ENTREVISTA“Somos nosotras las que sabemos nuestras necesidades y tenemos que conseguir que nadie hable por nosotras”Mujer de ánimo reivindicativo, de voz fuerte, no por el tono, sino por su querencia de exaltar las necesidades de las mujeres con discapacidad y de que nadie hable por sus bocas. Ella habla por la suya. Se la escucha alto. Y claro. Preside Cocemfe Aragón, la Comisión de la Mujer del Cermi aragonés y es miembro de la del Cermi Estatal desde 2005. También está en la ejecutiva de Cocemfe Estatal. Lo más importante, ese empeño tan esmeradamente empecinado de que las mujeres con discapacidad agarren sus bridas, decidan por sí mismas y, proactivamente, participen. Pero lean, lean todo lo que puede hacer una mujer con discapacidad formada y empoderada. Y, por favor, tomen nota
Discapacidad. FSC Inserta participa con un stand en la feria Entérate 2014FSC Inserta, la entidad para la formación y el empleo de Fundación ONCE, participa este jueves con un stand en la feria Entérate 2014, que se desarrolla en Salamanca organizada por B4Work, empresa dedicada a fomentar la relación de los jóvenes con las empresas y entidades
55 jóvenes actores ciegos participan en la VI Muestra de Teatro Infantil y Juvenil de la ONCESeis grupos escénicos de Andalucía, Baleares y Extremadura, integrados por 55 jóvenes actores ciegos y deficientes visuales participarán, del 26 al 28 de septiembre, en la VI Muestra estatal de Teatro Infantil y Juvenil de la ONCE, que recorrerá los escenarios de Almería, El Ejido, Roquetas de Mar y Granada
RSC. Alberto Durán asume la Presidencia de ForéticaEl grupo de empresas de la ONCE y su Fundación asumen la Presidencia de Forética, en sustitución de Sanitas, para los próximos dos años. De esta forma Alberto Durán, presidente de dicho grupo, pasa a ocupar la Presidencia de la organización. Por su parte, Fernando Riaño, director corporativo de RSC, Comunicación y Marketing del grupo de empresas de la ONCE y su Fundación, ha sido nombrado máximo responsable de la Junta Directiva de Forética
55 jóvenes actores ciegos participan en la VI Muestra de Teatro Infantil y Juvenil de la ONCESeis grupos escénicos de Andalucía, Baleares y Extremadura, integrados por 55 jóvenes actores ciegos y deficientes visuales participarán, del 26 al 28 de septiembre, en la VI Muestra estatal de Teatro Infantil y Juvenil de la ONCE, que recorrerá los escenarios de Almería, El Ejido, Roquetas de Mar y Granada
RSC. Alberto Durán asume la Presidencia de ForéticaEl grupo de empresas de la ONCE y su Fundación asumen la Presidencia de Forética, en sustitución de Sanitas, para los próximos dos años. De esta forma Alberto Durán, presidente de dicho grupo, pasa a ocupar la Presidencia de la organización. Por su parte, Fernando Riaño, director corporativo de RSC, Comunicación y Marketing del grupo de empresas de la ONCE y su Fundación, ha sido nombrado máximo responsable de la Junta Directiva de Forética
RSC. Las alianzas y el talento interno son claves en el grupo de empresas de ONCE y su FundaciónEl grupo de empresas de la ONCE y su Fundación crearon 9.214 puestos de trabajo en 2013 de acuerdo con el informe de valor compartido presentado recientemente. Estos datos no serían posibles sin las alianzas con terceros y por el capital humano de las empresas que componen las distintas empresas, según Fernando Riaño, director corporativo de RSC, Comunicación y marketing del grupo de empresas de la ONCE y su Fundación
ENTREVISTA"Cuando excluimos a personas con discapacidad estamos excluyendo buena parte del talento"Manuel Arenillas, director del Instituto Nacional de Administraciones Públicas (INAP), pone en entredicho las vetustas pruebas de acceso al empleo público porque entiende que aún excluyen a muchos. También a las personas con discapacidad, motivo por el cual la Administración, dice, aún no representa a la sociedad española en su totalidad
Discapacidad. Lanzan una red laboral para buscar empleo a personas con discapacidadLos Recursos Humanos de muchas empresas se están poniendo al servicio de los procesos de selección de candidatos con discapacidad. Es una nueva tendencia. Y una necesidad. Ante esta perspectiva, y aprovechando la evolución de las nuevas tecnologías, Paolo De Fabrittis ha fundado una red profesional para la búsqueda y la selección de personas con discapacidad: ‘disismore’. En su plataforma laboral, la persona con discapacidad es el protagonista de su propia búsqueda de empleo. Su reto, el cambio social, la normalización de la inclusión laboral de las personas con discapacidad dentro y fuera del mundo empresarial
