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LAS SOCIEDADES DE TASACION APRUEBAN UN REGLAMENTO DE CONDUCTA, CONCILIACION Y ARBITRAJE La Asociación Profesional de Sociedades de Valoración (ATASA) ha aprobado el nuevo reglamento de régimen y funcionamiento de la Comisión de Conducta, Conciliación y Arbitraje que garantiza el comportamiento ético de sus asociados 11 Abr 2005 18:59H
LOS MEDICOS DE FAMILIA APUESTAN POR LA EDUCACION SANITARIA PARA EVITAR LOS EMBARAZOS NO DESEADOS Los médicos de familia apostaron hoy por la educación sanitaria para evitar los embarazos no deseados entre las adolescentes 07 Abr 2005 14:36H
GOBIERNO AUTONOMICO Y SINDICATOS SUSCRIBEN LOS ACUERDOS SOBRE EMPLEADOS PUBLICOS El consejero de Presidencia de la Comunidad de Madrid, Francisco Granados, suscribió hoy con los representantes de las organizaciones sindicales el acuerdo de trabajo del personal funcionario y el convenio colectivo, que tendrán vigencia hasta diciembre de 2007 y afectarán a unos 50.000 empleados públicos 04 Abr 2005 16:53H
MENSAJEROS DE LA PAZ Y GLAXOSMITHKLINE COLABORARAN EN LA MEJORA DE LA SALUD DE NIÑOS Y ADOLESCENTES La Asociación Mensajeros de la Paz y los laboratorios GlaxoSmithKline (GSK) han firmado un acuerdo para la puesta en marcha de un programa dirigido a la mejora del cuidado de la salud infantil y adolescente 03 Abr 2005 13:21H
MADRID."PARA HACER DE UNA CASA UN HOGAR, TODA LA FAMILIA DEBE COLABORAR", LEMA GANADOR DE UN CONCURSO DEL AYUNTAMIENTO El Concurso de Refranes para la Conciliación de la Vida Laboral y Familiar, organizado por la Dirección General de Igualdad de Oportunidades del Ayuntamiento de Madrid para promover una crítica-constructiva acerca del rol que el refranero español ha atribuido a las mujeres, ha otorgado el primer premio al dicho que reza "Para hacer de una casa un hogar, toda la familia debe colaborar". Este premio, dotado con 460 euros, ha recaído en Alicia Rebollo Valero, quien, al igual que el resto de galardonados, lo recibirá hoy en Madrid, dentro del II Encuentro de Mujeres, enmarcado en las actividades programadas con motivo del Día Internacional de las Mujeres, organizadas por la Dirección General de Igualdad de Oportunidades 02 Abr 2005 16:56H
MADRID."PARA HACER DE UNA CASA UN HOGAR, TODA LA FAMILIA DEBE COLABORAR", LEMA GANADOR DE UN CONCURSO DEL AYUNTAMIENTO El Concurso de Refranes para la Conciliación de la Vida Laboral y Familiar, organizado por la Dirección General de Igualdad de Oportunidades del Ayuntamiento de Madrid para promover una crítica-constructiva acerca del rol que el refranero español ha atribuido a las mujeres, ha otorgado el primer premio al dicho que reza "Para hacer de una casa un hogar, toda la familia debe colaborar". Este premio, dotado con 460 euros, ha recaído en Alicia Rebollo Valero, quien, al igual que el resto de galardonados, lo recibirá hoy en Madrid, dentro del II Encuentro de Mujeres, enmarcado en las actividades programadas con motivo del Día Internacional de las Mujeres, organizadas por la Dirección General de Igualdad de Oportunidades 02 Abr 2005 13:48H
UGT PIDE AL GOBIERNO QUE RESPETE EL DIALOGO SOCIAL PARA HACER REFORMAS LABORALES EN FAVOR DE LAS FEMINAS La secretaria de Igualdad de UGT, Almudena Fontecha, dijo hoy desconocer cualquier borrador o escrito del Gobierno sobre una posible normativa para impulsar la igualdad de género y pidió al Ejecutivo que "respete" el diálogo social para hacer reformas laborales en favor de las mujeres 01 Abr 2005 19:46H
