LaboralCepyme analiza el reto de las vacantes en España, con el 0,9% de los empleos sin cubrirLa Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (Cepyme) celebrará este lunes y martes unas jornadas sobre 'El reto de las vacantes en el mercado laboral', una realidad que en España supone que el 0,9% de los puestos no se lograran ocupar, según los últimos datos de Eurostat, la oficina estadística de la Unión Europea
LaboralEl 20% de las vacantes registradas en InfoJobs este año ofrece la posibilidad de teletrabajarUn total de 308.382 ofertas de trabajo de los casi 1,7 millones publicadas en InfoJobs en lo que va de año ofrecía alguna opción de trabajo a distancia, una proporción que se sitúa en torno al 20%, según un informe publicado este jueves por el portal de empleo con motivo del Día del Teletrabajo que se conmemora este sábado
LaboralUna de cada tres ofertas de empleo en España solicitan FPEl 34,75% de las ofertas de empleo que se publican en España incluye entre sus requisitos que los candidatos cuenten con titulación en Formación Profesional (FP), según un estudio de Infoempleo y Adecco publicado este jueves
LaboralInfoJobs registra 187.000 vacantes en agosto, un 10% menos que el año pasadoInfoJobs registró el pasado mes de agosto un total de 187.039 vacantes de empleo para trabajar en España, una cifra inferior a la de julio (-9%), cuando se alcanzaron las 204.662 vacantes, y un 10% menos que hace un año, cuando se contabilizaron 208.616 puestos de trabajo ofertados
LaboralInfoJobs registra en julio 204.662 vacantes, un 11% menos que en 2022InfoJobs registró el pasado mes de julio un total de 204.662 vacantes de empleo para trabajar en España, una cifra inferior a la de junio (-12,78%), cuando se alcanzaron las 234.645 vacantes y un 11% menos que hace un año, cuando se contabilizaron 230.040 vacantes
DiscapacidadLa Agencia de Empleo de Colsubsidio impulsa la inclusión laboral en ColombiaCon el objetivo de poder conectar a un mayor número de personas con oportunidades de empleo formales y dignas, la Agencia de Empleo de Colsubsidio de Colombia ha fortalecido su portafolio de servicios, a través de la incorporación de la Ruta de Empleo para personas con discapacidad, una estrategia que será fundamental para potenciar el cierre de brechas sociales y la generación de empleo inclusivo en la ciudad-región
CiberseguridadLa demanda de expertos en ciberseguridad en 2024 será el doble que la ofertaLa demanda de perfiles profesionales expertos en ciberseguridad será el doble que la oferta en 2024, según un reciente estudio realizado en España, por lo que se necesita formar a muchos profesionales en los próximos años
Función PúblicaCCOO carga contra la oferta de empleo público de 2023: "No crea empleo neto en la Administración"CCOO criticó este miércoles la oferta de empleo público (OEP) de 2023 aprobada ayer por el Consejo de Ministros, y acusó al Gobierno de dar luz verde a un decreto que no crea empleo neto en la Administración, implementando "unilateralmente" su "agenda política sin respetar la obligación legal de negociación con las organizaciones sindicales"
CanariasLas empresas de Tenerife descubren el talento de las personas con discapacidadInserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo de las personas con discapacidad, presentó este viernes en Tenerife el programa 'Talentos', cofinanciado por el Fondo Social Europeo en el marco del Programa Operativo de Inclusión Social y de la Economía Social (Poises). La iniciativa tiene como objetivo acercar el talento de las personas con discapacidad a las empresas para fomentar su contratación mediante una serie de encuentros en los que se dan a conocer las ventajas de contar con ellas en sus plantillas
DigitalizaciónCEOE pide “apoyo institucional” para que las empresas tecnológicas puedan adaptarse al cambio climáticoEl presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Antonio Garamendi, pidió este jueves “apoyo institucional, facilidades y herramientas” para que las empresas tecnológicas puedan adaptarse a las transformaciones que trae consigo el cambio climático y la responsabilidad social “de la mejor manera” para todos
