Servimedia se compromete a transmitir una imagen real y positiva de la juventudLa agencia de noticias Servimedia, junto a otros medios y asociaciones del sector periodístico, firmó este martes en presencia de la Reina la declaración 'Los medios de comunicación y los jóvenes', promovida por la FAD y en la que los firmantes se comprometen a cuidar especialmente las informaciones referidas a los jóvenes, transmitir una imagen real y positiva del colectivo y alejarse de estereotipos que puedan llegar a configurar una percepción equivocada de la juventud y condicionar su comportamiento
Fernando Riaño, nuevo presidente de ServimediaEl Consejo de Administración de la agencia Servimedia ha aprobado este jueves el nombramiento de Fernando Riaño Riaño como nuevo presidente de la empresa, en sustitución de José Luis Martínez Donoso
RSC. Expertos señalan que la discapacidad contribuye a establecer un modelo de crecimiento sostenible e inclusivoLa discapacidad “puede y debe” contribuir a la creación de un modelo de desarrollo que combine sostenibilidad ambiental e inclusión social activa en el marco de la economía social. Esta es una de las conclusiones del taller de reflexión ‘Caminando hacia los objetivos UE 2020: Fondos Estructurales, discapacidad y economía baja en carbono’, organizado por Fundación ONCE
Las motocicletas arrancan el año con un 12% más de matriculacionesEl secretario general de la Asociación Nacional Sector Dos Ruedas (Anesdor), José María Riaño, afirmó este miércoles que el sector de las motocicletas “ha arrancado el año con buen pie”, ya que las matriculaciones en enero alcanzaron las 6.117 unidades, un 11,8% más que el año anterior
Enrique Galván, presidente de la Comisión de RS del Cermi y director-gerente de Feaps(ENTREVISTA) “La RSE camina hoy con pies pesados porque el barro de la crisis le ha despojado de la frescura y la alegría inicial”Una reflexión sobre las palabras de Enrique Galván, presidente de la Comisión de Responsabilidad Social del Cermi, lleva a la constatación de su compromiso personal por lograr que las organizaciones y empresas españoles se sumen al reto de la inclusión de las personas con discapacidad en sus planes y estrategias. Para el que también es director-gerente de Feaps, la RSE no es sólo “rentable” sino “ineludible” y asegura en una entrevista publicada recientemente en 'cermi.es semanal', que las empresas que apelliden la propia con una D (de discapacidad) convertirán “un problema” en una “oportunidad”. Reflexionemos
La presencia de indicadores sobre discapacidad refuerza el papel de los informes de sostenibilidadLa inclusión de indicadores relacionados con la discapacidad suponen un fortalecimiento del papel que deben jugar los informes de responsabilidad social corporativa, según aseguró Fernando Riaño, director corporativo de Alianzas, Sinergias y RSC de Ceosa y Fundosa, los grupos empresariales de la ONCE y su Fundación
RSC. La inclusión laboral de las personas con discapacidad es posible y rentableLa “inclusión laboral de las personas con discapacidad es posible y rentable” según ha puesto de manifiesto Fernando Riaño, director corporativo de Alianzas, Sinergias y RSC del grupo de empresas de la ONCE y su Fundación, durante la XI Jornada Sectorial “El sector automoción y la responsabilidad social corporativa” organizada por Forética y la Cámara de Comercio de Madrid, y que ha contado con el patrocinio de Fundosa Servicios Industriales (FSI)
Rsc. La presencia de indicadores sobre discapacidad refuerza el papel de los informes de sostenibilidadLa inclusión de indicadores relacionados con la discapacidad suponen un fortalecimiento del papel que deben jugar los informes de responsabilidad social corporativa, según aseguró Fernando Riaño, director corporativo de Alianzas, Sinergias y RSC de Ceosa y Fundosa, los grupos empresariales de la ONCE y su Fundación
La formación y el empleo de personas con discapacidad es la mejor herramienta para la inserciónLa formación y el empleo de personas con discapacidad es la mejor herramienta para la inserción de este colectivo. Así lo aseguró este lunes Fernando Riaño, director de Alianzas, Sinergias y RSC del Grupo Fundosa y Ceosa en la jornada ‘Buen gobierno y prácticas de gestión en las fundaciones corporativas’, organizada por la Asociación Española de Fundaciones (AEF)
La formación y el empleo de personas con discapacidad es la mejor herramienta para la inserciónLa formación y el empleo de personas con discapacidad es la mejor herramienta para la inserción de este colectivo. Así lo aseguró este lunes Fernando Riaño, director de Alianzas, Sinergias y RSC del Grupo Fundosa y Ceosa en la jornada ‘Buen gobierno y prácticas de gestión en las fundaciones corporativas’, organizada por la Asociación Española de Fundaciones (AEF)
RSC. Las administraciones públicas “deben sentirse aludidas” por la decisión del GRI de incluir indicadores de discapacidadLas administraciones públicas “deben sentirse aludidas” por la decisión adoptada el pasado mes de septiembre por el Consejo de Gobierno del Global Reporting Initiative (GRI) de incluir indicadores de discapacidad para la evaluación de las empresas en sus memorias de sostenibilidad, según afirma el director corporativo de Alianzas, Sinergias y RSC de las empresas de la ONCE y su Fundación, Fernando Riaño, en una entrevista concedida al periódico ‘cermi.es semanal’
