La entidad ha celebrado el aniversario con un acto en el Centro Social Hogar Virgen de los Reyes de Sevilla, donde ha repasado la trayectoria de la organización, y se han compartido algunas de las historias que han marcado estas dos décadas de actividad, además de presentar su nuevo proyecto, el Centro de Apoyo al Talento José Moya Sanabria.

La iniciativa nace con motivo del vigésimo aniversario y con el objetivo de acompañar a jóvenes a través de programas de mentoría profesional y formación continua que impulsen su desarrollo personal, académico y laboral. El centro lleva el nombre del presidente de Persán, que fue uno de los creadores de la Fundación y un firme defensor del valor de la acción social.

Entre las iniciativas llevadas a cabo por la Fundación Persán en estas dos décadas destaca el Centro de Educación Integral-Persán, un proyecto psicoeducativo experimental fundamentado en pisos de estudio y convivencia en los que un conjunto de jóvenes con competencias y potencial de superación avanzan en su recorrido académico y futuro profesional.

Desde su puesta en marcha en 2016, el programa ha atendido a más de 80 jóvenes entre residentes en estos pisos y participantes en régimen abierto. Algunos de ellos ya han finalizado estudios superiores y se encuentran trabajando. Igualmente destaca Aecetia, empresa de limpieza sin ánimo de lucro creada para tener en plantilla a empleadas del hogar y contribuir a darles un empleo digno. Desde su constitución en 2009 ha generado oportunidades laborales para más de 420 personas.

OPORTUNIDADES, TALENTO Y FUTURO

'20 años impulsando oportunidades, talento y futuro'. bajo este lema, la entidad ha reunido a profesionales y personas vinculadas a la Fundación para ofrecer su visión sobre la evolución de la entidad y su contribución en distintos ámbitos, un acto con más de 200 asistentes. Entre los presentes se encontraban la consejera de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, Rocío Blanco; la presidenta de la Fundación Persán, Concha Yoldi; miembros de su Patronato, así como de Persán, empresa matriz de la entidad. También han asistido representantes de organizaciones empresariales, educativas y sociales de Sevilla y Andalucía.

Durante la jornada se ha destacado la labor desarrollada por la organización desde sus inicios, especialmente en el ámbito del empleo, que ha constituido su principal eje de actuación. En los primeros años, la atención se centró en la población migrante, que era el grupo de personas con mayores dificultades de acceso al mercado laboral.

A través de programas de orientación y formación, la Fundación destacó que contribuyó a mejorar sus posibilidades de inserción laboral. Con el paso del tiempo, los cambios sociales y económicos llevaron a ampliar el alcance de la acción de la Fundación hacia otros colectivos. Sin embargo, el compromiso con la formación y el empleo como herramientas de inclusión y desarrollo personal han permanecido constantes.

El acto fue clausurado por la presidenta de la Fundación Persán, Concha Yoldi, que señaló que “estos veinte años no se explican únicamente por los proyectos desarrollados, sino por las personas a las que hemos acompañado y apoyado para que pudieran acceder a nuevas oportunidades, desarrollar su talento y construir su propio futuro. Ese es el verdadero legado de la Fundación y la mejor motivación para seguir ampliando nuestro impacto en los próximos años”.

La Fundación Persán ha reafirmado así su voluntad de seguir apoyando el desarrollo social y económico de Sevilla y su entorno, y promoviendo iniciativas que favorezcan la igualdad de oportunidades y el desarrollo del talento. Un propósito que, como se recordó durante el acto, parte de la convicción de que las circunstancias de origen o las dificultades encontradas en el camino no deberían condicionar las posibilidades de ninguna persona.