Rafael Blasco indicó que son los llamados "nuevos yacimientos de empleo", sobre todo en el sector servicios y en los trabajos relacionados con la ecología y la agricultura, los que ofrecen mayor demanda laboral.

Aseguró que son concretamente las actividades pofesionales relacionadas con la naturaleza, desarrolladas en jardines, viveros, granjas, defensa del medio ambiente y ecología, y las relacionadas con el sector terciario los "viveros laborales" del colectivo de personas con discapacidad.

Blasco agregó que tanto la Generalitat Valenciana como los ayuntamientos y las agencias de desarrollo local tienen que colaborar intensamente con los empresarios para la integración sociolaboral de estas personas.

Por otro lado, el responsable de la Política Socal de la Generalitat animó a los empresarios valencianos a confiar en las personas con alguna discapacidad para ofrecerles una oportunidad a través de un empleo, algo que está contemplado en la legislación a través de la reserva de un determinado número de plazas en las empresas.

No obstante, dijo que "aún hay mucho camino que recorrer hacia la igualdad en el acceso a un puesto de trabajo", y recordó que en la Comunidad Valenciana hay en torno de un 2% de personas afectadas por algún tipo de discapaciad y que 8 de cada 10 de ellas no tienen empleo estable. La tasa de paro en este colectivo es el triple de la que afecta a la población sin discapacidad. "la integración socio-laboral de todas las personas es un requisito indispensable para formar una sociedad justa, solidaria e igualitaria", dijo Blasco.

La Consejería de Bienestar Social, a través del Instituto Valenciano de Atención a los Discapacitados (IVADIS), promueve la integración laboral de las personas con discapacidad, función que corre a crgo tanto de los Centros Especiales de Empleo como de los Centros Ocupacionales.