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Moeve reduce a ocho los miembros de su Comité de Dirección para avanzar en agilidad en el despliegue de su estrategia
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Moeve ha rediseñado su modelo operativo y su Comité de Dirección para adaptar la compañía al progreso en su estrategia ‘Positive Motion’, marcada por la ejecución de sus proyectos industriales, como el inicio de la construcción del proyecto energético de hidrógeno verde más grande de Europa, para lo que ha reducido a ocho el número de integrantes de su Comité.
La evolución natural de su modelo operativo permitirá reforzar la integración de sus actividades. Esto facilitará una mayor agilidad en la ejecución industrial y la gestión de sus negocios y capacidades comerciales situando al cliente en el centro desde una perspectiva global.
Para esta nueva etapa, la compañía ha conformado un nuevo Comité de Dirección ajustado a 8 miembros, para acelerar la toma de decisiones y optimizar toda la cadena de valor mediante una gestión más coordinada de capacidades y recursos.
En ese objetivo de favorecer la integración destacan dos nuevas áreas: Operations será responsable de la operación segura, eficiente y competitiva de todos los activos industriales y de la ejecución de los nuevos proyectos y será liderada por Robin Mooldijk*, que se incorpora el 1 de octubre a la compañía proveniente de Shell; y Commercial, que asumirá la relación con los clientes, la actividad comercial, la innovación y el desarrollo de las estrategias, la creación de valor integrado de los negocios B2B y que será liderada por José María Solana, hasta ahora CEO de la división de Química.
La división de Trading y Optimization bajo la responsabilidad de Alice Acuña, conecta y optimiza de extremo a extremo las cadenas de valor de la empresa, mediante el suministro y el trading de energía y productos químicos, la planificación de la producción y la logística integrada. Por otro lado, la división de Mobility, centrada en el negocio de estaciones de servicio, sigue liderada por Pierre-Yves Sachet.
Para el CEO de Moeve, Maarten Wetselaar, la empresa evoluciona hacia un modelo más integrado, centrado en la innovación y la orientación hacia las necesidades de nuestros clientes, agrupando comercialización, logística, producción y trading para ofrecer soluciones multienergéticas de mayor valor.
La compañía destacó que evoluciona así desde un modelo que proporcionaba a los negocios “la autonomía necesaria para desarrollar nuevas capacidades y oportunidades hacia una organización más integrada, diseñada para ejecutar, escalar y maximizar el valor que ofrece al mercado, caracterizado por la volatilidad y una demanda global cada vez más sofisticada y exigente”.
“La nueva estructura permitirá aprovechar mejor las economías de escala y potenciar una ágil coordinación entre las capacidades industriales y comerciales, preservando al mismo tiempo el conocimiento técnico, la cercanía al mercado y la cultura emprendedora y de innovación que caracteriza a la compañía desde sus inicios, hace casi cien años”, agregó.
El nuevo Comité de Dirección de Moeve será efectivo con carácter general a partir del 1 de enero de 2027, con un periodo de transición hasta entonces.x
(SERVIMEDIA)
23 Sep 2026
DMM/gja