RSC. El éxito de la ONCE y su Fundación está en las personas que la componenEl éxito de la ONCE y su Fundación “está en las personas” que componen la organización, según puso este jueves de manifiesto Fernando Riaño, director Corporativo de Alianzas, Sinergias y Responsabilidad Social Corporativa del Grupo Fundosa y Ceosa, en un encuentro organizado por el Foro de Recursos Humanos dentro de los encuentros ‘Los embajadores de la marca’
Fundación ONCE pone en valor la colaboración con sus grupos de interésFundación ONCE ha presentado la segunda memoria de responsabilidad social, denominada 'Informe de Valor Compartido 2012', con el que se ha querido realizar un ejercicio de transparencia y responsabilidad respecto a los distintos grupos de interés en la consecución de la inclusión de las personas con discapacidad a través del empleo y la eliminación de barreras
RSC. Fundación ONCE pone en valor la colaboración con sus grupos de interésFundación ONCE ha presentado la segunda memoria de responsabilidad social, que es denominado Informe de Valor Compartido, con el que se ha querido realizar un ejercicio de transparencia y responsabilidad respecto a los distintos grupos de interés en la consecución de la inclusión de las personas con discapacidad a través del empleo y la eliminación de barreras
La agencia de noticias Servimedia, junto a otros medios y asociaciones del sector periodístico, firmó este martes en presencia de la Reina la declaración 'Los medios de comunicación y los jóvenes', promovida por la FAD y en la que los firmantes se comprometen a cuidar especialmente las informaciones referidas a los jóvenes, transmitir una imagen real y positiva del colectivo y alejarse de estereotipos que puedan llegar a configurar una percepción equivocada de la juventud y condicionar su comportamiento
En el primer trimestre se matricularon en España 20.565 motocicletas, lo que supone un aumento del 25% en comparación con el mismo periodo del año pasado
El Consejo de Administración de la agencia Servimedia ha aprobado este jueves el nombramiento de Fernando Riaño Riaño como nuevo presidente de la empresa, en sustitución de José Luis Martínez Donoso
La discapacidad “puede y debe” contribuir a la creación de un modelo de desarrollo que combine sostenibilidad ambiental e inclusión social activa en el marco de la economía social. Esta es una de las conclusiones del taller de reflexión ‘Caminando hacia los objetivos UE 2020: Fondos Estructurales, discapacidad y economía baja en carbono’, organizado por Fundación ONCE
Una reflexión sobre las palabras de Enrique Galván, presidente de la Comisión de Responsabilidad Social del Cermi, lleva a la constatación de su compromiso personal por lograr que las organizaciones y empresas españoles se sumen al reto de la inclusión de las personas con discapacidad en sus planes y estrategias. Para el que también es director-gerente de Feaps, la RSE no es sólo “rentable” sino “ineludible” y asegura en una entrevista publicada recientemente en 'cermi.es semanal', que las empresas que apelliden la propia con una D (de discapacidad) convertirán “un problema” en una “oportunidad”. Reflexionemos
El consejero de Presidencia, Justicia y portavoz del Gobierno de la Comunidad de Madrid, Salvador Victoria, anunció este lunes la ampliación del 012 a servicios relacionados con el registro civil, tales como inscripción de matrimonios, nacimientos o nacionalidad, entre otros
La inclusión de indicadores relacionados con la discapacidad suponen un fortalecimiento del papel que deben jugar los informes de responsabilidad social corporativa, según aseguró Fernando Riaño, director corporativo de Alianzas, Sinergias y RSC de Ceosa y Fundosa, los grupos empresariales de la ONCE y su Fundación
La formación y el empleo de personas con discapacidad es la mejor herramienta para la inserción de este colectivo. Así lo aseguró este lunes Fernando Riaño, director de Alianzas, Sinergias y RSC del Grupo Fundosa y Ceosa en la jornada ‘Buen gobierno y prácticas de gestión en las fundaciones corporativas’, organizada por la Asociación Española de Fundaciones (AEF)
La administración pública tiene la capacidad de innovar para conseguir la inclusión de las personas con discapacidad según ha puesto de manifiesto Fernando Riaño, director de Alianzas, Sinergias y RSC del Grupo Fundosa y CEOSA, durante unas jornadas sobre responsabilidad social en el sector público
El Consejo de Gobierno del Global Reporting Initiative (GRI), cuyo estándar es el más usado en el mundo para la elaboración de informes de responsabilidad social corporativa, ha decidido incluir el desarrollo de indicadores de discapacidad
Fundación ONCE ha presentado la segunda memoria de responsabilidad social, denominada 'Informe de Valor Compartido 2012', con el que se ha querido realizar un ejercicio de transparencia y responsabilidad respecto a los distintos grupos de interés en la consecución de la inclusión de las personas con discapacidad a través del empleo y la eliminación de barreras
