Foro empresarialLa acción empresarial en materia social se transforma y acelera ante los avances regulatorios europeosForética ha organizado la primera edición del ‘Foro Empresarial DEI – Diversidad, Equidad e Inclusión’, en el que se ha presentado el informe ‘El factor social de la ESG. El papel de la taxonomía social de la UE en la estrategia de las empresas’, que analiza las iniciativas, acciones y compromisos más relevantes a nivel global vinculadas a la integración de la ‘S’ social desde el ángulo empresarial
Medio AmbienteTUI y Cepsa se unen para descarbonizar el transporte aéreoEl grupo turístico TUI y la energética española Cepsa firmaron un acuerdo de colaboración para promover la producción y el suministro de combustible sostenible de aviación (SAF), una herramienta que consideran clave para seguir reduciendo la huella de carbono del transporte aéreo “y una prioridad para ambas compañías en la lucha contra el cambio climático”, según informaron este martes
EnergíaCepsa convierte en sostenible un crédito sindicado de 2.000 millones de eurosCepsa ha firmado la extensión del vencimiento de una línea de crédito sindicada (RCF, por sus siglas en inglés) de 2.000 millones de euros hasta septiembre de 2027 con 18 entidades financieras y, por primera vez, ha acordado que sus condiciones económicas se vinculen al cumplimiento de indicadores medioambientales y sociales
Transición ecológicaRepsol se mantiene como empresa más contaminante en EspañaLa petrolera Repsol encabezó en 2021 y por segundo año consecutivo el ranking de empresas más contaminantes que operan en España, tras adelantar en 2020 a Endesa, que había encabezado la clasificación ininterrumpidamente desde 2008, cuando comenzó la serie histórica
EnergíaMario Ruiz-Tagle, nuevo presidente de EnerclubEl consejero delegado de Iberdrola España, Mario Ruiz-Tagle, preside desde este miércoles la nueva Junta Directiva del Club Español de la Energía, (Enerclub), cargo que ocupará durante los próximos dos años y en el que sustituye a María Victoria Zingoni
EnergíaCepsa considera que la construcción del Midcat merece “una negociación europea”El consejero delegado de Cepsa, Maarten Wetselaar, consideró este miércoles que la construcción del gaseoducto MidCat, el tercero entre España y Francia, “es clave” y defendió, ante la negativa de Macron que “es una negociación europea”
InclusiónAspaym Madrid desarrolla baños con leones marinos como terapia de ocio inclusivoLa Asociación de personas con lesión medular y otras discapacidades físicas (Aspaym) Madrid desarrolla visitas periódicas a parques de animales para que este colectivo pueda bañarse con leones marinos como terapia de ocio inclusivo
EnergíaCepsa gana 841 millones hasta junio, un 148,8% másCepsa obtuvo un beneficio neto de 841 millones en el primer semestre de 2022, un 148,8% más que los 338 millones ganados en idéntico periodo de 2021
InnovaciónCepsa reorganiza su Centro de Investigación e incorpora como asesor a Avelino CormaCepsa ha reorganizado su Centro de Investigación y ha incorporado como asesor científico al profesor Avelino Corma, prestigioso investigador fundador del Instituto de Tecnología Química, centro de investigación de excelencia mixto entre la Universidad Politécnica de Valencia (UPV) y el Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC)
TribunalesEl exCEO de Cepsa y dos directivos de Bankinter declararán el 5 de julio por la venta de Torre CepsaEl juez que investiga la venta de la Torre Cepsa por un presunto delito de blanqueo de capitales tomará declaración el próximo martes, día 5, en calidad de testigo al exvicepresidente de la petrolera, Pedro Miró Ortiz, y a dos altos cargos de Bankinter sobre los detalles de la venta del edificio propiedad del jeque árabe Khadem Al Qubaisi, que en 2016 culminó la operación con un crédito puente de 400 millones de euros a Bankinter
DiversidadCepsa se adhiere a los Principios de Conducta para las Empresas de la ONU para fomentar la integración del colectivo Lgtbi+Cepsa se ha incorporado a los Principios de Conducta para las Empresas, una iniciativa de Naciones Unidas basada en la normativa internacional en torno a los derechos humanos, cuyo objetivo es fomentar la diversidad y la igualdad en las empresas, mediante la revisión de sus políticas internas y el establecimiento de distintas iniciativas que fomenten el respeto y la promoción de los derechos del colectivo Lgtbi+