés técnico
DiscapacidadFundación ONCE e Iberian Sports Retail Group (ISRG) se unen para fomentar el empleo de las personas condiscapacidadLa secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo y directora de Transformación y Excelencia e Igualdad de Fundación ONCE, Virginia Carcedo, y Reyes Herce, People Director de Iberian Sports Retail Group (ISRG), han firmado un Convenio Inserta para promover la contratación de personas con discapacidad en el retailer deportivo durante los próximos tres años
LGTBIEl teléfono arcoiris ha atendido a 6.700 personas desde julio de 2023El teléfono arcoiris, el 028, una línea de ámbito nacional y confidencial para el colectivo homosexual, que funciona los 365 días al año, 24 horas, sin coste alguno ha atendido a 6.700 personas desde que empezó a funcionar en julio de 2023
EmpleoUn proyecto vinculado al Ingreso Mínimo aumenta en más del 70% las horas trabajadas por personas con discapacidad intelectualLas personas con discapacidad intelectual o del desarrollo participantes en el proyecto de Empleo Personalizado del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones desarrollado por Plena inclusión España aumentaron un 73% las horas trabajadas a la semana durante el último mes y registraron un incremento del 45% en los contratos formalizados, en comparación con el grupo de control
Teléfono AECCLa AECC lanza una nueva campaña de su teléfono de atención gratuita a pacientes con cáncerLa Asociación Española contra el Cáncer (AECC) presentó este jueves una nueva campaña para dar a conocer su teléfono gratuito de atención a pacientes con cáncer y sus familias, el 900 100 036, que responde las 24 horas del día durante los 365 días del año, un servicio “que no puede ser sustituido por la Inteligencia Artificial”
LGTBLa Federación Estatal LGTBI+ cifra en 57.000 los delitos de odio sufridos por este colectivo desde 2019La Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Trans, Bisexuales, Intersexuales y más (FELGTBI+) presentó este jueves, con motivo del Día contra la LGTBIfobia, su informe Estado LGTBI+ 2024. Una de sus principales conclusiones es que, mientras las personas LGTBI+ declaran haber sufrido 57.000 agresiones físicas o sexuales en los últimos cinco años, el Ministerio del Interior solo ha recogido registralmente 1.738 actos de odio entre 2018 y 2022, es decir un 0.57%
UniversidadesLa Universidad Autónoma de Barcelona, la de Navarra y la Autónoma de Madrid, las más destacadas en rendimientoLas universidades españolas que destacan por tener un número más elevado de indicadores pertenecientes al grupo de mayor rendimiento son la Autónoma de Barcelona, Navarra, Autónoma de Madrid, Carlos III de Madrid y Barcelona, Pompeu Fabra, Deusto, Pontificia Comillas, Rovira i Virgili, Ramon Llull y Valencia-Estudi General
El real decreto pactado este lunes entre el Ministerio de Trabajo, sindicatos y patronal para reforzar la protección de las personas lesbianas, gais, trans, bisexuales e intersexuales (Lgtbi) incluye medidas como que las empresas de más de 50 trabajadores tengan que contar forzosamente con un protocolo contra situaciones de acoso a este colectivo y que el mismo será de aplicación no solo a la plantilla, sino también a quienes solicitan un puesto de trabajo, al personal de puesta a disposición, proveedores, clientes y visitas, entre otros
La alcaldesa de Santander, Gema Igual Ortiz, y la secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo y directora de Transformación, Excelencia e Igualdad de Fundación ONCE, Virginia Carcedo, han firmado un convenio para fomentar el empleo de las personas con discapacidad del municipio
Fundación ONCE y Samsung han presentado ‘Ayho’, una herramienta tecnológica que facilita la incorporación laboral de las personas con discapacidad que trabajan bajo la modalidad de empleo con apoyo con el soporte necesario para desarrollar su trabajo y su formación prelaboral
Un estudio de los farmacéuticos, realizado por el Instituto de Salud Global de Barcelona (ISGlobal), desvela que la salud debe ser transversal a todas las políticas públicas porque afecta al "empleo, cambio climático o violencia machista"
El Consejo de Gobierno conoció este miércoles la puesta en marcha de Madrid Aula Digital (MAD), la nueva plataforma web formativa y divulgativa de la Comunidad de Madrid con la que el Ejecutivo autonómico busca contribuir a la capacitación de los ciudadanos y a reducir la brecha digital, acercando contenidos tecnológicos a todos los públicos
