Para poder seguir ofreciendo servicios a sus clientes en un periodo en el que una parte importante de su plantilla se encuentra de vacaciones, la compañía está realizando el proceso de selección para cubrir estos puestos en las 1.536 tiendas que tiene en España.

Según informó la compañía, el salario neto de los trabajadores que se incorporen es de 1.100 euros mensuales.

Además, en lo que va de año, ha abierto 17 de las 60 nuevas tiendas previstas para 2015, lo que ha supuesto una inversión de 54 millones de euros. En el proceso de construcción de cada una de ellas han trabajado, de media, alrededor de 60 pymes y un centenar de personas.