LOS PROBLEMAS DE RELACION DE LOS NIÑOS, PRINCIPAL CAUSA DE LLAMADAS AL TELEFONO DEL MENOR DE LA FUNDACION ANAR - Sin embargo, el Teléfono del Adulto atiende más consultasrelacionadas con el maltrato o con la separación de pareja Las dificultades de relación y de comunicación de los niños con los padres, hermanos y amigos suponen el principal motivo de las llamadas que la Fundación ANAR (Ayuda a Niños y Adolescentes en Riesgo) recibe en su Teléfono del Menor 31 Mar 2005 22:37H
ELORRIAGA AFIRMA QUE LA CONCILIACION DE LA VIDA LABORAL Y FAMILIAR ES UNA FUENTE DE OPORTUNIDADES La conciliación de la vida familiar y la laboral "es una necesidad a la vez que un deseo y una fuente de oportunidades de negocio y de creación de riqueza", según defendió en su intervención la consejera de Familia y Asuntos Sociales, Beatriz Elorriaga, ante el Foro "La familia, un activo para la empresa actual", organizado por el área de Formación del Grupo Intereconomía e inaugurado hoy 30 Mar 2005 19:21H
FRANCIA CONCEDE LA ETIQUETA "IGUALDAD" A VARIAS EMPRESAS POR SUS PRACTICAS PARA LA PARIDAD EN EL ENTORNO PROFESIONAL La ministra francesa para la Paridad y la Igualdad Profesional, Nicole Ameline, ha concedido la etiqueta "Igualdad" a varias empresas por sus políticas para la paridad profesional entre hombres y mujeres 29 Mar 2005 18:03H
EL PP PRESENTA 20 MEDIDAS PARA CONCILIAR LA VIDA FAMILIAR QUE COSTARIAN AL AÑO EN TORNO A 1.000 MILLONES DE EUROS El Grupo Parlamentario del PP presentó hoy en el Congreso una proposición de ley con una veintena de medidas que mejorarían la conciliación de la vida laboral, familiar y personal y que tendrían un coste aproximado para el Estado de 1.000 millones de euros anuales 23 Mar 2005 15:41H
SE MULTIPLICA POR 2,5 LA SINIESTRALIDAD LABORAL ENTRE LAS TRABAJADORAS MADRILEÑAS EN LA ULTIMA DECADA La siniestralidad laboral que afecta a las mujeres trabajadoras madrileñas se ha multiplicado por 2,5 en los últimos diez años, un crecimiento impulsado por la mayor incorporación del colectivo femenino al mercado laboral 21 Mar 2005 13:40H
LA OCDE TACHA DE "REGRESIVA" LA LEY DE HORARIOS COMERCIALES DEL GOBIERNO La OCDE criticó hoy con dureza la última ley de Horarios Comerciales aprobada por el Gobierno de José Luis Rodríguez Zapatero e impulsada por el ministro de Industria, Comercio y Turismo, José Montilla, y la tachó de "regresiva" 17 Mar 2005 18:33H
200 MILLONES DE EUROS PARA APLICAR EL CONVENIO DE LOS TRABAJADORES DE LA COMUNIDAD DE MADRID El Gobierno regional madrileño destinará 200 millones de euros para aplicar las "mejoras" contenidas en el convenio para los 50.000 empleados de la Comunidad de Madrid, entrefuncionariosy personales laboral, firmado con todos los sindicatos de la administración regional por un tiempo de duración de tres años, explicó el portavoz del Ejecutivo, Ignacio González 17 Mar 2005 17:31H
CiU PROPONE REDUCIR A CUATRO LOS TRAMOS DEL IRPF Y SUPRIMIR EL IMPUESTO DE SUCESIONES El portavoz de CiU en el Congreso de los Diputados, Josep Antoni Duran i Lleida, presentó hoy las líneas básicas de su propuesta de reforma fiscal, que incluye una reducción de los cinco actuales a cuatro en los tramos del IRPF y la supresión del impuesto de sucesiones 16 Mar 2005 19:32H
ZAPATERO PONE A LOS VASCOS ANTE LA DISYUNTIVA DE MAS "AVENTURAS SIN SALIDA" O UN NUEVO ESTATUTO CONSENSUADO El presidente del Gobierno y secretario general del PSOE, José Luis Rodríguez Zapatero, aseguró hoy que en las próximas elecciones autonómicas en el País Vasco los ciudadanos tienen la posibilidad de optar entre más "aventuras sin salida" o la aprobación de un nuevo Estatuto consensuado que permita más autogobierno a Euskadi 12 Mar 2005 13:47H
