Con la misiva, rubricada por CCOO, Secb-ASIP, UGT, Accam, SATE-FORO, CGT, Sesfi, UOB, FEC, SIB, Acb-BankiaA y LAB-ELA, apuntan que es la “primera acción” de un conjunto de medidas de protesta conjunta que ría realizando ante el ERE de 8.291 personas anunciado por el banco, de las que ya ha matizado que 500 no serán despidos sino traslados a empresas del grupo.

En la carta califican el ERE de “absolutamente abusivo” y denuncia que su intención de limitar las salidas de trabajadores de más de 50 años de edad al 50% responde a “la avaricia y que el coste de despedir a personas mayores de 50 años es más elevado”.

Lamentan que “toda esta imposición, que no negociación, se produce en un marco legal que la hace posible porque no se necesita el acuerdo con los sindicatos y el control que puede ejercer la inspección de trabajo quedó seriamente afectado por la reforma laboral de 2012”. “Esa reforma laboral sigue vigente mientras no exista una verdadera voluntad para derogarla”, agregan en la carta dirigida a los partidos políticos.

Además, se quejan de que el ERE “se quiere justificar por razones productivas y organizativas” cuando “la avaricia de unos pocos supone el despido de 8.300 personas y el recorte de salarios para el resto”, porque tiene lugar al tiempo que se han producido subidas en los sueldos de algunos directivos.

Afirman que hay más de 44.000 personas “amenazadas con el despido”, cuando es “una entidad participada por el Estado y, por ende, también por el conjunto de la ciudadanía que no pueden quedar ajenos a esta situación”, instándoles a actuar para “frenar este proceso salvaje e injustificado”.