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Santander aumenta un 10% el dividendo a cuenta en efectivo de 2026, hasta los 12,7 céntimos por acción

MADRID
SERVIMEDIA

El Consejo de Administración del Banco Santander decidió este martes el reparto de un dividendo en efectivo a cuenta de los resultados de 2026 de 12,7 céntimos de euro por acción, cifra que es un 10% superior a la equivalente pagada el año pasado, y lo abonará el 2 de noviembre.

Según comunicó a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV), la remuneración total al accionista con cargo a los resultados del primer semestre de 2026 ascenderá a aproximadamente 3.700 millones de euros, equivalente a en torno al 50% del beneficio ordinario del grupo en el periodo.

Se repartirá prácticamente a partes iguales entre un dividendo en efectivo de aproximadamente 1.800 millones de euros y el programa de recompra de acciones por unos 1.800 millones lanzado en agosto, que está en ejecución. Con ese programa, las recompras con cargo a los resultados de 2025 y la distribución vinculada a la venta de Santander Polonia, vendido en 2025, Santander habrá destinado cerca de 9.000 millones de euros a su plan de distribuir al menos 10.000 millones mediante recompras de acciones con cargo a los ejercicios 2025 y 2026.

La presidenta del Banco Santander, Ana Botín, destacó que “este aumento del dividendo en efectivo supone el quinto año consecutivo de crecimiento de doble dígito, con un incremento del 162% del dividendo a cuenta por acción desde 2021”.

Cabe recordar que la entidad ganó un récord de 8.973 millones en el primer semestre; teniendo en cuenta la plusvalía por la venta de Polonia, los ingresos crecieron un 6,5% y ganó 12 millones de nuevos clientes en el último año, hasta los 182 millones.

Botín destacó que “los resultados del primer semestre demuestran los beneficios de nuestra transformación: seguimos creciendo con fuerza en clientes, aumentamos los ingresos y mejoramos la eficiencia”.

Asimismo, el Consejo de Administración tiene la intención de aplicar, con cargo a los resultados de 2026 a 2028, una política ordinaria de remuneración al accionista equivalente a aproximadamente el 50% del beneficio ordinario del grupo. A partir de los resultados de 2027, se prevé que dicha política comprenda aproximadamente un 35% del beneficio ordinario del grupo en dividendos en efectivo y alrededor de un 15% en recompras de acciones, aumentando así la proporción del beneficio distribuido en efectivo.

Por otra parte, el banco informó de que para este año mantiene sus objetivos de crecimiento de los ingresos a un dígito medio y reducción de costes en euros constantes, un beneficio ordinario superior a los 14.101 millones de euros registrados en 2025 y una ratio de capital CET1 a cierre de año de entre el 12,8% y el 13%. Estos objetivos excluyen el impacto de las operaciones corporativas de Polonia, TSB y Webster.

(SERVIMEDIA)
29 Sep 2026
MMR/nbc