VALENCIA PROMOVERA EL ACCESO DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD A PUESTOS LABORALES EN LA ADMINISTRACION AUTONOMICA La Generalitat valenciana promoverá el acceso de personas con discapacidad a puestos laborales en la administración pública autónomica por medio, entre otras medidas, de la creación de una bolsa específica de empleo, cursos de formación y modificaciones en la Ley de Función Pública Valenciana 10 Mar 2005 14:47H
VALENCIA PROMOVERA EL ACCESO DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD A PUESTOS LABORALES EN LA ADMINISTRACION AUTONOMICA La Generalitat valenciana promoverá el acceso de personas con discapacidad a puestos laborales en la administración pública autónomica por medio, entre otras medidas, de la creación de una bolsa específica de empleo, cursos de formación y modificaciones en la Ley de Función Pública Valenciana 10 Mar 2005 14:45H
EL PP DICE QUE "QUEDA MUCHO POR HACER" PARA MEJORAR LA VIDA DE LAS MUJERES La portavoz del PP en la Comisión Mixta de la Mujer, Susana Camarero, afirmó hoy que "queda mucho por hacer" para igualar las condiciones de vida de las mujeres a las de los hombres en todo el mundo 07 Mar 2005 20:19H
EL 93% DE LAS PERSONAS QUE DEJAN SU EMPLEO PARA CUIDAR A SUS FAMILIARES SON MUJERES El 93% de las personas que se ven abocadas a abandonar sus puestos de trabajo para poder cuidar a un familiar son mujeres, que también asumen el 96% de los permisos para el cuidado de los niños, según datos publicados hoy por UGT 07 Mar 2005 15:37H
EL PSOE ASEGURA QUE LA IGUALDAD EFECTIVA "ES UN CAMINO SIN RETORNO" La dirección federal del PSOE asegura que la igualdad efectiva entre hombres y mujeres es ya "un camino sin retorno", y reitera su compromiso de seguir trabajando para lograr la igualdad de trato en el mercado laboral y en todos los demás ámbitos de la vida cotidiana 07 Mar 2005 12:04H
AUMENTAN UN 22% LOS HOMBRES QUE ACCEDEN AL PERMISO DE PATERNIDAD Un total de 4.596 hombres accedieron al permiso de paternidad para cuidar a sus hijos recién nacidos en 2004, lo que supone un incremento del 22% respecto al año anterior, según datos del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales a los que tuvo acceso Servimedia 05 Mar 2005 17:24H
UGT LAMENTA QUE EN EL MARCO DEL DIA DE LA MUJER TRABAJADORA EL COLECTIVO FEMENINO SEA EL MAS PRECARIO UGT lamenta que, en el marco del Día Internacional de la Mujer Trabajadoras que se celebra el próximo martes, el colectivo femenino aún sea el que sufra mayor precariedad en el ámbito laboral 05 Mar 2005 13:04H
UGT LAMENTA QUE EN EL MARCO DEL DIA DE LA MUJER TRABAJADORA EL COLECTIVO FEMENINO SEA EL MAS PRECARIO UGT lamenta que, en el marco del Día Internacional de la Mujer Trabajadoras que se celebra el próximo martes, el colectivo femenino aún sea el que sufra mayor precariedad en el ámbito laboral 05 Mar 2005 13:03H
CALDERA LAMENTA QUE EN LOS CONSEJOS DE ADMINISTRACION DEL IBEX-35 SOLO UN 2% SEAN MUJERES El ministro de Trabajo y Asuntos Sociales, Jesús Caldera, lamentó hoy en la rueda de prensa posterior al consejo de ministros, que en los consejos de administración de las grandes empresas, las que conforman el IBEX-35, sólo un 2% son mujeres 04 Mar 2005 18:56H

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