NISSAN. MÁS DE 500 VEHÍCULOS SE HAN DEJADO DE FABRICAR POR LA HUELGA DE HOYLa huelga de los trabajadores de Nissan Motor Ibérica de hoy contra el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) para despedir a 160 empeados y el bloqueo de las negociaciones del convenio colectivo ha paralizado la actividad en las plantas de Zona Franca y Montcada (Barcelona) y ha transcurrido sin incidentes, según informaron a Servimedia fuentes de la empresa y de los sindicatos
UGT Y CCOO ACUSAN A LAS EMPRESAS AUTOMOVILÍSTICAS DE USAR LOS EREs COMO "CHANTAJE EN LA NEGOCIACIÓN COLECTIVALas federaciones minerometalúrgicas de UGT y CCOO reclamaron hoy la suspensión de los expedientes de regulación de empleo (ERE) presentados por algunas compañías automovilísticas, como Seat y Nissan, y acusaron a la dirección de estas empresas de utilizar los ERE como "chantaje" para presionar en la negociación de los convenios colectivos
FÓRUM BARCELONA 2004 Y LA ONCE HARÁN ACCESIBLE ESTE EVENTOEl Fórum Universal de las Culturas Barcelona 2004, la Organización Nacional de Ciegos (ONCE) y la Fundación ONCE firmarán mañana martes un acuerdo de colaboración con el objetivo de asegurar la accesibilidad de las personas discapacitadas en el recinto de la Ciudad Condal
MADRID. ATA FIRMA UN CONVENIO PARA PREVENIR RIESGOS LABORALES EN LA COMUNIDADLa Asociación de Trabajadores Autónomos (ATA) de la Comunidad de Madrid y el Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Comunidad de Madrd han firmado un convenio de colaboración por el que se comprometen a desarrollar actividades de información y divulgación para prevenir los riesgos laborales, según informó ATA en un comunicado
MADRID. CCOO CONVOCA UNA HUELGA EN EL SECTOR DEL BINGO EN PROTESTA POR LA SUSPENSIÓN DEL CONVENIOCOLECTIVOEl sindicato CCOO anunció hoy la convocatoria de una huelga en las salas de bingo madrileñas para los días 7, 8, 14 y 15 del próximo mes de mayo, como acto de protesta ante la amenaza de las patronales del sector de suspender la aplicación del Convenio colectivo firmado en marzo de 2003 y que tiene una vigencia de cinco años
CCOO RECHAZA EL ERE PRESENTADO POR SEAT PORQUE NO OBEDECE A CAUSAS DE PRODUCCIÓNLa Federación Minerometalúrgica de CCOO expresó hoy su oposición al Expediente de Regulación de Empleo (ERE) anunciado hoy por SEAT para 415 trabajadores ya que la compañía tiene suficientes expectativas de producción para el futuro y son superiores a las de años anteriores
MADRID. NUEVA JORNADA DE HUELGA DE LOS VIGILANTES DE PARQUÍMETROSLos trabajadores del Servicio de Estacionamiento Regulado (SER) de Madrid realizan hoy una nueva jornada de huelga, que se repetirá mañana y el viernes, en protesta por la falta de avances en la negociacióndel convenio colectivo
CONGRESO CCOO. FIDALGO RECLAMA MÁS ATENCIÓN A LA COMPETITIVIDAD Y MENOS A GANANCIAS SALARIALESEl secretario general de CCOO, José María Fidalgo, afirmó hoy que la economía española necesita ganar en competitividad y productividad, por lo que se mostró dispuesto a priorizar la inversión en formación y capital humano antes que las subidas salariales o las reducciones de jornada en la negociación de convenios colectivos
LA DESCENTRALIZACIÓN PRODUCTIVA ES NECESARIA PARA EVITAR LA DESLOCALIZACIÓN, SEGÚN CONFEMETALLa patronal del sector del metal (Confemetal) considera que la flexibilidad de los procesos productivos y del marco normativo, permitiendo a las empresas la contratación externa de trabajos o servicios, es condición "sine qua non" para evitar el fenómeno de la delocalización (la marcha de empresas y producción a otros países) y la pérdida de competitividad, y paliar las consecuencias que ello acarrea sobre el empleo
LA DESCENTRALIZACIÓN PRODUCTIVA ES NECESARIA PARA EVITAR LA DESLOCALIZACIÓN, SEGÚN CONFEMETALLa patronal del secor del metal (Confemetal) considera que la flexibilidad de los procesos productivos y del marco normativo, permitiendo a las empresas la contratación externa de trabajos o servicios, es condición "sine qua non" para evitar el fenómeno de la deslocalización (la marcha de empresas y producción a otros países) y la pérdida de competitividad, y paliar las consecuencias que ello acarrea sobre el empleo