LAS EMPRESAS QUE CONTRATEN A MUJERES DISCAPACITADAS MAYORES DE 45 AÑOS NO PAGARAN CUOTA A LA SEGURIDAD SOCIALLas empresas que contraten de forma indefinida a mujeres con discapacidad mayores de 45 años tendrán una bonificación del 100% en las cuotas empresariales de la Seguridad Social, según consta en el borrador de real decreto que modificará la normatia de 1983 que regula el empleo selectivo y las medidas de fomento del empleo de los trabajadores discapacitados
LAS EMPRESAS QUE CONTRATEN A MUJERES DISCAPACITADAS NO PAGARAN CUOTA A LA SEGURIDD SOCIALLas empresas que contraten de forma indefinida a mujeres con discapacidad mayores de 45 años tendrán una bonificación del 100% en las cuotas empresariales de la Seguridad Social, según consta en el borrador de real decreto que modificará la normativa de 1983 que regula el empleo selectivo y las medidas de fomento del empleo de los trabajadores discapaciados
LOS CONTRATOS POR OBRA GANAN TERRENO A LOS TEMPORALES EN LAS ETTLos contratos por obra o servicio determinado son cada vez más usados por las Empesas de Trabajo Temporal (ETT) que, no obstante, siguen optando preferentemente por el contrato eventual, según un informe de la Secretaría de Empleo de CCOO
LOS CONTRATOS POR OBRA GANAN TERRENO A LOS TEMPORALES EN LAS ETTLos contratos por obra o servicio determinado son cada vez más usados por las Empresas de Trabajo Temporal (ETT) que, no obstante, siguen optando preferentemente por el contrato eventual, según un informe de la Secretaría de Empleo de CCOO
RAJOY PROMETE ELEVAR LAS AYUDAS A LAS MADRES TRABAJADORAS EN SU PRIMER AÑO DE GOBIERNOEl candidato del Partido Popular a la Presidencia del Gobierno, Mariano Rahoy, prometió esta noche que, si gana las elecciones generales de marzo y llega a La Moncloa, incrementará las ayudas y os derechos de las madres trabajadoras en sus primeros doce meses al frente del Ejecutivo central
IZQUIERDA UNIDA PIDE LA COMPARECENCIA DE ZAPLANA POR EL EXPEDIENTE DE ANTENA 3El Grupo de Izquierda Unida ha solicitado la comparecencia del ministro de Trabjo, Eduardo Zaplana, en la Comisión de Política Social del Congreso para que explique su actuación en la resolución del Expediente de Regulación de Empleo (ERE) en Antena 3, que ha llevado al despido de 215 trabajadores
TRABAJO DESTINA 170 MILLONES DE EUROS TODOS LOS MESES A INCENTIVAR LA RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LAS EMPRESASEl director general de Fomento de la Economía Social del Fondo Social Europeo del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, Mguel Barrachina, destacó la apuesta de este departamento por la responsabilidad social de las empresas y recordó que el ministerio dedica 170 millones de euros todos los meses a bonificaciones para las empresas que emplean a personas con problemas para encontrar un puesto de trabajo
LA RECAUDACION POR IVA SE DISPARA UN 9,5% HASTA SEPTIEMBREEl ministro de Hacienda, Cristóbal Montoro, anunció hoy que los ingresos procedentes de la recaudación por IVA hasta septiembre pasado se incrementaron un 9,5% respecto al 2002, arrastrados por el tirón del consumo, la buena marcha del empleo y el crecimiento de la conomía española
CiU PROPONE BONIFICAR A LAS EMPRESAS CON MENOS SINIESTRALIDADConvergencia i Unió ha propuesto implantar una bonificación del 0,25% en la cuota a la Seguridad Social por accidente de trabajo y enfermedades, a las empresas con menos siniestralidad que a media de su sector
CiU Y PP INSTAN AL GOBIERNO A BONIFICAR A LOS TRABAJADORES MAYORES DE 55 AÑOSEl Partido Popular y Convergència i Unió han cerrado un acuerdo para instar al Gobierno a implantar bonificaciones en la cuota empresarial para los trabajadores mayores de entre 55 y 60 años, en línea con las fijadas actualmente para quienes tienen de 60 a 65 años y que oscilan entre el 50% y el 100% (con incrementos del 10% cada año)
MADRID. UGT PONE EN MARCHA UN SERVICIO DE ASESORAMIENTO PARA EMPLEADOS MADRILEÑOS CON DISCAPACIDADUGT de Madrid ha puesto en marcha un servicio de orientación y asesoramiento dirigido a los trabajadores madrileños con alguna discapacidad para favorecer su incorporación al mercado de trabajoy atajar la discriminación que sufre este colectivo, explicaron a Servimedia fuentes de este sindicato
CiU PROPONE BONIFICAR A LAS EMPRESAS CON MENOS SINIESTRALIDADConvergencia i Unió ha propuesto implantar una bonificación del 0,25% en la cuota a la Seguridad Social por accidente de trabajo y enfermedades a las empress con menos siniestralidad que la media de su sector
ZAPLANA CALIFICA LAS PREJUBILACIONES DE "DESPILFARRO SOCIAL"El minitro de Trabajo y Asuntos Sociales y portavoz del Gobierno, Eduardo Zaplana, reconoció hoy que las prejubilaciones y la consiguiente salida a "edad temprana" de muchos trabajadores del mercado laboral supone un "despilfarro social"
LA LEY DE FAMILIAS NUMEROSAS FAVORECERA LA INSERCION LABORAL DE LOS PROGENITORES ES ESTAS UNIDADES FAMILIARESLa Comisión de Política Social y Empleo remitió hoy al Senado el proyecto de Ley de Protección a las Fmilias Numerosas, con los votos a favor del PP y CiU, que incluyeron previamente una nueva disposición adicional en el texto que insta a los poderes públicos a impulsar medidas en favor de la contratación y la inserción laboral de los progenitores de estas unidades familiares
LOS PARTIDOS CIERRAN ESTA SEMANA EL TEXTO DEFINITIVO DEL PACTO DE TOLEDOLos diputados de la Comisión del Pacto de Toledo cerrarán esta semana el texto definitivo del acuerdo político sobre pensiones, que pasará posteriormente a ser debatido en cada grupo parlamentario, para, finalmente, ser aprobado por el Pleno del Congreso en los primeros días de octubre
Las empresas que contraten de forma indefinida a mujeres con discapacidad mayores de 45 años tendrán una bonificación del 100% en las cuotas empresariales de la Seguridad Social, según consta en el borrador de real decreto que modificará la normatia de 1983 que regula el empleo selectivo y las medidas de fomento del empleo de los trabajadores discapacitados
