Según FSGG, ambas entidades coinciden en que la formación profesional es un factor fundamental en la mejora de las condiciones de empleabilidad de los gitanos, en su mayoría con bajos niveles de instrucción y altas tasas de desempleo.

Entre los objetivos del convenio está avanzar en la normalización de la formación, la capacitación profesional y el acceso al empleo de la población gitana, que aspira cada ez más a mejorar sus condiciones de vida y a tener un trabajo digno como el resto de los ciudadanos.

La FLC cuenta con instalaciones adecuadas para poner en marcha la oferta de formación ocupacional y el desarrollo de acciones formativas específicas.

Por su partre, la FSGG desarrolla durante el periodo 2000-2006 un programa financiado por el Fondo Social Europeo (Programa Acceder) en el que se han atendido hasta el momento a 18.000 personas, y conseguido 10.000 contratos de trabajo por cuenta ajea (un 15% en el sector de la construcción).