Laboral
Las empresas españolas demandan más perfiles tecnológicos que la media europea, según Randstad
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La empresa de recursos humanos Randstad destaca en un informe que el 11% de las compañías españolas contrataron o iniciaron procesos de selección para contratar talento con formación específica en tecnologías de la información y la comunicación el año pasado, frente a la media europea situada en el 9%.
Así lo muestra un informe de Randstad basado en datos de la oficina de estadística europea Eurostat. En 2012, esta tasa que refleja la búsqueda de perfiles tecnológicos en España se situó en el 6%, con lo que en seis años ha crecido en cinco puntos porcentuales.
España se sitúa por delante de otros países como Reino Unido, Francia o Alemania en esta materia. Además, el 18% de las empresas españolas emplea perfiles tecnológicos, tasa que es dos puntos inferior a la media europea.
En total, 362.000 empleados en España cuentan con formación tecnológica, situándose en segundo lugar en cuanto a volumen, después de Alemania (496.500 personas). A ello se suma que el 21% de las empresas españolas imparte formación tecnológica.
Por otra parte, Randstad advierte de la “acusada” brecha de género en empleo con formación tecnológica, puesto que el 79,1% de estos profesionales son hombres, y el 20,9% restante son mujeres. Pese a ello, España presenta menor diferencia de género con respecto a la media europea.
(SERVIMEDIA)
25 Nov 2019
MMR/pai