El acuerdo, que se suscribe entre la Dirección General de Empleo y Fesord, permitirá una mayor y mejor inserción en el mercado laboral de las personas con discapacidad auditiva y facilitará los trámites de los demandantes de empleo, que serán más ágiles y sin barreras auditivas gracias a la mediación de intérpretes en el lenguaje de signos que acompañarán al discapacitado mientras realiza sus trámites de empleo.

Será la propia federación la que formará y contratará a los intérpretes gracias a un contrato menor propuesto por el Servef por el que se dotará a la federación de una cantidad económica que servirá para cubrir estos gastos.