El INAP se compromete a una mayor integración de personas con discapacidad en las administraciones públicasEl Instituto Nacional de Administración Pública (INAP) subraya su compromiso por alcanzar una mayor integración de las personas con discapacidad en estas instituciones, ya que, según asegura en una entrevista concedida en el periódico cermi.es semanal, su director, Manuel Arenilla, “ésta no se puede permitir el lujo de perder la riqueza de una buena parte de la sociedad”
Reportaje(REPORTAJE **FIN DE SEMANA***) 'disismore': la evidencia de la capacidad en la discapacidadLos Recursos Humanos de muchas empresas se están poniendo al servicio de los procesos de selección de candidatos con discapacidad. Es una nueva tendencia. Y una necesidad. Ante esta perspectiva, y aprovechando la evolución de las nuevas tecnologías, Paolo De Fabrittis funda una red profesional para la búsqueda y la selección de personas con discapacidad: ‘disismore’. En su plataforma laboral, la persona con discapacidad es el protagonista de su propia búsqueda de empleo. Su reto, el cambio social, la normalización de la inclusión laboral de las personas con discapacidad dentro y fuera del mundo empresarial
Galicia. La consejera de Trabajo afirma que el empleo es el instrumento "más poderoso" para la igualdad de oportunidadesLa consejera de Trabajo y Bienestar Social de la Xunta de Galicia, Beatriz Mato, afirmó este miércoles, en el Foro Inserta Responsable organizado por Fundación ONCE y la Confederación de Empresarios de Galicia con el título ‘El talento con discapacidad y la accesibilidad como ventajas competitivas’, que “es nuestra obligación trabajar para conseguir una sociedad integradora en la que se alcance una igualdad real de oportunidades para todos y para ello el empleo es el instrumento más poderoso que existe”
Los Centros Especiales de Empleo, fuente de innovación y generación de valorFSC Inserta, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo de las personas con discapacidad, celebró este jueves en Madrid una jornada del Foro Inserta Responsable con el título 'Compras responsables: los CEE como fuente de innovación y generación de valor'
Expertos consideran que la discapacidad es un valor estratégico para aumentar la competitividad de las empresasLa Fundación ONCE, la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) y Foment del Treball Nacional destacaron hoy que la discapacidad es un valor estratégico para aumentar la competitividad de las empresas. Esta es una de las conclusiones que se extraen de la jornada ‘El talento con discapacidad y la accesibilidad como ventajas competitivas’, que el Foro Inserta Responsable ha organizado en Barcelona
La responsable en la Comisión Europea de los Programas Operativos para España del Fondo Social Europeo visita FSC InsertaLa responsable en la Comisión Europea de los Programas Operativos del Fondo Social Europeo para España, Teresa Epalza, visitó este jueves FSC Inserta, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo de las personas con discapacidad, donde pudo conocer sobre el terreno el proceso de intermediación laboral y la atención que la entidad presta a los demandantes de empleo con discapacidad y a las empresas, destinatarios del Programa Por Talento (Programa Operativo de Lucha contra la Discriminación 2007-2014) que desarrolla con la cofinanciación del Fondo Social Europeo
Fundación ONCE participa en el festival infantil 'El Chupete'La Comisionada para la Universidad, Juventud y Planes Especiales de Fundación ONCE, Isabel Martínez Lozano, participó este miércoles en el Festival de Comunicación Infantil y Juvenil 'El Chupete' que, en su décima edición, aborda como tema principal la forma de ver la televisión que tienen en la actualidad niños y adolescentes
La función 'Lobas', accesible para personas con discapacidad sensorialEl teatro Fernán Gómez representa la función 'Lobas', una comedia que reflexiona sobre el miedo, la pérdida del amor y del pasado y que se hace accesible para las personas con algún tipo de discapacidad sensorial
RSE. La discapacidad es un valor añadido para el negocio de L’Oréal a nivel internacionalLas políticas de diversidad, y en concreto de discapacidad, que implementa L’Oréal en todo el mundo se desarrollan considerando a éstas como un valor añadido para el negocio de la compañía, por lo que están presentes en todas las áreas de la misma, según Stéphanie Oueda, directora del equipo International Diversities de L’Oréal
(((ESTA NOTICIA AMPLÍA Y SUSTITUYE A LA DISTRIBUIDA HOY CON EL MISMO TITULAR)))Fundación ONCE convoca su Programa de Becas para universitarios con discapacidadFundación ONCE presentó este miércoles la primera convocatoria de su Programa de Becas para estudiantes y titulados universitarios con discapacidad, una iniciativa que busca promover una formación superior de excelencia, la movilidad transnacional y la especialización de los estudiantes con discapacidad en áreas de especial empleabilidad