El presidente de la Federación de Empresarios del Metal de Zaragoza (FEMZ), Benito Tesier Sierra, y la secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo y directora de Transformación, Excelencia e Igualdad de Fundación ONCE, Virginia Carcedo, han firmado un convenio para fomentar el empleo de las personas con discapacidad
Inserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para el empleo y la formación de personas con discapacidad, participa este miércoles en el Foro de Empleo Som Talent de la Mata de Morella (Castellón), que se celebra en el Multifuncional de la localidad
La secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo y directora de Transformación, Excelencia e Igualdad de Fundación ONCE, Virginia Carcedo, y la gerente de la Coordinadora de Asociaciones de Personas con Discapacidad de Huesca (Cadis Huesca), Marta Peña, han firmado un convenio para fomentar el empleo de las personas con discapacidad en la provincia
Inserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para el empleo y la formación de personas con discapacidad, participa este viernes en la 'Ruta hacia el Empleo: Yincana de empleabilidad', que se celebra en el Centro Comercial Añaza Carrefour de Santa Cruz de Tenerife de 16.30 a 19.30 horas
Inserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para el empleo y la formación de personas con discapacidad, participa este viernes en el lI Foro de Empleo Som Talent Torrent, que se celebra en el Centro Comercial Les Ameriques ( Avda. El Vedat, 180, Torrent, Valencia)
El Consejo de Ministros aprobó este martes cuatro reales decretos con los que concluye el desarrollo normativo de la Ley de Formación Profesional aprobada hace dos años, y que permitirán la implantación del sistema dual tanto en los ciclos formativos de Grado Medio como de Grado Superior. Los decretos también incorporan módulos vinculados a la digitalización, la sostenibilidad, el emprendimiento o el inglés técnico
La secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo y directora de Transformación y Excelencia e Igualdad de Fundación ONCE, Virginia Carcedo, y Reyes Herce, People Director de Iberian Sports Retail Group (ISRG), han firmado un Convenio Inserta para promover la contratación de personas con discapacidad en el retailer deportivo durante los próximos tres años
El Ayuntamiento de Ávila, Fundación ONCE e Inserta Empleo renovaron este lunes su compromiso con la formación y empleabilidad de las personas con discapacidad
El desarrollo y gestión de programas de empleo y formación con el apoyo del Fondo Social Europeo por parte de Cáritas Española, Cruz Roja, Fundación ONCE y Fundación Secretariado Gitano ha facilitado el acceso al empleo a 200.000 personas en riesgo de exclusión a lo largo de los últimos ocho años
El teléfono arcoiris, el 028, una línea de ámbito nacional y confidencial para el colectivo homosexual, que funciona los 365 días al año, 24 horas, sin coste alguno ha atendido a 6.700 personas desde que empezó a funcionar en julio de 2023
Las personas con discapacidad intelectual o del desarrollo participantes en el proyecto de Empleo Personalizado del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones desarrollado por Plena inclusión España aumentaron un 73% las horas trabajadas a la semana durante el último mes y registraron un incremento del 45% en los contratos formalizados, en comparación con el grupo de control
La Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Trans, Bisexuales, Intersexuales y más (FELGTBI+) presentó este jueves, con motivo del Día contra la LGTBIfobia, su informe Estado LGTBI+ 2024. Una de sus principales conclusiones es que, mientras las personas LGTBI+ declaran haber sufrido 57.000 agresiones físicas o sexuales en los últimos cinco años, el Ministerio del Interior solo ha recogido registralmente 1.738 actos de odio entre 2018 y 2022, es decir un 0.57%
Las universidades españolas que destacan por tener un número más elevado de indicadores pertenecientes al grupo de mayor rendimiento son la Autónoma de Barcelona, Navarra, Autónoma de Madrid, Carlos III de Madrid y Barcelona, Pompeu Fabra, Deusto, Pontificia Comillas, Rovira i Virgili, Ramon Llull y Valencia-Estudi General
