(REPORTAJE)Un reto de todos: la inclusión laboral de personas con trastorno mental graveLa inclusión laboral de las personas con trastorno mental grave (TMG) presenta unas dificultades especiales y es por ello que los expertos abogan por encontrar las claves prácticas para impulsar "este reto que nos atañe a todos". Apuestan por medidas ad hoc. Pero para elevar la descorazonadora tasa de empleo de las personas con problemas de salud mental (sólo trabajan un 5% de las personas diagnosticadas con TMG), una cosa está clara: hacen falta ciudadanos activos y comprometidos que se lancen a la gestión empresarial para emplearles
AmpliaciónEducación. Los requisitos de las becas serán los mismos el curso que vieneLos requisitos académicos para el acceso y mantenimiento de una beca general de cara al curso 2015-2016 serán iguales que los del ejercicio anterior. Tampoco varían los umbrales de renta mínimos exigidos, vigentes desde 2011
Discapacidad. Sabina Lobato: “Trabajaremos para abrir oportunidades de empleo a los colectivos con más dificultades de inclusión”La directora de Formación, Empleo, Proyectos y Convenios de Fundación ONCE, Sabina Lobato, se propone avanzar en temas estratégicos como la “transparencia en la toma de decisiones”, “la gestión del conocimiento” o abrir oportunidades de empleo para las personas con discapacidad que tienen más dificultades de inclusión, como son aquellas con “sordoceguera, discapacidad intelectual o enfermedad mental” y también la “gente que tiene daño cerebral adquirido”
Uno de cada tres latinoamericanos está al borde de la pobreza, según la ONUUn 37% de los hombres y mujeres de América Latina y el Caribe (218,55 millones de personas) está en situación “vulnerable” y vive con 4 a 10 dólares diarios (de 3,6 a 8,9 euros), con lo que están en riesgo de recaer en la pobreza si no se aplican medidas integrales de carácter social, a pesar del crecimiento económico vivido en la región en la última década
(REPORTAJE)Mujer con discapacidad: lejos del empleoLa integración sociolaboral se podrá considerar efectiva para las personas con discapacidad si existe igualdad en el acceso y condiciones laborales con cualquier/a otro/a trabajador/a sin discapacidad. Con esta claridad apabullante lo demandan las tres investigadoras del informe 'Integración en el mercado laboral de mujeres con discapacidad atendiendo a su nivel de estudios' en el que se vuelve a evidenciar "la necesidad de incluir el enfoque de género de forma transversal en todas las actuaciones vinculadas a promover una mayor inclusión laboral de las mujeres con discapacidad"
La Policía desarticula un grupo internacional que robó en 32 domiciliosLa Policía Nacional ha desarticulado un grupo internacional de delincuentes al que responsabiliza del robo en 32 domicilios de Valencia, Castellón y Madrid. En total han sido arrestadas 38 personas, componentes de todos los escalones de la red, desde los encargados de ejecutar los asaltos hasta empresarios que vendían lo robado
España y EEUU intensifican su colaboración bilateral en materia de empleoLa ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha mantenido este jueves en Washington un encuentro con el secretario de Trabajo de Estados Unidos, Thomas Pérez, en la que ambos han analizado la situación del mercado laboral español y han acordado avanzar en la colaboración bilateral entre ambos países en materia de empleo
Discapacidad. El Cermi lamenta "la situación de exclusión y discriminación laboral" de los trabajadores con discapacidadEl Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi) lamentó este martes "la situación de exclusión y discriminación laboral" de los trabajadores con discapacidad que dio a conocer este martes el Instituto Nacional de Estadística (INE), en el que se afirma que las personas con discapacidad cobran un 14% menos que el resto de los trabajadores en activo
La subsecretaria de Defensa visita los centros de cría caballar de AndalucíaLa subsecretaria de Defensa, Irene Domínguez-Alcahud, acompañada por el secretario general técnico, David Javier Santos Sánchez, y por el subdirector de Administración Periférica, el general de Brigada Luis Miguel Arjona, realiza una visita de dos días a las instalaciones de la Cría Caballar de Écija (Sevilla) y Jerez de la Frontera (Cádiz)
Accidente avión. El PSOE insta al Gobierno a que permita que el Congreso contribuya en la investigación del siniestroEl PSOE ha registrado una proposición no de ley en el Congreso de los Diputados, para su debate en la Comisión de Defensa, por la que insta al Gobierno a que permita que la Cámara Baja pueda impulsar y contribuir de manera activa acerca de las circunstancias, causas y demás hechos relacionados con el accidente en Sevilla del Airbus A400M en el que fallecieron cuatro personas y otras dos resultaron heridas
Discapacidad. Famma firma un convenio con Madrid para la acreditación de la atención sociosanitariaLa Federación de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de la Comunidad de Madrid, Famma-Cocemfe Madrid, ha rubricado este lunes un convenio con la Consejería de Asuntos Sociales de la Comunidad de Madrid que "pretende regular la correcta evaluación y acreditación de competencias de aquellas personas que presten atención sociosanitaria a dependientes en instituciones sociales o en domicilios"
Emplear personas con discapacidad es “una inversión en capital humano"Emplear personas con discapacidad es “una inversión en capital humano bien formado y proactivo” que debe tener presencia en todas las empresas socialmente responsables, es una “inteligente garantía de estabilidad en tiempos de crisis" y, además, reporta bonificaciones a la cuota de la Seguridad Social, beneficios fiscales y subvenciones