Mujer de ánimo reivindicativo, de voz fuerte, no por el tono, sino por su querencia de exaltar las necesidades de las mujeres con discapacidad y de que nadie hable por sus bocas. Ella habla por la suya. Se la escucha alto. Y claro. Preside Cocemfe Aragón, la Comisión de la Mujer del Cermi aragonés y es miembro de la del Cermi Estatal desde 2005. También está en la ejecutiva de Cocemfe Estatal. Lo más importante, ese empeño tan esmeradamente empecinado de que las mujeres con discapacidad agarren sus bridas, decidan por sí mismas y, proactivamente, participen. Pero lean, lean todo lo que puede hacer una mujer con discapacidad formada y empoderada. Y, por favor, tomen nota
FSC Inserta, la entidad para la formación y el empleo de Fundación ONCE, participa este jueves con un stand en la feria Entérate 2014, que se desarrolla en Salamanca organizada por B4Work, empresa dedicada a fomentar la relación de los jóvenes con las empresas y entidades
Representantes del movimiento asociativo de la discapacidad han destacado este jueves la necesidad de que el colectivo esté presente en los comités de seguimiento de los Fondos Estructurales
El grupo de empresas de la ONCE y su Fundación asumen la Presidencia de Forética, en sustitución de Sanitas, para los próximos dos años. De esta forma Alberto Durán, presidente de dicho grupo, pasa a ocupar la Presidencia de la organización. Por su parte, Fernando Riaño, director corporativo de RSC, Comunicación y Marketing del grupo de empresas de la ONCE y su Fundación, ha sido nombrado máximo responsable de la Junta Directiva de Forética
Fundación ONCE y ESIC Business & Marketing School firmaron este viernes un convenio por el que ambas entidades promoverán y facilitarán el acceso de las personas con discapacidad a la educación, la cultura, la formación integral y el conocimiento
Manuel Arenillas, director del Instituto Nacional de Administraciones Públicas (INAP), pone en entredicho las vetustas pruebas de acceso al empleo público porque entiende que aún excluyen a muchos. También a las personas con discapacidad, motivo por el cual la Administración, dice, aún no representa a la sociedad española en su totalidad
Los Recursos Humanos de muchas empresas se están poniendo al servicio de los procesos de selección de candidatos con discapacidad. Es una nueva tendencia. Y una necesidad. Ante esta perspectiva, y aprovechando la evolución de las nuevas tecnologías, Paolo De Fabrittis funda una red profesional para la búsqueda y la selección de personas con discapacidad: ‘disismore’. En su plataforma laboral, la persona con discapacidad es el protagonista de su propia búsqueda de empleo. Su reto, el cambio social, la normalización de la inclusión laboral de las personas con discapacidad dentro y fuera del mundo empresarial
La Fundación ONCE y la empresa HP han firmado en Madrid un Convenio Inserta para facilitar la incorporación en los próximos tres años de 15 personas con discapacidad en la plantilla de la compañía informática
FSC Inserta, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo de las personas con discapacidad, celebró este jueves en Madrid una jornada del Foro Inserta Responsable con el título 'Compras responsables: los CEE como fuente de innovación y generación de valor'
La responsable en la Comisión Europea de los Programas Operativos del Fondo Social Europeo para España, Teresa Epalza, visitó este jueves FSC Inserta, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo de las personas con discapacidad, donde pudo conocer sobre el terreno el proceso de intermediación laboral y la atención que la entidad presta a los demandantes de empleo con discapacidad y a las empresas, destinatarios del Programa Por Talento (Programa Operativo de Lucha contra la Discriminación 2007-2014) que desarrolla con la cofinanciación del Fondo Social Europeo
La Comisionada para la Universidad, Juventud y Planes Especiales de Fundación ONCE, Isabel Martínez Lozano, participó este miércoles en el Festival de Comunicación Infantil y Juvenil 'El Chupete' que, en su décima edición, aborda como tema principal la forma de ver la televisión que tienen en la actualidad niños y adolescentes
Fundación ONCE presentó este miércoles la primera convocatoria de su Programa de Becas para estudiantes y titulados universitarios con discapacidad, una iniciativa que busca promover una formación superior de excelencia, la movilidad transnacional y la especialización de los estudiantes con discapacidad en áreas de especial empleabilidad
