Discapacidad. Una veintena de empresas coruñesas se ponen en la piel de las personas con discapacidadUna veintena de empresas coruñesas quisieron experimentar este jueves en primera persona durante unas horas la capacidad de superación y el talento de las personas con discapacidad para superar las barreras en su día a día, en el marco de la campaña ‘Capacitados’ de FSC Inserta, entidad de Fundación ONCE para la inclusión laboral y la formación de personas con discapacidad
Jordi Sevilla critica que el Gobierno decida bajar el IRPF sin consultar a las CCAAJordi Sevilla, el coordinador económico del equipo formado por el candidato del PSOE a la Presidencia del Gobierno, Pedro Sánchez, criticó este jueves que el Ejecutivo decidiese adelantar la rebaja del IRPF sin consultar con las comunidades autónomas
Ford y Fundación ONCE llevan el Plan Ford Adapta a CataluñaFord España, su Red de Concesionarios y Fundación ONCE llevan a Cataluña el Tour 2015 del programa Ford Adapta, una iniciativa para facilitar la prueba de un vehículo adaptado a personas con discapacidad antes de comprarlo. En esta ocasión la comunidad catalana acogerá durante este verano la gama de vehículos adaptados de Ford Adapta con las distintas modificaciones que permiten cubrir las necesidades de los conductores
RSC. Forética organiza el evento CSR Spain el próximo otoñoEl próximo otoño tendrá lugar el CSR Spain, organizado por Forética, un encuentro que tiene como objetivo posicionar temáticas y tendencias punteras en materia de responsabilidad social, a través de un formato innovador, que permita el encuentro e intercambio de opiniones e ideas entre expertos y altos directivos, haciendo que se pongan en valor las buenas prácticas
Canarias y Extremadura estrenan la interoperabilidad de la receta electrónicaLos ciudadanos extremeños que se encuentren en Canarias podrán próximamente retirar en las farmacias de estas islas los medicamentos que les hayan prescrito en su comunidad mediante receta electrónica, según informó este lunes el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad
Castilla y León. Herrera toma posesión con una oferta de diálogo para que no sean “cuatro años perdidos”El presidente de la Junta de Castilla y León, Juan Vicente Herrera, tomó posesión este lunes y ofreció su “permanente disposición al trabajo y al diálogo” a los grupos con representación en las Cortes por entender que se necesitan “unos a otros, para que no sean cuatro años perdidos” y también para que prosperen iniciativas de la oposición y del Gobierno
Más de 500 cargos de Podemos instan a Pablo Iglesias a cambiar el proceso de primariasMás de 500 cargos de Podemos abogan por dar un giro al proceso de primarias que anunció el partido la semana pasada, y que se rige por la circunscripción única, para la elección de los candidatos al Congreso de los Diputados, con el fin de apostar “por la elección territorializada de los candidatos y candidatas y con un sistema electoral proporcional”
(REPORTAJE)Preludio de una sociedad normalizadaAlegrémonos pues, efectivamente, como animaba el presidente del Cermi, Luis Cayo Pérez Bueno, al entonar el 'gaudeamus' académico durante la reciente presentación de la 'Guía universitaria para estudiantes con discapacidad' en la UNED. Un trabajo tan esperado, tan necesario, que será un documento vivo en Internet porque podrá irse ampliando, mejorando, rectificando, actualizando. La guía es el preludio de una universidad inclusiva, antesala de una sociedad normalizada en la que la diversidad sea un plus y donde las personas con discapacidad convivan con personas sin discapacidad en todos los entornos
(ENTREVISTA)"Hablemos de personas con un nuevo proyecto de vida gracias a una oportunidad laboral"Acaba de celebrarse el décimo aniversario de Feafes Empleo y la entidad lo ha hecho, con mucho éxito, con un congreso titulado 'Empleando salud mental'. Es el aperitivo de una campaña que, bajo el mismo nombre, pretende ir desmembrando las dudas de la opinión pública, y en especial de las empresas, respecto a lo bueno, lo necesario de incluir laboral a las personas con trastorno mental grave (TMG), una dolencia que se convierte en una discapacidad sobrevenida y de la que nadie está exento de vivirla en carne propia o a través de algún familiar. La presidenta de la entidad ha sido entrevistada en 'cermi.es semanal'
(REPORTAJE)Un reto de todos: la inclusión laboral de personas con trastorno mental graveLa inclusión laboral de las personas con trastorno mental grave (TMG) presenta unas dificultades especiales y es por ello que los expertos abogan por encontrar las claves prácticas para impulsar "este reto que nos atañe a todos". Apuestan por medidas ad hoc. Pero para elevar la descorazonadora tasa de empleo de las personas con problemas de salud mental (sólo trabajan un 5% de las personas diagnosticadas con TMG), una cosa está clara: hacen falta ciudadanos activos y comprometidos que se lancen a la gestión empresarial para emplearles
La reina Sofía recibe el Premio Sénior de Honor de Grupo SendaLa reina doña Sofía recibió este jueves en Madrid el Premio Sénior de Honor, galardón especial de Grupo Senda con motivo del 15º aniversario de la presencia de esta entidad en el mundo de los mayores
La reina Sofía recibe el Premio Sénior de Honor de Grupo SendaLa reina doña Sofía recibió este jueves en Madrid el Premio Sénior de Honor, galardón especial de Grupo Senda con motivo del 15º aniversario de la presencia de esta entidad en el mundo de los mayores