ComercioLa campaña de rebajas dispara un 46% las vacantes en InfoJobs para dependientesInfoJobs informó este miércoles de que solo en el mes de mayo superó las 12.200 ofertas de empleo para dependientes, lo que supone un incremento del 46% con respecto al mes anterior, cuando se registraron casi 8.400 vacantes, lo que se debe, según este portal, a la cercanía de la campaña de rebajas de verano
LaboralCCOO cifra en 16.000 las vacantes no ocupadas en el comercio, el 12% del total en EspañaCCOO cifró este martes en 16.000 las vacantes que no están ocupadas en el sector del comercio, lo que equivale al 12% del total de puestos de trabajo sin cubrir del conjunto de la economía española. Los vendedores de tiendas y almacenes son los que registran mayor dificultad de cobertura
EnergíaIberdrola crea Global Green Employment, una plataforma de empleo verdeIberdrola presentó este martes la plataforma Global Green Employment (GGE), una iniciativa digital ideada para ser punto de encuentro entre quienes desean enfocar su futuro laboral en el sector del empleo verde y los agentes empresariales y educativos que pueden contribuir a hacerlo realidad
LaboralMás de 15 grandes empresas y organizaciones muestran su “urgencia” por abordar la falta de perfiles para cubrir vacantesDirectivos de más de 15 grandes empresas y organizaciones empresariales referentes de sectores como el tecnológico, la automoción o la energía, entre las que se encuentran Ferrovial, Universia, Exolum, Tecnalia o Bcas, entre otros, mostraron este lunes su “sensación de urgencia” por abordar la falta de perfiles profesionales para cubrir algunas vacantes en sus sectores, ya que supone la pérdida de competitividad de las compañías pero, también, de la sociedad en general
La Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (Cepyme) alertó este lunes de que el 71% de las pymes españolas están sufriendo problemas por falta de trabajadores, algo que, a su juicio, “está frenando” su actividad
Con el objetivo de poder conectar a un mayor número de personas con oportunidades de empleo formales y dignas, la Agencia de Empleo de Colsubsidio de Colombia ha fortalecido su portafolio de servicios, a través de la incorporación de la Ruta de Empleo para personas con discapacidad, una estrategia que será fundamental para potenciar el cierre de brechas sociales y la generación de empleo inclusivo en la ciudad-región
La demanda de perfiles profesionales expertos en ciberseguridad será el doble que la oferta en 2024, según un reciente estudio realizado en España, por lo que se necesita formar a muchos profesionales en los próximos años
Inserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo de las personas con discapacidad, presentó este viernes en Tenerife el programa 'Talentos', cofinanciado por el Fondo Social Europeo en el marco del Programa Operativo de Inclusión Social y de la Economía Social (Poises). La iniciativa tiene como objetivo acercar el talento de las personas con discapacidad a las empresas para fomentar su contratación mediante una serie de encuentros en los que se dan a conocer las ventajas de contar con ellas en sus plantillas
CCOO cifró este martes en 16.000 las vacantes que no están ocupadas en el sector del comercio, lo que equivale al 12% del total de puestos de trabajo sin cubrir del conjunto de la economía española. Los vendedores de tiendas y almacenes son los que registran mayor dificultad de cobertura
El 61% de las empresas que buscaban especialistas TIC en 2022 tuvieron dificultad para cubrir sus vacantes, y se estima que hasta 10.500 posiciones técnicas nuevas se quedaron sin cubrir en ese mismo año
Directivos de más de 15 grandes empresas y organizaciones empresariales referentes de sectores como el tecnológico, la automoción o la energía, entre las que se encuentran Ferrovial, Universia, Exolum, Tecnalia o Bcas, entre otros, mostraron este lunes su “sensación de urgencia” por abordar la falta de perfiles profesionales para cubrir algunas vacantes en sus sectores, ya que supone la pérdida de competitividad de las compañías pero, también, de la sociedad en general
