Altadis reitera a los sindicatos su intención de cerrar la planta de LogroñoLa dirección de Altadis reiteró este martes a los representantes sindicales su intención de proceder al cierre de la planta en Logroño, en el horizonte del 30 de junio, y el inicio de un expediente de regulación de empleo (ERE) el próximo 28 de febrero, según informa CSIF en nota de prensa
Altadis cerrará su fábrica de La Rioja, con 471 empleadosAltadis informó este martes de que va a impulsar un plan de reestructuración en el grupo que contempla el cese de la actividad de su fábrica de cigarrillos de La Rioja. Este plan afectará inicialmente a un total de 471 trabajadores de los 1.021 que integran la plantilla, según explicó la compañía en un comunicado
Repsol garantiza a los sindicatos que no habrá "despidos traumáticos" en el grupo a nivel mundialRepsol garantizó este jueves a los sindicatos del grupo que no llevará a cabo despidos “traumáticos” ni en España, donde tiene previsto acometer una reducción de plantilla de 750 trabajadores en los próximos tres años, ni en el resto del mundo, cuyo número de trabajadores disminuirá también en 750
Ampliación20-D. Sánchez afirma que el balance de Rajoy es “paro, desigualdad y corrupción”El secretario general del PSOE y candidato a la Presidencia del Gobierno, Pedro Sánchez, resumió este lunes con tres palabras, “paro, desigualdad y corrupción”, la legislatura que finaliza, con Mariano Rajoy como presidente del Gobierno
El Cermi pide mejoras legislativas para la discapacidad sobrevenidaEl presidente del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi), Luis Cayo Pérez Bueno, ha pedido cambiar las legislaciones y las políticas públicas para dar respuesta a las demandas de la discapacidad sobrevenida
Vodafone ofrece más tiempo para bajas voluntarias de los trabajadores hasta el 15 de octubreLa empresa de telecomunicaciones Vodafone ha ofrecido a sus trabajadores la posibilidad de solicitar una baja voluntaria hasta el 15 de octubre, dentro del ERE planteado a partir de la fusión con ONO. Esta propuesta amplía en dos semanas el plazo inicial, fijado en el 1 de octubre
AmpliaciónIndra acuerda con los sindicatos un máximo de 1.750 despidos, cien menos de los previstosIndra ha cerrado un preacuerdo con la mayoría de la representación legal de los trabajadores sobre el ERE, que contempla, entre otras medidas, la extinción de hasta un máximo de 1.750 puestos de trabajo durante un plazo que finalizará el 31 de diciembre de 2016. En un principio, la empresa había previsto 1.850 despidos
UGT rechaza el ERE en VodafoneUGT mostró hoy su rechazo al expediente de regulación de empleo (ERE) planteado por Vodafone en esta compañía y derivado de la adquisición de Ono, lo que llevará a la operadora a prescindir de un máximo de 1.300 trabajadores
Indra estudia "adaptar" las condiciones de trabajo para reducir el número de despidosLa dirección de Indra trasladó hoy a los representantes sindicales que la compañía mantiene el ERE que afecta a 1.850 trabajadores, si bien estudia la posibilidad de "adaptaciones" de condiciones de trabajo "en algunos casos" para reducir el número de despidos
Indra ofrece 25 días por año hasta 14 meses a los despedidos y prejubilacionesIndra ha presentado este lunes a los sindicatos una primera propuesta para los afectados por el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) que incluye una indemnización de 25 días por año con un tope de hasta 14 mensualidades y prejubilaciones para mayores de 59 años, según informó la compañía en un comunicado
CaixaBank pacta con los sindicatos un ajuste de plantilla de 700 personas y 200 traslados voluntariosCaixaBank ha firmado un acuerdo con la mayoría de la representación sindical de los trabajadores de la entidad (el 98,77%) con el objetivo de solventar los desequilibrios de personal que se han producido en algunas zonas geográficas, tras las últimas adquisiciones, mediante medidas de afectación voluntaria
Eroski plantea un ERE para la zona centro y sur de EspañaEroski Sociedad Cooperativa informó este martes del inicio del período de consultas con sindicatos y comités de empresa en relación con un expediente de regulación de empleo (ERE) en la zona centro y sur de España
Debate Nación. UPyD apuesta por un contrato único indefinidoUPyD registró este miércoles una propuesta de resolución tras el Debate sobre el Estado de la Nación en la apuesta porque todos los nuevos contratos sean de una única modalidad, indefinidos
El CERMI llama a cambiar las legislaciones y las políticas para dar respuesta a las demandas de la discapacidad sobrevenidaEl presidente del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi), Luis Cayo Pérez Bueno, llamó hoy a cambiar las legislaciones y las políticas para dar respuesta a las demandas de la discapacidad sobrevenida. Dicho llamamiento se produjo durante su intervención en el programa televisivo “Para todos”, emitido por La 2 de Radio Televisión Española
Cantoblanco asegura que ha recolocado ya al 90% de sus trabajadoresEl Grupo Cantoblanco aseguró este miércoles que ha conseguido recolocar ya al 90% de sus trabajadores, por lo que rechaza la concentración convocada mañana por CCOO frente a la sede de la patronal madrileña CEIM
La dirección de Altadis reiteró este martes a los representantes sindicales su intención de proceder al cierre de la planta en Logroño, en el horizonte del 30 de junio, y el inicio de un expediente de regulación de empleo (ERE) el próximo 28 de febrero, según informa CSIF en nota de prensa
El presidente del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi), Luis Cayo Pérez Bueno, llamó hoy a cambiar las legislaciones y las políticas para dar respuesta a las demandas de la discapacidad sobrevenida. Dicho llamamiento se produjo durante su intervención en el programa televisivo “Para todos”, emitido por La 2 de Radio Televisión Española