La reina Sofía recibe el Premio Sénior de Honor de Grupo SendaLa reina doña Sofía recibió este jueves en Madrid el Premio Sénior de Honor, galardón especial de Grupo Sensa con motivo del 15º aniversario de la presencia de esta entidad en el mundo de los mayores
AmpliaciónONG piden a los equipos de fútbol que apuesten por camisetas solidarias como la del RayoDiversas ONG sociales han expresado su agradecimiento al Rayo Vallecano por la camiseta solidaria presentada por el equipo madrileño, que incorpora una franja multicolor con significado. Así, el rojo es el de la lucha contra el cáncer; el naranja, el de las personas con discapacidad; el verde, el del medio ambiente; el azul, el de la lucha contra el maltrato infantil; el morado, el de rechazo a la violencia machista, y todos juntos, contra la homofobia. Las ONG piden a todos los equipos de Primera y Segunda División que incorporen una camiseta similar a su equipación
Greenpeace busca ‘héroes anónimos’ para salvar el climaGreenpeace se lanza desde este jueves hasta el próximo 31 de julio a la búsqueda de ‘héroes anónimos por el clima’ en las 17 comunidades autónomas españolas, con el objetivo de encontrar ciudadanos ejemplares que quieran compartir sus historias sobre cómo les afecta el calentamiento global, la contaminación, las prospecciones, los proyectos de ‘fracking’, el recorte a las renovables o cualquier otro factor medioambiental que impide frenar el cambio climático
Una veintena de empresas coruñesas quisieron experimentar este jueves en primera persona durante unas horas la capacidad de superación y el talento de las personas con discapacidad para superar las barreras en su día a día, en el marco de la campaña ‘Capacitados’ de FSC Inserta, entidad de Fundación ONCE para la inclusión laboral y la formación de personas con discapacidad
Jordi Sevilla, el coordinador económico del equipo formado por el candidato del PSOE a la Presidencia del Gobierno, Pedro Sánchez, criticó este jueves que el Ejecutivo decidiese adelantar la rebaja del IRPF sin consultar con las comunidades autónomas
Ford España, su Red de Concesionarios y Fundación ONCE llevan a Cataluña el Tour 2015 del programa Ford Adapta, una iniciativa para facilitar la prueba de un vehículo adaptado a personas con discapacidad antes de comprarlo. En esta ocasión la comunidad catalana acogerá durante este verano la gama de vehículos adaptados de Ford Adapta con las distintas modificaciones que permiten cubrir las necesidades de los conductores
El presidente de la Junta de Castilla y León, Juan Vicente Herrera, tomó posesión este lunes y ofreció su “permanente disposición al trabajo y al diálogo” a los grupos con representación en las Cortes por entender que se necesitan “unos a otros, para que no sean cuatro años perdidos” y también para que prosperen iniciativas de la oposición y del Gobierno
Alegrémonos pues, efectivamente, como animaba el presidente del Cermi, Luis Cayo Pérez Bueno, al entonar el 'gaudeamus' académico durante la reciente presentación de la 'Guía universitaria para estudiantes con discapacidad' en la UNED. Un trabajo tan esperado, tan necesario, que será un documento vivo en Internet porque podrá irse ampliando, mejorando, rectificando, actualizando. La guía es el preludio de una universidad inclusiva, antesala de una sociedad normalizada en la que la diversidad sea un plus y donde las personas con discapacidad convivan con personas sin discapacidad en todos los entornos
Acaba de celebrarse el décimo aniversario de Feafes Empleo y la entidad lo ha hecho, con mucho éxito, con un congreso titulado 'Empleando salud mental'. Es el aperitivo de una campaña que, bajo el mismo nombre, pretende ir desmembrando las dudas de la opinión pública, y en especial de las empresas, respecto a lo bueno, lo necesario de incluir laboral a las personas con trastorno mental grave (TMG), una dolencia que se convierte en una discapacidad sobrevenida y de la que nadie está exento de vivirla en carne propia o a través de algún familiar. La presidenta de la entidad ha sido entrevistada en 'cermi.es semanal'
La inclusión laboral de las personas con trastorno mental grave (TMG) presenta unas dificultades especiales y es por ello que los expertos abogan por encontrar las claves prácticas para impulsar "este reto que nos atañe a todos". Apuestan por medidas ad hoc. Pero para elevar la descorazonadora tasa de empleo de las personas con problemas de salud mental (sólo trabajan un 5% de las personas diagnosticadas con TMG), una cosa está clara: hacen falta ciudadanos activos y comprometidos que se lancen a la gestión empresarial para emplearles
La reina doña Sofía recibió este jueves en Madrid el Premio Sénior de Honor, galardón especial de Grupo Senda con motivo del 15º aniversario de la presencia de esta entidad en el mundo de los mayores
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Diversas ONG sociales han expresado su agradecimiento al Rayo Vallecano por la camiseta solidaria presentada por el equipo madrileño, que incorpora una franja multicolor con significado. Así, el rojo es el de la lucha contra el cáncer; el naranja, el de las personas con discapacidad; el verde, el del medio ambiente; el azul, el de la lucha contra el maltrato infantil; el morado, el de rechazo a la violencia machista, y todos juntos, contra la homofobia. Las ONG piden a todos los equipos de Primera y Segunda División que incorporen una camiseta similar a su equipación
