RSC. Fundación ONCE impulsa iniciativas innovadoras europeas de emprendimiento social que integran la discapacidadFundación ONCE sigue apostando por el emprendimiento social que integre la dimensión de la discapacidad, y por ello lanzó el pasado 28 de octubre una nueva convocatoria del Premio Europeo de Emprendimiento Social y Discapacidad en el marco de la Red Europea de RSE y Discapacidad, proyecto liderado por dicha Fundación y cofinanciado por el Fondo Social Europeo
Uno de cada 271 empleados en España trabaja en empresas de la ONCE y su FundaciónEl presidente de la ONCE y su Fundación, Miguel Carballeda, afirmó este martes que uno de cada 271 trabajadores en España trabaja actualmente para empresas o sociedades de la ONCE y su Fundación y destacó la importancia del apoyo del Gobierno para la integración laboral de las personas con discapacidad
Presupuestos. Pedro Sánchez al Gobierno: “Basta ya de mentiras”El secretario general del PSOE, Pedro Sánchez, espetó este martes al Gobierno y al ministro de Hacienda, Cristóbal Montoro, “basta ya de mentiras, basta ya de engaños” al presentar los Presupuestos Generales del Estado, porque lo único que se está consolidando en España, dijo, es la desigualdad y el “engaño masivo”
Uno de cada 271 empleados en España trabaja en empresas de la ONCE y su FundaciónEl presidente de la ONCE y su Fundación, Miguel Carballeda, afirmó este martes que uno de cada 271 trabajadores en España trabaja actualmente para empresas o sociedades de la ONCE y su Fundación y destacó la importancia del apoyo del Gobierno para la integración laboral de las personas con discapacidad
El plan 'No te Rindas Nunca' llega a la Universidad Pontificia de Comillas para impulsar el empleo de jóvenes con discapacidadFundación ONCE ha presentado hoy a los alumnos de la Universidad Pontificia de Comillas de Madrid el plan 'No te Rindas Nunca' (NTRN), un programa flexible que impulsa el empleo de los jóvenes con discapacidad menores de 30 años, un colectivo especialmente afectado por la crisis que presenta una tasa de actividad cuarenta puntos por debajo de la del resto de los jóvenes españoles
ENTREVISTA“Somos nosotras las que sabemos nuestras necesidades y tenemos que conseguir que nadie hable por nosotras”Mujer de ánimo reivindicativo, de voz fuerte, no por el tono, sino por su querencia de exaltar las necesidades de las mujeres con discapacidad y de que nadie hable por sus bocas. Ella habla por la suya. Se la escucha alto. Y claro. Preside Cocemfe Aragón, la Comisión de la Mujer del Cermi aragonés y es miembro de la del Cermi Estatal desde 2005. También está en la ejecutiva de Cocemfe Estatal. Lo más importante, ese empeño tan esmeradamente empecinado de que las mujeres con discapacidad agarren sus bridas, decidan por sí mismas y, proactivamente, participen. Pero lean, lean todo lo que puede hacer una mujer con discapacidad formada y empoderada. Y, por favor, tomen nota
AmpliaciónEl Príncipe llama a fomentar “las vocaciones científicas” y a “retener más talento”El Príncipe de Asturias destacó este martes "la gran importancia de fomentar las vocaciones científicas y el mayor aprecio popular por la ciencia", durante la conmemoración del centenario del Instituto Español de Oceanografía (IEO) celebrada en Madrid
AvanceEl Príncipe llama a fomentar las “vocaciones científicas” y retener el talentoEl Príncipe de Asturias destacó este martes “la gran importancia de fomentar las vocaciones científicas y el mayor aprecio popular por la ciencia” durante la conmemoración del centenario del Instituto Español de Oceanografía (IEO), que tuvo lugar en Madrid
Fundación ONCE presenta un programa que servirá de puente entre empresas y universitarios con discapacidadEl vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán, aseguró este miércoles durante la presentación del programa de prácticas externas para universitarios con discapacidad, 'Oportunidad al Talento', que se trata de una “referencia” para la comunidad empresarial y educativa para el empleo y la realización de prácticas en empresas de los universitarios con discapacidad
La directora general de Deportes insta a las empresas a que incorporen a deportistas de alto nivel y aprovechen sus valoresLa directora general de Deportes, Ana Muñoz Merino, afirmó este martes que la política deportiva que descansa únicamente en las subvenciones públicas “es un modelo trasnochado” que tiene que dar paso a otro en el que tome un papel preponderante la empresa una vez que descubra la rentabilidad que supone el deporte y la integración en sus plantillas de deportistas de alto nivel
Los españoles prefieren sentarse en el sofá con Jorge Lorenzo y no con ZapateroLos ciudadanos españoles están realizando pujas más altas por el sofá en el que anoche se sentó el piloto de motociclismo Jorge Lorenzo en el nuevo porgrama de Risto Mejide ‘Viajando con Chester’, que por el que ocupó el expresidente del Gobierno José Luis Rodríguez Zapatero
RSC. Expertos señalan que la discapacidad contribuye a establecer un modelo de crecimiento sostenible e inclusivoLa discapacidad “puede y debe” contribuir a la creación de un modelo de desarrollo que combine sostenibilidad ambiental e inclusión social activa en el marco de la economía social. Esta es una de las conclusiones del taller de reflexión ‘Caminando hacia los objetivos UE 2020: Fondos Estructurales, discapacidad y economía baja en carbono’, organizado por Fundación ONCE
Enrique Galván, presidente de la Comisión de RS del Cermi y director-gerente de Feaps(ENTREVISTA) “La RSE camina hoy con pies pesados porque el barro de la crisis le ha despojado de la frescura y la alegría inicial”Una reflexión sobre las palabras de Enrique Galván, presidente de la Comisión de Responsabilidad Social del Cermi, lleva a la constatación de su compromiso personal por lograr que las organizaciones y empresas españoles se sumen al reto de la inclusión de las personas con discapacidad en sus planes y estrategias. Para el que también es director-gerente de Feaps, la RSE no es sólo “rentable” sino “ineludible” y asegura en una entrevista publicada recientemente en 'cermi.es semanal', que las empresas que apelliden la propia con una D (de discapacidad) convertirán “un problema” en una “oportunidad”. Reflexionemos