En nota de prensa, los sindicatos subrayan la necesidad de “promover la estabilidad en el empleo” por lo que aboga por establecer cuotas de empleo fijo en las empresas.

Asimismo, defienden que se reconduzcan las ayudas a la contratación a aquellas empresas que reduzcan la temporalidad en su plantilla y mantengan altas tasas de empleabilidad.

Por otro lado, instan al Ejecutivo a impulsar el contrato para la formación y el aprendizaje como un instrumento de inserción laboral de los jóvenes sin cualificación,y el de prácticas para los titulados universitarios o en formación profesional. Asimismo, demanda que se controle la correcta realización de prácticas no laborales.

Por último, proponen que se desarrollen los observatorios ocupacionales para detectar yacimientos de empleo, así como potenciar los servicios públicos de empleo para que actúen en relación directa con las empresas para captar ofertas.