Así lo indicó hoy durante su intervención en la clausura del tercer y presentación del cuarto ‘Encuentro Promociona’, que estuvo presidido por la reina doña Letizia y al que acudieron también la ministra de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, Dolors Montserrat, y el presidente de CEOE, Juan Rosell.

González comentó que ‘Promociona’ es un “fantástico proyecto de promoción del talento femenino en las empresas, que aspira a que las mujeres directivas superen barreras y lideren con éxito sus organizaciones y, por esta vía, estimulen el acceso de más mujeres a puestos directivos”.

El presidente de la compañía recalcó que desde el Grupo BBVA dedican mucho esfuerzo e invierten mucho tiempo para “atraer, motivar y retener al mejor talento, ya que estamos en un mundo global y el talento se mueve con mucha facilidad de un país a otro”.

En este sentido, afirmó que “el talento por definición no tiene genero, pero la diversidad bien gestionada duplica el impacto del talento y representa una gran ventaja competitiva”.

“En esta casa, estamos firmemente comprometidos con la diversidad y la igualdad de oportunidades. Por razones de justicia y de equidad, trabajamos para conseguir ambos objetivos con prácticas concretas”, subrayó.

González presumió de que en la ‘Ciudad BBVA’ de Madrid disponen de la flexibilidad en la jornada laboral, alternativas de teletrabajo, guarderías para los hijos de empleados, y otras opciones de apoyo para la conciliación de su vida personal y laboral. “Queremos que nuestro personal tenga un entorno muy agradable para trabajar”, aseveró.

Respecto al número de hombres y mujeres en su plantilla, indicó que en España “prácticamente la mitad de los empleados son mujeres, porcentaje que asciende al 54% a nivel global de grupo, produciéndose una creciente tendencia de las mujeres en el equipo gestor”.

Por último, el presidente del BBVA apuntó que “todos y cada uno de los agentes sociales tenemos la responsabilidad de contribuir a la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres y de sensibilizar a la sociedad, que debe tomar conciencia de la necesidad de no conformarse con los logros alcanzados hasta ahora”.