UGT EXIGE AL GOBIERNO QUE RETIRE LOS CAMBIOS APROBADOS EN LA REGULACION DEL CONTRATO FIJO DISCONTINUOEl secretario de Acción Sindical de UGT, Toni Ferrer, exigió hoy al Gobierno que retire las modificaciones aprobadas ayer en relación con la regulación del contrato de trabajo fijo discontinuo, y advirtió que el sindicato está estudiando acciones jurídicas, al considerar que pueden violar varios artículos del Estatuto de los Trabajadores
EL GOBIERNO INCLUYE EN LA LEY DE ACOMPAÑAMIENTO UNA MODIFICACION DE LOS CONTRATOS A TIEMPO PARCIAL DE LOS FIJOS DISCONTINUOSEl Consejo de Ministros aprobó hoy el proyecto de Ley de Acompañamiento a los Presupuestos Generales del próximo año, en la que se incluye una modificación en la regulación de los cntratos a tiempo parcial de los trabajadores fijos discontinuos, de forma que en los convenios colectivos sectoriales se puedan fijar límites de jornada superiores al general, que es del 75 por ciento de la completa
LA FORCEM DESTINARA MAS DE 70.000 MILLONES EN EL 2000 A AYUDAS A LA FORMACION CONTINUALa Fundación para la Formación Continua (Forcem) destnará más de 70.000 millones de pesetas en ayudas a planes de formación durante el año 2000, en los que participarán alrededor de un millón y medio de trabajadores, según datos facilitados hoy por esta Fundación
ESPAÑA ES EL PAIS EUROPEO CON MAS CONTRATOS TEMPORALES, SEGUN EUROSTATMientras en el conjunto de la Unión Europea la tasa de empleo se sitúa en el 61%, España alcanza al 50%, según un informe elaborado por la ficina Estadística de las Comunidades Europeas (Eurostat). De esta forma, nuestro país sigue estando a la cola de Europa en cuanto a ocupación laboral, a la vez que tiene el récord de contratos temporales
TRES DE CADA CUATRO CONVENIOS FIRMADOS HASTA JUNIO RECOGEN CLAUSULAS DE EMPLEO O CONTRATACIONTres de cada cuatro convenios firmados durante el primer semestre del año (el 76,7% del totl) recogen alguna cláusula de empleo o contratación, cifra superior a la del mismo período del año pasado (66,5%), según datos del balance de CCOO sobre la negociación colectiva del primer semestre del año
UNA PATRONAL DE ETTS SE RESISTE A APLICAR LA EQUIPARACION SALARIAL A LOS TRABAJADORES YA CONTRATADOSAlgunas empresas de trabajo temporal (ETTs) consideran que la nueva legislación que equipara los salarios de los trabajadores de las ETTs con los de las empresas usuarias no puede tener carácter retroactivo, por lo que no aplicarán la igualdad salarial a los trabjadores que tienen actualmente un contrato en vigor
EL 20% DE LOS CONTRATOS INDEFINIDOS FIRMADOS EN EL PRIMER SEMESTRE FUERON A TIEMPO PARIALLa contratación a tiempo parcial estable creció en el primer semestre del año un 66 por ciento respecto al mismo periodo de 1998, y representa un 20,1 por ciento del total de contratos indefinidos firmados, según los datos facilitados hoy por el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales
CCOO CALIFICA DE "IMPORTANTE AVANCE" LOS CONVENIOS NEGOCIADOS EN LOS SECTORES QUIMICO Y TEXTILEl sindicato CCOO emitió hoy un comunicado en el que califica de "importante avance" en la creación de empleo los convenios negociados enlos sectores de Química, Textil-Piel y otras industrias afines durante 1999, porque rompen el "bloqueo" de los últimos años, al admitirse la discursión sobre cuestiones tales como los límites a las Empresas de Trabajo Temporal, las horas extras y la conversión de eventuales en fijos, entre otras
PARO. CHOZAS DESTACA EL AUMENTO DE LOS CONTRATOS FIJOS EN UN 26% EN LO QUE VA DE AÑOEl secretario general de Empleo, Juan Chozas, destacó hoy que, además de que los datos del paro del mes de junio son "buenos", es importnte destacar que, en el primer semestre de este año, la contratación indefinida ha crecido en un 26,43 por ciento respecto al mismo dato del año pasado, mientras que los contratos temporales se incrementaron en un 14,23 por ciento en el mismo periodo
UGT DENUNCIA QUE MAS DE 500.000 TRABAJADORES FIJOS DISCONTINUOS NO TIENEN CONTRATO Y MANTIENEN LA PRECARIEDAD LABORALUGT presentó hoy en Madrid una campaña para promover el uso del contrato fijo discontinuo. El sindicato denunció que más de 500.000 trabajadores no pueden acceder a este tipo de contrato estable y mantienen la precariedad laboral porque el Gobierno tiene paralizado el reglamento que regula este tipo de relación laboral, debido a la "presión" y el "chantaje" de la patronal. El contrato fijo discontinuo afecta a aquellos trabajadores que tienen una ocupación intermitente, pero que se repite cada cierto periodo de tiempo, como ocurre en el sector servicios y en algunas áreas de producción agroalimentaria
LAS COOPERATIVAS DE TRABAJO ASOCIADO APLAUDEN LA NUEVA LEYLa Confederación Española de Cooperativas de Trabajo Asociado (COCETA) mostró hoy su satisfacción por la aprobación de la Ley de Cooperativas que, en su opinión, permitirá que los socios trabajadores se acojan a las medidas de fomento del empleo
Desde la reforma laboral de mayo de 1997 hasta la fecha, 906.306 contratos temporales se han convertido en indefinidos, lo que representa el 28% de los contratos temporales existentes cuando se aprobó la reforma -en torno a 3.200.000-, según señaló hoy el secretario general de Empleo, Juan Chozas
