En la respuesta del Ejecutivo, con datos de 2003, los últimos disponibles, se explica que el incremento neto de plantilla en el año 2003 (2.418) en relación al 2002 (2.256 puestos) ha sido de 162 puestos de trabajo.

Otro de los datos ofrecidos por el Gobierno es la distribución de la plantilla por género y tipo de discapacidad que es el siguiente: de los 2.418 trabajadores, 1.396 son hombres y 1.022 son mujeres.

Respecto a la discapacidad 1.036 son personas con discapacidad psíquica, 1.144 son discapacitados físicos y 238 sensoriales.

En lo relativo al tiempo de duración de los contratos, los datos estadísticos reflejan la realización de 1.094 contratos en el año 2003.

La cifra se refiere a los realizados durante el año, es decir, los de nueva incorporación y cuya distribución es la siguiente: indefinido de fomento de empleo 180; obra o servicio 346; eventual por circunstancia de la producción 425; interinidad 16; temporal de minusválidos 35; formación 7, y resto de contratos 35.