El Gobierno destina 846 millones a programas especiales de armamentoEl Consejo de Ministros aprobó este jueves un real decreto ley por el que se conceden créditos extraordinarios y un suplemento de crédito por importe de 856.440.673,35 euros con el propósito de atender al pago de obligaciones correspondientes a programas especiales de armamento y a la realización de otras actuaciones del Ministerio de Defensa
Patronal y sindicatos acuerdan fijar el aumento salarial de 2017 el próximo añoLas organizaciones sindicales CCOO y UGT y empresariales CEOE y Cepyme cerraron este martes el principio de Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva que establece, entre otras cuestiones, los criterios en materia salarial para los años 2015, 2016 y 2017
Paro. CSI-F valora los datos de abril como un alivio para muchas familiasLa Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSI-F) valoró este martes el descenso del paro y la evolución al alza de los afiliados a la Seguridad Social, “porque se alivia la situación de dificultad de muchas familias”
Paro. Hernando (PSOE) subraya que el empleo creado es "temporal y precario"El portavoz del PSOE en el Congreso de los Diputados, Antonio Hernando, subrayó este martes que el empleo que se está creando en España es mayoritariamente "temporal y precario" y por ello preguntarán la próxima semana a la ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez
Uno de cada cuatro gitanos que participan en el programa Acceder encuentra trabajoUn total de 22.561 personas han conseguido un empleo a través del programa Acceder de la Fundación Secretariado Gitano (FSG) desde su puesta en marcha en el año 2000 hasta 2014, de las 82.295 que han participado en él. Esto significa que uno de cada cuatro encuentra trabajo. El 53% de los nuevos trabajadores son mujeres
Primero Mayo. El Consejo de la Juventud anima a los jóvenes a manifestarse para pedir políticas de empleo eficacesEl Consejo de la Juventud de España (CJE) invita a los jóvenes a sumarse a las manifestaciones convocadas con motivo del Día Internacional del Trabajo, que se celebra este 1 de mayo, ante “la necesidad de denunciar las condiciones de trabajo que sufre hoy en día la juventud de nuestro país y de exigir políticas y reformas que garanticen condiciones dignas y derechos laborales”
Primero Mayo. Feaps y Aedis proponen un modelo de empleo innovador para las personas con discapacidadLa Federación de Organizaciones en favor de Personas con Discapacidad Intelectual o del Desarrollo (Feaps) y la Asociación Empresarial para la Discapacidad (Aedis) dieron a conocer este jueves un modelo de empleo innovador para las personas con discapacidad intelectual o del desarrollo, con motivo del Día Internacional de los Trabajadores
La inclusión laboral de las personas con trastorno mental grave (TMG) presenta unas dificultades especiales y es por ello que los expertos abogan por encontrar las claves prácticas para impulsar "este reto que nos atañe a todos". Apuestan por medidas ad hoc. Pero para elevar la descorazonadora tasa de empleo de las personas con problemas de salud mental (sólo trabajan un 5% de las personas diagnosticadas con TMG), una cosa está clara: hacen falta ciudadanos activos y comprometidos que se lancen a la gestión empresarial para emplearles
Los requisitos académicos para el acceso y mantenimiento de una beca general de cara al curso 2015-2016 serán iguales que los del ejercicio anterior. Tampoco varían los umbrales de renta mínimos exigidos, vigentes desde 2011
La directora de Formación, Empleo, Proyectos y Convenios de Fundación ONCE, Sabina Lobato, se propone avanzar en temas estratégicos como la “transparencia en la toma de decisiones”, “la gestión del conocimiento” o abrir oportunidades de empleo para las personas con discapacidad que tienen más dificultades de inclusión, como son aquellas con “sordoceguera, discapacidad intelectual o enfermedad mental” y también la “gente que tiene daño cerebral adquirido”
Un 37% de los hombres y mujeres de América Latina y el Caribe (218,55 millones de personas) está en situación “vulnerable” y vive con 4 a 10 dólares diarios (de 3,6 a 8,9 euros), con lo que están en riesgo de recaer en la pobreza si no se aplican medidas integrales de carácter social, a pesar del crecimiento económico vivido en la región en la última década
La integración sociolaboral se podrá considerar efectiva para las personas con discapacidad si existe igualdad en el acceso y condiciones laborales con cualquier/a otro/a trabajador/a sin discapacidad. Con esta claridad apabullante lo demandan las tres investigadoras del informe 'Integración en el mercado laboral de mujeres con discapacidad atendiendo a su nivel de estudios' en el que se vuelve a evidenciar "la necesidad de incluir el enfoque de género de forma transversal en todas las actuaciones vinculadas a promover una mayor inclusión laboral de las mujeres con discapacidad"
El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi) lamentó este martes "la situación de exclusión y discriminación laboral" de los trabajadores con discapacidad que dio a conocer este martes el Instituto Nacional de Estadística (INE), en el que se afirma que las personas con discapacidad cobran un 14% menos que el resto de los trabajadores en activo
Emplear personas con discapacidad es “una inversión en capital humano bien formado y proactivo” que debe tener presencia en todas las empresas socialmente responsables, es una “inteligente garantía de estabilidad en tiempos de crisis" y, además, reporta bonificaciones a la cuota de la Seguridad Social, beneficios fiscales y subvenciones
