Según informó el Ejecutivo, la propuesta de los ministerios de Hacienda y de Transformación Digital y de la Función Pública ha obtenido el respaldo de UGT y CSIF y la abstención de CCOO. Por su parte, CIG ha votado en contra, mientras que ELA y LAB no han asistido.

El texto definitivo, que deberá ser ratificado en Consejo de Ministros, establece que los 11.176 efectivos de la Administración del Estado residentes en Baleares recibirían las mismas cuantías que en la actualidad tienen los empleados públicos en Canarias y su distribución sería también similar.

Por tanto, el acuerdo distingue entre los empleados públicos destinados en Mallorca, cuyas indemnizaciones aumentarán una media del 100%, y los destinados en Menorca, Ibiza y Formentera, donde el incremento superará el 300% de media.

EL ACUERDO MARCO DE 2025

El incremento de estas cuantías se contempla en el apartado séptimo del Acuerdo Marco firmado con los sindicatos en noviembre de 2025, que establecía plantear al alza en 2026 las indemnizaciones por razón de servicio, incorporando criterios de igualdad entre empleadas y empleados públicos, y los complementos de residencia e insularidad.

En dicha actualización de las cantidades han tenido que ver los actuales problemas de acceso a la vivienda y la necesidad de adecuarlas a la realidad socioeconómica.

El texto del acuerdo alcanzado hoy incorpora el compromiso de seguir negociando otras mejoras sobre la misma materia.

El Consejo de Ministros del pasado lunes aprobó un real decreto ley que establecía en su Disposición adicional única un mandato al Gobierno para revisar, en el plazo de seis meses y previa negociación colectiva, las cuantías de las indemnizaciones por residencia del personal del sector público estatal destinado en Baleares, con el fin de adaptarlas a la situación actual.