CEOE aplaude elevar el 1% del Salario Mínimo por estar en línea con la negociación colectivaLa Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) considera positiva la propuesta del Gobierno de elevar un 1% el Salario Mínimo Interprofesional (SMI), al considerar que está "dentro de los parámetros" del Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC)
UGT y CCOO reclaman un salario mínimo de 1.200 euros al mes para los funcionarios del EstadoLa Federación de Servicios Públicos (FSP) de UGT y la Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO han formalizado este martes la denuncia del III Convenio Único del Personal Laboral de la Administración General del Estado (AGE) y ha reclamado un salario mínimo de 1.200 euros al mes
Toxo exige al Gobierno que se deje de “globos sonda” y tome como referencia el pacto salarial en el sector privadoEl secretario general de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, criticó este miércoles que el Gobierno lance “globos sonda” sobre supuestas iniciativas para que los empleados públicos recuperen parte de los derechos que han perdido en los últimos años, como la paga extra de 2012, y le instó a tomar como referencia el acuerdo salarial firmado entre patronales y sindicatos para aplicarlo en el sector público
Méndez afirma que el AENC ya está "aumentando el crecimiento de los salarios y acelerando la firma de convenios"El secretario general de UGT, Cándido Méndez, afirmó este miércoles que el Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC) que sindicatos y patronales ratificaron el pasado 8 de junio está dando ya sus frutos y está permitiendo un mayor crecimiento de las retribuciones de los empleados y una aceleración en la firma de los convenios colectivos
UGT y CCOO demandan “mayores esfuerzos” a los empresarios para cerrar el acuerdo de negociación colectivaUGT y CCOO han enviado una circular a sus federaciones estatales y uniones de comunidades en la que demandan mayores esfuerzos a las patronales empresariales CEOE y Cepyme para impulsar las negociaciones y cerrar de manera definitiva el nuevo Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC), cuya vigencia finaliza este año
CCOO propone un gran acuerdo sobre ultraactividad y unificar la mediación en un consejo de relaciones laboralesEl secretario de Acción Sindical de CCOO, Ramón Górriz, reclamó este jueves que el retomado diálogo social con el Gobierno y las organizaciones incluya alcanzar un "gran acuerdo" sobre la ultraactividad de los convenios, así como la creación de un consejo de relaciones laborales que unifique los sistemas de mediación y arbitraje, así como la Comisión Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
El 38% de los convenios cumplieron con el acuerdo de negociación colectiva en materia salarialEl 38,4% de los convenios colectivos firmados a partir del mes de enero de 2012 cumplieron con los criterios sobre incrementos salariales fijados por las organizaciones sindicales y empresariales mayoritarias en el segundo Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva (AENC), que recogía las recomendaciones para la negociación de los convenios para los años 2012, 2013 y 2014
La CEOE dice que las recomendaciones de la OIT no alteran el futuro del diálogo socialLa Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) considera que las recomendaciones de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) no alteran el futuro del diálogo social ni significan que haya existido “ninguna vulneración” de los convenios de esta institución ratificados por España
CCOO acusa al Gobierno de llevar una “política espasmódica” en materia fiscalComisiones Obreras (CCOO) criticó este martes que el Gobierno está llevando a cabo una “política espasmódica” en materia fiscal y denunció que el presidente del Ejecutivo está “preparando” la campaña del candidato socialista, Alfredo Pérez Rubalcaba
CEOE rechaza limitar los beneficios de las empresasEl presidente de CEOE, Juan Rosell, rechazó rotundamente limitar los beneficios de las empresas para incrementar las reinversiones en materia productiva y aseguró que las ganancias de las compañías deben de ser "cuantas más, mejor"
UGT explicó este viernes que, hasta el pasado diciembre, se ha cerrado ya la negociación salarial de 2016 para más de dos millones de trabajadores y la media de subida hasta ese momento se sitúa en el 1,22%
